員工招聘合同模板

員工招聘合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

員工招聘合同模板

甲方（用人單位）：【公司名稱】

地址：【公司地址】

聯(lián)系電話：【公司電話】

乙方（員工）：【員工姓名】

地址：【員工地址】

聯(lián)系電話：【員工電話】

鑒于甲方為一家合法成立的用人單位，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條職位與工作內(nèi)容

1.1甲方聘用乙方擔(dān)任【職位名稱】職位。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。

第二條合同期限

本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。合同期滿后，如雙方同意可以續(xù)簽。

第三條工資待遇

3.1乙方的工資為【工資數(shù)額】元/月（稅前），甲方每月【發(fā)放日期】按時(shí)支付乙方工資。

3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第四條工作時(shí)間與休息休假

4.1乙方每周工作時(shí)間【工作小時(shí)數(shù)】，每周休息日為【休息日數(shù)】。

4.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律與考核

5.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和工作要求，服從甲方的管理和指揮。

5.2甲方對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行定期考核，乙方應(yīng)積極配合并認(rèn)真執(zhí)行甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)。

第六條保密協(xié)議

6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。

第七條解除與終止合同

7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé)，甲方有權(quán)立即解除本合同。

7.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要撤銷乙方職位，甲方有權(quán)提前一個(gè)月通知乙方解除本合同。

7.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同。

第八條爭(zhēng)議解決

本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：【簽訂日期】