2024年保安勞動合同參考模板（二篇）

第5頁共5頁2024年保安勞動合同參考模板____保潔服務(wù)合同________第一章保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)____第一條：保潔服務(wù)區(qū)域應(yīng)確保無污垢、垃圾，實現(xiàn)日產(chǎn)日清。（具體保潔服務(wù)范圍、周期及標(biāo)準(zhǔn)詳見附表一）。____第二章承包方式和期限____第四條：乙方以包工包料的方式承包。清掃衛(wèi)生所需的各種清洗機械、清掃工具及各種清潔劑等全部由乙方承擔(dān)。第五條：乙方應(yīng)自行完成合同規(guī)定的保潔工作，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包給其他單位或個人。第六條：本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月31日止。____第三章雙方的責(zé)任及義務(wù)____第七條：甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)1.對乙方清掃保潔工作進行監(jiān)督、檢查。2.為乙方無償提供存放清潔衛(wèi)生用品的庫房。3.教育有關(guān)人員遵守衛(wèi)生制度，自覺維護室內(nèi)外衛(wèi)生。4.建筑物及內(nèi)外設(shè)施破損時，應(yīng)及時維修或更換。5.督促乙方搞好健康檢查和崗位培訓(xùn)，并協(xié)助辦理出入證、做工證等。6.按時支付承包費用。第八條：乙方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)1.乙方負(fù)責(zé)指派保潔人員從事本合同項下的清潔工作，保潔人員屬乙方員工，由乙方向其支付工資等相關(guān)勞動報酬。2.乙方應(yīng)配備足夠的工作人員，保障保潔人員的休息休假權(quán)利。在必要情況下，為清潔人員提供有效的防護措施。在合同期內(nèi)，保潔人員在從事正常的清潔工作中遭遇任何傷害意外均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。3.保證清潔質(zhì)量，達到甲方滿意，隨時接受甲方監(jiān)督檢查（按附表二即衛(wèi)生質(zhì)量檢查表進行監(jiān)督檢查）。4.負(fù)責(zé)對衛(wèi)生保潔人員進行政審，搞好崗位培訓(xùn)，提高保潔人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和衛(wèi)生觀念。更換人員時，應(yīng)提前征求甲方意見，保持清潔人員相對穩(wěn)定。5.教育清潔人員保守秘密，講究禮貌熱情為工作人員服務(wù)，不發(fā)生違紀(jì)行為，不在樓內(nèi)會客，不與工作人員亂拉關(guān)系。6.所有清潔人員必須挑選具有初中以上文化程度、健康青年，并統(tǒng)一著裝，儀表端正，衣帽整潔，佩帶胸卡，工作時做到四輕（說話輕、走路輕、操作輕、開關(guān)門輕）。7.實行崗位責(zé)任制，教育衛(wèi)生保潔人員嚴(yán)格落實衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔工具的消毒隔離制度。8.愛護建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。如因乙方人員過錯造成損壞，或泄密給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。9.乙方保潔人員在業(yè)務(wù)上受乙方領(lǐng)導(dǎo)，并受甲方監(jiān)督。10.根據(jù)甲方要求安排工作時間。11.乙方提供總裁辦公室洗手液、手紙等。____第四章違約責(zé)任及合同的變更____第九條：若乙方的清掃保潔工作不能達到本合同附表二《衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》90分以上的，甲方有權(quán)發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格警告通知書進行書面警告。兩次或以上達不到90分的，甲方可發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格處罰書，并視情節(jié)輕重對每次處以月承包經(jīng)費總額的1%-3%罰款。第十條：甲乙任何一方若在合同期限內(nèi)有意解除合同，須提前一個月通知對方，任何一方不得隨意終止合同，否則守約方有權(quán)要求違約方賠償相當(dāng)兩個月承包費用的違約金。第十一條：合同期滿即終止，如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)提前一個月商定續(xù)簽合同事宜。第十二條：甲乙雙方如遇不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方不負(fù)任何責(zé)任。第十三條：雙方需以書面協(xié)議的形式方能對合同進行變更或補充。____第五章承包經(jīng)費及結(jié)算方式____第十四條：承包經(jīng)費：每月承包經(jīng)費為11500元（大寫：壹萬壹仟伍佰元整）。第十五條：付款時間：按季度付款，甲方在每個新季度開始后7日內(nèi)向乙方支付上個季度的承包經(jīng)費34500元。例如，第一個季度的承包費應(yīng)在合同期內(nèi)第四個月開始的7日內(nèi)支付。第十六條：付款方式：甲方在收到乙方開具的等額發(fā)票后，以支票或銀行轉(zhuǎn)賬的形式向乙方付款。乙方開戶行：_____賬號：_________第六章附則____第十七條：本協(xié)議未盡事宜及雙方任何爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地起訴解決。第十八條：本合同自雙方蓋章之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份。第十九條：本合同附表二份：1.保潔范圍和周期；2.衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。甲方：_____乙方：_____日期：_____日期：_____2024年保安勞動合同參考模板（二）用人單位（以下簡稱甲方）：_____法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_____勞動者（以下簡稱乙方）：_____甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，就確立勞動關(guān)系達成如下勞動合同內(nèi)容：一、勞動合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中包含試用期____月。二、工作內(nèi)容與工作地點工作內(nèi)容：1.甲方根據(jù)工作需要及乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能，安排乙方從事保安工作。2.乙方的崗位職責(zé)是依照甲方安排，完成守護、巡邏、押運、技術(shù)防范等任務(wù)，維護企業(yè)安全與秩序，防止火災(zāi)、盜竊、破壞、災(zāi)害等事故發(fā)生。工作地點：_____三、工作時間雙方協(xié)商同意，對乙方實行綜合計算工時工作制，具體工作時間安排為：早上_____至下午_____。四、勞動報酬1.乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成，每月共計____元。若乙方因特殊原因請假1天，甲方將扣除乙方_____%的全勤獎金；請假超過3天的，扣除全額全勤獎金。2.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。五、社會保險與福利待遇1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險，甲方應(yīng)代扣代繳乙方個人應(yīng)繳納的各項社會保險費。2.其他福利待遇：_____六、特殊要求乙方需保證身體健康，體能良好，無隱瞞病史，無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方存在隱瞞病史或不良嗜好，甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。七、崗位紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位紀(jì)律，不得參與任何形式的糾紛，不得打罵企業(yè)員工或來訪客人，不得脫崗、空崗、睡崗，不得遲到、早退。上班期間禁止飲酒、賭博，不得從事與工作無關(guān)的活動。違反上述規(guī)定的，甲方將視情節(jié)輕重扣除相應(yīng)獎金，情節(jié)嚴(yán)重者，甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。八、勞動保護與勞動條件甲方為乙方提供必要的工作用品及用具，并為乙方提供工作服。乙方在工作時必須穿戴甲方指定的工作服。九、保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件等。對于甲方采取保護措施的信息，乙方不得泄露給第三方。十、特別約定1.乙方在合同期滿前提出離職，應(yīng)提前30天通知甲方。如不滿足此條件且不能與甲方協(xié)商一致，乙方同意以其未結(jié)算的工資部分作為賠償甲方損失的上限。2.合同期滿后，甲方如需與乙方續(xù)簽勞動合同，可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。3.乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方對工作安排的合理調(diào)整。4.乙方入職時已詳細(xì)閱讀并學(xué)習(xí)了甲方的各項規(guī)章制度，并承諾完全遵守。5.甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附屬文件，具有同等法律效力。十一、違約責(zé)任1.甲方違約：將視情況向乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違約：應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償由此造成的損失。十二、福利