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能耗分析報(bào)告[推薦五篇]xxxx年度能耗分析報(bào)告
xx年以來,我單位把節(jié)能降耗工作納入到重要日常工作,使之制度化、經(jīng)?;芾?,制定了節(jié)能工作制度、獎(jiǎng)懲制度、一票否決制度。加大節(jié)能降耗宣傳、檢查和執(zhí)行力度。今年全年我單位消耗水xx噸、電xx度、油xxx升,分別比201x年下降x%、x%、x%。達(dá)到全省制定的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能計(jì)劃。
一、電耗能耗分析
對(duì)機(jī)關(guān)照明設(shè)備進(jìn)行了更新,推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備,節(jié)電工作我們堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起,從小事做起的原則,要求辦公室無人或下班離開要關(guān)閉用電器材和辦公設(shè)備,做到人走燈息、斷電,每周指定一名人員負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督,值班人員積極做好辦公樓夜間關(guān)閉后的清場(chǎng)工作,確保了無長(zhǎng)明燈和未關(guān)閉的空調(diào)、電腦等用電設(shè)備。夏季在機(jī)關(guān)辦公樓樓道內(nèi)張?zhí)恕肮?jié)約用水用電”的節(jié)能宣傳標(biāo)語(yǔ),并在辦公室使用空調(diào)溫度不低于26度。
二、水耗能耗分析
主要是辦公區(qū)衛(wèi)生間水耗。水電工按照制度定期檢查大樓的用水情況,加上檢查員和督察員每月檢查和督察,對(duì)管道“跑、冒、漏、滴”及時(shí)修理,逐步使用節(jié)水器具,降低辦公區(qū)域用水量。
三、油耗能耗分析
油耗目前主要是機(jī)關(guān)公務(wù)車輛用油。通過制定了油耗定額的制度和加強(qiáng)對(duì)駕駛員的管理,加強(qiáng)對(duì)車輛使用管理,以及油耗定額關(guān)系到駕駛員年終安全獎(jiǎng)考評(píng),駕駛員加強(qiáng)了節(jié)約油耗的意識(shí)。每月組織對(duì)駕駛員進(jìn)行一次業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、一次車輛保養(yǎng)評(píng)比,增強(qiáng)了駕駛員的業(yè)務(wù)技能,有效的減少了車輛維修費(fèi)用。
四、存在的問題
一是節(jié)能意識(shí)還比較薄弱。部分同志對(duì)節(jié)能工作重視不夠,在節(jié)能法規(guī)的宣傳、節(jié)能技術(shù)改造更新、管理措施落實(shí)、干部職工節(jié)約意識(shí)等方面還做得不夠。二是節(jié)能管理體制尚不完善。目前,公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要,公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額支出標(biāo)準(zhǔn)和科學(xué)化、規(guī)范化的節(jié)能管理體系還尚未形成。三是節(jié)能技術(shù)推廣應(yīng)用不夠。由于未完全形成鼓勵(lì)節(jié)能技術(shù)推廣政策體系,一些先進(jìn)適用的節(jié)能技術(shù),高效能產(chǎn)品尚未推廣普及。
五、今后努力方向
一是將進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)管理;加大對(duì)全局干部職工節(jié)能降耗的宣傳力度,更進(jìn)一步減少能源消耗。二是進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)約用水。加強(qiáng)對(duì)用水設(shè)備日常維護(hù)和管理,防止出現(xiàn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。三是做好辦公用品節(jié)約。嚴(yán)格控制辦公設(shè)備的采購(gòu)和文件印刷數(shù)量,所有文件采用雙面打印,節(jié)約紙張。四是做到車輛節(jié)能。建立車輛定點(diǎn)維修和定期保養(yǎng)制度,落實(shí)公務(wù)車輛節(jié)能,鼓勵(lì)和動(dòng)員職工乘坐公交車輛上下班和出差辦事。
內(nèi)容總結(jié)
(1)能耗分析報(bào)告[推薦五篇]
xxxx年度能耗分析報(bào)告
xx年以來,我單位把節(jié)能降耗工作納入到重要日常工作,使之制度化、經(jīng)?;芾?,制定了節(jié)能工作制度、獎(jiǎng)懲制度、一票否決制度
(2)通過制定了油耗定額的制度和加強(qiáng)對(duì)駕駛員的管理,加強(qiáng)對(duì)車輛使用管理,以及油耗定額關(guān)
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