勞務(wù)人員雇傭合同協(xié)議書

勞務(wù)人員雇傭合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞務(wù)人員雇傭合同協(xié)議書

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方提供勞務(wù)的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前30日內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方根據(jù)甲方的工作需要，承擔(dān)以下工作職責(zé)：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和乙方的實(shí)際能力，調(diào)整乙方的工作職責(zé)。

三、工作時(shí)間與休息

1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間為：上午9:00至下午18:00，中午休息1小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照乙方的崗位、工作量及工作質(zhì)量，支付乙方如下勞動(dòng)報(bào)酬：

（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月；

（2）獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定及乙方工作業(yè)績(jī)發(fā)放；

（3）加班費(fèi)：按照國(guó)家規(guī)定支付。

2.甲方應(yīng)在每月__日前將乙方上月工資支付給乙方。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、合同的解除與終止

1.雙方同意，在合同期內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。

2.甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；

（3）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。

3.乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

八、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：__________________

甲方代表：________