業(yè)主工程總工職責

業(yè)主工程總工職責業(yè)主工程總工職責篇一1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導和公司總工程師的指導下，負責貫徹執(zhí)行技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標準和規(guī)定，建立健全施工技術(shù)管理制度，對項目施工技術(shù)工作和工程質(zhì)量負責。2、負責組織審查技術(shù)文件、施工方案、技術(shù)措施和安全措施，參加安全應(yīng)急預案的制定、演練和實施等有關(guān)工作。主持研究解決施工中的重大技術(shù)問題，參加工程質(zhì)量事故、技術(shù)事故的處理，對項目安全生產(chǎn)負技術(shù)指導責任。3、主持和參加施工技術(shù)調(diào)查，主持編制項目綜合性施工組織設(shè)計，技術(shù)措施方案及實施性施工組織設(shè)計，組織領(lǐng)導工程竣工驗交和技術(shù)總結(jié)及項目經(jīng)濟技術(shù)資料的管理。4、組織領(lǐng)導科研、計量、試驗工作，主持制定項目科技攻關(guān)和創(chuàng)新計劃，開展技術(shù)攻關(guān)和新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的引進和推廣應(yīng)用工作。為增強生產(chǎn)能力，保證工程產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益提供技術(shù)支持。5、負責審核簽發(fā)變更設(shè)計報告、索賠意向報告及檢查索賠資料的完整性。6、負責向技術(shù)人員進行書面技術(shù)交底和科技保密支持教育。7、負責組織項目員工技術(shù)培訓和工程技術(shù)人員的培養(yǎng)、管理與業(yè)務(wù)指導。8、協(xié)助組織“三表一體：的貫標工作。業(yè)主工程總工職責篇二職責：1、負責制定各項技術(shù)質(zhì)量措施并組織實施，主持每周召開的質(zhì)量、安全生產(chǎn)例會;2、負責施工過程的技術(shù)交底，組織新材料、新工藝、新技術(shù)推廣和實施，參加質(zhì)量檢查、檢驗、試驗;3、根據(jù)項目業(yè)務(wù)需要及項目各部門的業(yè)務(wù)計劃，編制項目投資經(jīng)營計劃及管理組織項目開發(fā)全過程的經(jīng)營控制工作;4、督促參建各方按計劃組織施工，確保工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)任職要求：1、大?；蛞陨蠈W歷，工民建、建筑、機電等專業(yè)2、有甲方開發(fā)商項目總經(jīng)驗8年以上，有大型房企工作經(jīng)驗者優(yōu)先3、熟悉施工進度、質(zhì)量安全等各項工作的標準化流程，能解決工程項目的重大問題4、有一級建造師或工程管理中級職稱等相關(guān)資質(zhì)證件者優(yōu)先業(yè)主工程總工職責篇三職責描述:1、組織編制并審核、審批工程項目管理的各項規(guī)章制度、各階段工作計劃;2、定期檢查工程進度計劃的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題要及時調(diào)整計劃和提出糾正措施;3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定企業(yè)工程項目發(fā)展規(guī)劃;4、分解戰(zhàn)略目標，下發(fā)階段性工作任務(wù)并監(jiān)督其實施情況;5、指導分管項目部的發(fā)展方向;6、監(jiān)督、檢查工程部安全管理情況，及時處理安全事故。任職要求:1、30-45歲，工程類專業(yè)，大專以上學歷;2、10年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗，有3年以上國內(nèi)知名建筑企業(yè)同崗工作經(jīng)驗;3、持高級工程師、一級建造師優(yōu)先。業(yè)主工程總工職責篇四職責描述:1、負責城市工程項目統(tǒng)籌管理工作，確保實現(xiàn)項目工程管理目標。2、負責組織編制、實施工程進度計劃，跟蹤監(jiān)控落實情況。3、負責監(jiān)督項目工程的質(zhì)量、進度、安全文明施工、成本控制、竣工驗收等。4、參與本專業(yè)各項招投標工作和總包單位管理以及各單位之間的協(xié)調(diào)工作。5、負責推進公司各項制度和流程執(zhí)行，負責下屬團隊培訓、考核和日常督導等工作。任職要求:1、全日制本科及以上學歷，工民建或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。2、熟悉國家規(guī)范和行業(yè)標準，熟悉項目工程管理全流程。3、有優(yōu)秀項目開發(fā)經(jīng)驗或50萬方大型綜合體項目管控經(jīng)驗優(yōu)先。4、為人正直、恪守職業(yè)道德，可承受較強的工作壓力。業(yè)主工程總工職責篇五崗位職責:(1)負責項目工程的規(guī)劃設(shè)計、技術(shù)指導及質(zhì)量管理工作。(2)負責公司項目工程的技術(shù)指導及管理工作。(3)落實項目工程各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進,審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案。(4)主持項目技術(shù)問題研討會,解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題。