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文檔簡介
銷售經(jīng)理聘用合同范本合同目錄第一章:前言1.1合同目的1.2合同范圍1.3合同定義第二章:聘用方與受聘方2.1聘用方信息2.2受聘方信息2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)第三章:聘用條件3.1聘用職位3.2聘用期限3.3工作地點(diǎn)第四章:薪酬與福利4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會保險(xiǎn)與公積金第五章:工作職責(zé)與績效考核5.1工作職責(zé)5.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)5.3績效考核周期第六章:工作時(shí)間與假期6.1工作時(shí)間安排6.2法定節(jié)假日6.3年假與病假第七章:保密與競業(yè)禁止7.1商業(yè)秘密保護(hù)7.2競業(yè)禁止條款7.3保密期限第八章:合同的變更、續(xù)簽與終止8.1合同變更8.2合同續(xù)簽8.3合同終止第九章:違約責(zé)任9.1違約定義9.2違約責(zé)任9.3違約賠償?shù)谑拢籂幾h解決10.1爭議解決機(jī)制10.2爭議解決程序10.3法律適用與管轄第十一章:附則11.1合同生效條件11.2合同的解釋權(quán)11.3其他補(bǔ)充條款第十二章:合同簽署12.1簽字欄12.2簽訂時(shí)間12.3簽訂地點(diǎn)以上為銷售經(jīng)理聘用合同的目錄。合同編號_______第一章:前言1.1合同目的本合同旨在明確聘用方與受聘方在銷售經(jīng)理職位聘用過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方合作的順利進(jìn)行。1.2合同范圍本合同適用于聘用方聘用受聘方擔(dān)任銷售經(jīng)理職位的全過程。1.3合同定義本合同中所涉及的專業(yè)術(shù)語及定義如下:"聘用方":指與受聘方簽訂本合同的公司或組織。"受聘方":指被聘用方聘用擔(dān)任銷售經(jīng)理職位的個(gè)人。第二章:聘用方與受聘方2.1聘用方信息聘用方名稱:______聘用方地址:______法定代表人:______2.2受聘方信息受聘方姓名:______受聘方地址:______身份證號碼:______2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)2.3.1聘用方權(quán)利與義務(wù)聘用方有權(quán)對受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。聘用方有義務(wù)按時(shí)支付受聘方薪酬。2.3.2受聘方權(quán)利與義務(wù)受聘方有權(quán)獲得合同約定的薪酬和福利。受聘方有義務(wù)遵守聘用方的規(guī)章制度,完成工作任務(wù)。第三章:聘用條件3.1聘用職位受聘方同意根據(jù)本合同的條款和條件,擔(dān)任聘用方的銷售經(jīng)理職位。3.2聘用期限本合同的聘用期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。3.3工作地點(diǎn)受聘方的工作地點(diǎn)為聘用方指定的以下地址:______。第四章:薪酬與福利4.1基本工資受聘方的基本工資為每月人民幣______元。4.2獎(jiǎng)金與提成受聘方根據(jù)銷售業(yè)績,有權(quán)獲得合同約定的獎(jiǎng)金和提成。4.3社會保險(xiǎn)與公積金聘用方將為受聘方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金,具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行。第五章:工作職責(zé)與績效考核5.1工作職責(zé)受聘方應(yīng)負(fù)責(zé)以下工作職責(zé):制定和執(zhí)行銷售策略。管理銷售團(tuán)隊(duì),完成銷售目標(biāo)。5.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)績效考核將根據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行:銷售業(yè)績??蛻魸M意度。5.3績效考核周期績效考核周期為每季度進(jìn)行一次。第六章:工作時(shí)間與假期6.1工作時(shí)間安排受聘方應(yīng)遵守聘用方規(guī)定的工作時(shí)間,通常為每周工作______小時(shí)。6.2法定節(jié)假日受聘方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。6.3年假與病假受聘方根據(jù)工作年限享有相應(yīng)的年假,病假按照聘用方的病假政策執(zhí)行。第七章:保密與競業(yè)禁止7.1商業(yè)秘密保護(hù)受聘方應(yīng)對在工作過程中知悉的商業(yè)秘密予以保密。7.2競業(yè)禁止條款受聘方在合同期內(nèi)及合同終止后一定期限內(nèi),不得在與聘用方有競爭關(guān)系的企業(yè)工作。7.3保密期限保密期限自合同終止之日起計(jì)算,為期______年。以上為銷售經(jīng)理聘用合同前半部分的正文內(nèi)容。第八章:合同的變更、續(xù)簽與終止8.1合同變更雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商變更合同內(nèi)容,變更需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。8.2合同續(xù)簽合同期滿前______個(gè)月,雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。若雙方同意續(xù)簽,應(yīng)重新簽訂合同。8.3合同終止合同期滿自然終止。雙方協(xié)商一致,可提前終止合同。一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)單方面終止合同。8.4合同終止后的權(quán)利與義務(wù)合同終止后,受聘方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù),聘用方應(yīng)支付受聘方應(yīng)得的薪酬和福利。第九章:違約責(zé)任9.1違約定義任何一方違反合同條款,均視為違約。9.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方因此遭受的損失。9.3違約賠償違約賠償?shù)慕痤~和方式,雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。第十章:爭議解決10.1爭議解決機(jī)制雙方在履行合同過程中如有爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決程序若協(xié)商不成,雙方可提交至聘用方所在地的仲裁委員會進(jìn)行仲裁。仲裁不成,可依法向人民法院提起訴訟。10.3法律適用與管轄本合同的訂立、解釋、執(zhí)行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一章:附則11.1合同生效條件本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。11.2合同的解釋權(quán)本合同的最終解釋權(quán)歸聘用方所有。11.3其他補(bǔ)充條款雙方可根據(jù)實(shí)際情況,就合同未盡事宜進(jìn)行協(xié)商,并作為合同的補(bǔ)充。第十二章:合同簽署12.1簽字欄聘用方代表簽字:______受聘方簽字:______12.2簽訂時(shí)間簽訂日期:____年__月__日12.3簽訂地點(diǎn)簽訂地點(diǎn):______12.4合同文本本合同一式兩份,聘用方和受聘方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十三章:附加條款13.1附加條款的制定雙方可根據(jù)合作的具體情況,制定附加條款。13.2附加條款的效力附加條款與本合同具有同等法律效力,如有沖突,以附加條款為準(zhǔn)。13.3附加條款的變更附加條款的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。第十四章:其他14.1合同的完整性本合同構(gòu)成雙方就本合作事宜的全部協(xié)議,并取代之前所有的口頭或書
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