咖啡廳操作人員2024年度服務(wù)合同樣本

咖啡廳操作人員2024年度服務(wù)合同樣本本合同目錄一覽1.服務(wù)內(nèi)容1.1工作職責(zé)1.1.1咖啡制作1.1.2顧客服務(wù)1.1.3清潔與衛(wèi)生1.1.4庫存管理1.2工作時間1.2.1日常工作時間1.2.2輪班制度1.2.3加班規(guī)定2.合同期限2.1起始日期2.2終止日期2.3續(xù)約條款3.薪資待遇3.1基本工資3.2獎金與提成3.3社會保險3.4福利待遇4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1崗前培訓(xùn)4.2在職培訓(xùn)4.3職業(yè)發(fā)展5.勞動紀(jì)律5.1考勤規(guī)定5.2請假制度5.3工作紀(jì)律5.4保密協(xié)議6.合同解除與終止6.1解除合同的條件6.2終止合同的條件6.3經(jīng)濟補償7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解程序7.3法律途徑8.合同的生效、修改與解除8.1合同生效條件8.2合同修改8.3合同解除9.一般條款9.1合同的解釋9.2法律的適用9.3合同的履行地點9.4通知程序10.附錄10.1咖啡廳操作人員崗位職責(zé)描述10.2工作時間表10.3薪資結(jié)構(gòu)表11.簽字頁11.1甲方簽字11.2乙方簽字12.附件12.1咖啡廳運營規(guī)范12.2員工行為準(zhǔn)則13.其他約定13.1甲方與乙方之間的其他約定14.備注第一部分：合同如下：1.服務(wù)內(nèi)容1.1工作職責(zé)1.1.1咖啡制作乙方須按照甲方制定的咖啡制作標(biāo)準(zhǔn)，為顧客提供高品質(zhì)的咖啡。包括但不限于意式濃縮、拿鐵、卡布奇諾、美式咖啡等。1.1.2顧客服務(wù)1.1.3清潔與衛(wèi)生乙方須按照甲方制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)咖啡廳的日常清潔工作，保證咖啡廳的環(huán)境衛(wèi)生。1.1.4庫存管理乙方須負(fù)責(zé)咖啡廳原材料和用品的進(jìn)銷存管理，確保原材料的新鮮度，用品的充足供應(yīng)。1.2工作時間1.2.1日常工作時間乙方按照甲方制定的工作時間表進(jìn)行工作，確保咖啡廳的正常運營。1.2.2輪班制度乙方須遵守甲方的輪班制度，配合咖啡廳的營業(yè)需求，進(jìn)行輪班工作。1.2.3加班規(guī)定乙方如有加班需求，應(yīng)提前向甲方申請，并按照甲方的加班規(guī)定進(jìn)行工作。2.合同期限2.1起始日期本合同自雙方簽字之日起生效。2.2終止日期本合同有效期至2024年12月31日。2.3續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前30天內(nèi)簽訂新的合同。3.薪資待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。3.2獎金與提成乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和咖啡廳的營業(yè)情況，可獲得相應(yīng)的獎金與提成。3.3社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.4福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1崗前培訓(xùn)乙方在正式上崗前，須參加甲方組織的崗前培訓(xùn)，掌握咖啡制作、顧客服務(wù)等相關(guān)技能和知識。4.2在職培訓(xùn)甲方定期為乙方提供在職培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.3職業(yè)發(fā)展甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機會，鼓勵乙方積極參與甲方的各項業(yè)務(wù)和項目。5.勞動紀(jì)律5.1考勤規(guī)定乙方須按照甲方的考勤規(guī)定，準(zhǔn)時到崗，不得遲到、早退、缺勤。5.2請假制度乙方如有請假需求，應(yīng)提前向甲方申請，并按照甲方的請假制度辦理。5.3工作紀(jì)律5.4保密協(xié)議乙方須遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露咖啡廳的商業(yè)秘密和顧客信息。6.合同解除與終止6.1解除合同的條件雙方同意解除本合同的，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議，并依法辦理相關(guān)手續(xù)。6.2終止合同的條件本合同有效期屆滿或者雙方同意終止本合同的，合同即行終止。6.3經(jīng)濟補償如乙方因解除或終止合同而遭受經(jīng)濟損失的，甲方應(yīng)根據(jù)實際情況給予乙方經(jīng)濟補償。8.合同的生效、修改與解除8.1合同生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。8.2合同修改如雙方同意修改本合同，應(yīng)簽訂修改協(xié)議，并依法辦理相關(guān)手續(xù)。8.3合同解除雙方同意解除本合同的，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議，并依法辦理相關(guān)手續(xù)。9.一般條款9.1合同的解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。9.2法律的適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.3合同的履行地點本合同的履行地點為甲方所在地。9.4通知程序雙方應(yīng)以書面形式發(fā)送通知，通知應(yīng)加蓋公章，并發(fā)送至對方指定的聯(lián)系方式。10.附錄10.1咖啡廳操作人員崗位職責(zé)描述詳見附件一。10.2工作時間表詳見附件二。10.3薪資結(jié)構(gòu)表詳見附件三。11.簽字頁甲方（簽字）：乙方（簽字）：12.附件附件一：咖啡廳操作人員崗位職責(zé)描述附件二：工作時間表附件三：薪資結(jié)構(gòu)表13.其他約定本合同未涉及的事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.備注本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效，傳真件具有同等法律效力。如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：咖啡廳操作人員崗位職責(zé)描述詳細(xì)說明了乙方作為咖啡廳操作人員的工作職責(zé)，包括咖啡制作、顧客服務(wù)、清潔與衛(wèi)生、庫存管理等。附件二：工作時間表詳細(xì)列出了咖啡廳的日常工作時間、輪班制度以及加班規(guī)定，以便乙方了解并遵守。附件三：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)說明了乙方的薪資待遇，包括基本工資、獎金與提成、社會保險以及福利待遇等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、缺勤等未按時履行工作職責(zé)的行為，甲方有權(quán)按照考勤規(guī)定進(jìn)行處罰，并可扣除乙方相應(yīng)的工資。2.乙方泄露咖啡廳的商業(yè)秘密和顧客信息，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責(zé)任。3.乙方未按照甲方制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清潔工作，導(dǎo)致咖啡廳環(huán)境不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方立即改正，并可扣除乙方相應(yīng)的工資。4.乙方未按照甲方制定的保密協(xié)議行事，導(dǎo)致咖啡廳遭受損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲方與乙方之間關(guān)于乙方擔(dān)任咖啡廳操作人員的服務(wù)合同。2.甲方：指擁有咖啡廳的所有權(quán)或經(jīng)營權(quán)的個人或單位。3.乙方：指與甲方簽訂合同，擔(dān)任咖啡廳操作人員的個人。4.服務(wù)內(nèi)容：指乙方在咖啡廳工作中需要履行的職責(zé)和義務(wù)，包括咖啡制作、顧客服務(wù)、清潔與衛(wèi)生、庫存管理等。5.合同期限：指本合同的有效期限，自雙方簽字之日起至2024年12月31日止。6.薪資待遇：指乙方在合同期限內(nèi)所享有的工資、獎金、保險和福利等。7.培訓(xùn)與發(fā)展：指甲方為乙方提供的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)以及職業(yè)發(fā)展機會。