(5)對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導,解決項目實施過程中的質(zhì)量問題。(6)制定項目工程的技術(shù)、質(zhì)量標準。(7)為公司提出項目工程的進度、安全、成本等工作建議。任職要求:(1)40-55歲,建筑工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。(2)3年以上設(shè)計院工作經(jīng)驗,5年以上總工工作經(jīng)驗。(3)主持過多個建筑項目工程的規(guī)劃設(shè)計、質(zhì)量管理和技術(shù)管理工作。(4)具有甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。業(yè)主工程總工職責篇六1、監(jiān)督施工現(xiàn)場各級人員履行質(zhì)量職責,對工程施工進行技術(shù)指導和監(jiān)督。2、協(xié)助項目經(jīng)理組織執(zhí)行質(zhì)量體系文件,主持編制工程項目施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃以及重要的施工方案和作業(yè)指導書。3、將項目質(zhì)量目標進行層層分解落實,協(xié)助項目經(jīng)理對工程質(zhì)量進行控制、管理和監(jiān)督,主持對工程質(zhì)量的定期檢查、評議、整改及工程質(zhì)量驗評。4、指導、監(jiān)督項目部的文件、資料控制工作和質(zhì)量記錄控制工作。5、負責審批對輕微不合格品的評審處置,并針對不合格現(xiàn)象組織制定糾正、預防措施,并監(jiān)督落實。6、審批材料計劃和月份進度計劃。7、主持分供方和分包商的選擇和考評工作,對物資采購合同、工程分包合同、勞務(wù)分包合同的簽定。8、負責組織新技術(shù)、新工藝、新材料在施工中的推廣和應(yīng)用。9、主持對分部工程和單位工程的驗收工作,主持竣工資料的編制與移交工作。10、負責對土建、水暖、電氣等專業(yè)組人員的工作進行日常管理和考評。認真抓好基礎(chǔ)工作,加強對技術(shù)、質(zhì)檢、試驗、計量和內(nèi)業(yè)工作的指導和監(jiān)督。負責項目部管理人員的培訓。11、協(xié)調(diào)同(甲方)業(yè)主、設(shè)計單位、監(jiān)理單位的關(guān)系,協(xié)調(diào)項目各專業(yè)之間的關(guān)系,保證工程順利進行。12、組織開展qc活動。推廣三新技術(shù)的應(yīng)用。業(yè)主工程總工職責篇七1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責全公司技術(shù)及質(zhì)量管理工作，對公司安全技術(shù)及質(zhì)量標準全面負責。2、貫徹落實安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行技術(shù)政策，執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。3、貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)質(zhì)量法規(guī)、規(guī)范，落實集團公司質(zhì)量標準。4、在職權(quán)范圍內(nèi)履行設(shè)計、安全技術(shù)措施及作業(yè)規(guī)程編制、審批、報批職責，保證技術(shù)上可行。5、指導編制、繪制各類圖紙，確保圖紙資料準確齊全，指導安全生產(chǎn)。6、指導制定公司各單位質(zhì)量標準體系，推行質(zhì)量標準化建設(shè)。7、制定年度“一通三防”，防治水、生產(chǎn)、掘進、回采計劃，達到三量平衡，嚴防采掘失調(diào)。8、負責新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備試驗和推廣。9、對“一通三防”及礦井防治水工作全面負責。定期分析、研究本公司所屬礦井“一通三防”及礦井防治水工作；制定技術(shù)措施，解決“一通三防”及礦井防治水方面存在重大問題。10、具體負責組織制定礦井重大事故應(yīng)急預案，制定應(yīng)急救援技術(shù)措施，編制煤礦安全技術(shù)措施計劃。11、負責礦山救護工作，發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，協(xié)助總經(jīng)理組織指揮搶救，參加事故調(diào)查處理。12、每月組織一次工程技術(shù)人員會議，研究解決安全生產(chǎn)中存在技術(shù)問題。13、按規(guī)定深入礦井現(xiàn)場，研究解決礦井生產(chǎn)過程中存在技術(shù)問題。業(yè)主工程總工職責篇八崗位職責：1、承擔集團下發(fā)給分院的質(zhì)量考核目標，對分院設(shè)計質(zhì)量負責；2、統(tǒng)籌和管理總工室工作,負責將集團下發(fā)的質(zhì)量標準及時進行宣貫、培訓；3、把控好日常項目過程中的互提資的圖紙深度，保證進度節(jié)點的有效控制；4、負責專業(yè)內(nèi)圖紙質(zhì)量的校對、審核工作，對專業(yè)內(nèi)交付出去的圖紙質(zhì)量負責；5、定期組織召開專業(yè)內(nèi)的技術(shù)培養(yǎng)工作，確保各專業(yè)的設(shè)計質(zhì)量滿足集團要求，減少錯漏碰缺；6、定期組織圖紙質(zhì)量總結(jié)，對經(jīng)常性出現(xiàn)的