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文檔簡介
銷售總監(jiān)聘用合同協(xié)議書范本2024年甲方(聘用方):_______________________地址:________________________________電話:________________________________法定代表人:_________________________乙方(受聘方):_______________________身份證號碼:_________________________地址:________________________________電話:________________________________鑒于甲方是一家依法成立并有效存續(xù)的公司,需要專業(yè)的銷售管理人才以提升公司業(yè)績;乙方是一位具有豐富經(jīng)驗的銷售管理專業(yè)人士,愿意接受甲方的聘用并擔任銷售總監(jiān)一職。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同。第一條聘用職位和職責1.1甲方聘用乙方擔任銷售總監(jiān),負責公司銷售團隊的管理、銷售策略的制定與執(zhí)行等工作。1.2乙方的主要職責包括但不限于:_______。第二條聘用期限2.1本合同的聘用期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第三條工作地點3.1乙方的工作地點為甲方指定的_______。第四條薪酬和福利4.1甲方應向乙方支付的年薪為_______。4.2乙方享有的福利包括但不限于:_______。第五條工作時間和休假5.1乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間,具體為_______。5.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日及年假等休假權利。第六條保密和競業(yè)禁止6.1乙方應對甲方的商業(yè)秘密負有保密責任,不得泄露給任何第三方。6.2乙方在聘用期間及聘用期滿后_______年內(nèi),不得在與甲方有競爭關系的企業(yè)內(nèi)任職或提供咨詢服務。第七條知識產(chǎn)權7.1乙方在聘用期間因執(zhí)行工作任務所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權歸甲方所有。第八條合同的變更和解除8.1雙方應嚴格按照本合同約定履行各自義務,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更或解除合同。第九條違約責任9.1如一方違反本合同約定,應承擔違約責任,并賠償對方因此遭受的損失。第十條爭議解決10.1本合同在履行過程中發(fā)生的任何爭議,雙方應首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1雙方可就本合同未盡事宜另行協(xié)商確定附加條款。11.2附加條款與本合同具有同等法律效力。第十二條合同生效12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):_______________________授權代表簽字:_________________________乙方簽字:_______________________簽訂日期:____年____月____日(注:以上為合同正文的前半部分,合同正文的后半部分將在下一個提問中繼續(xù)提供。)正文結束即停止回答。第十三條合同續(xù)簽與終止13.1合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。13.2如一方希望終止合同,應提前_______天書面通知對方。第十四條培訓與發(fā)展14.1甲方應為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。14.2乙方應積極參與甲方組織的培訓活動。第十五條績效考核15.1乙方的績效考核將根據(jù)甲方的考核制度進行。15.2績效考核結果將作為乙方薪酬調(diào)整和職位晉升的依據(jù)。第十六條社會保險與公積金16.1甲方應依法為乙方繳納社會保險和公積金。16.2乙方應配合甲方完成社會保險和公積金的繳納手續(xù)。第十七條健康與安全17.1甲方應提供符合職業(yè)健康安全標準的工作環(huán)境。17.2乙方應遵守甲方的健康與安全規(guī)定。第十八條緊急情況處理18.1遇到緊急情況,乙方應立即報告甲方,并采取適當措施。第十九條合同附件19.1本合同的附件是合同不可分割的一部分,與合同正文具有同等法律效力。第二十條法律適用20.1本合同的訂立、解釋、變更、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。附件列表:附件一:崗位職責說明書附件二:薪酬結構和福利待遇說明附件三:績效考核標準附件四:保密和競業(yè)禁止協(xié)議附件五:培訓與發(fā)展計劃違約行為及認定:違約行為包括但不限于違反保密協(xié)議、不履行崗位職責、違反競業(yè)禁止條款等。違約行為的認定應基于合同條款和實際行為,由守約方提出,并書面通知違約方。法律名詞及解釋:本合同中的法律名詞,按照中華人民共和國相關法律法規(guī)進行解釋。專有名詞或術語由雙方在合同附件中或通過補充協(xié)議進行明確。執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:在合同執(zhí)行過程中,雙方應積極溝通,及時解決遇到的問題。對于合同未涉及的問題,雙方應本著公平合理的原則
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