新的合同法實(shí)施日期

新的合同法實(shí)施日期馬鞍山解除終止勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）與乙方（員工）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，達(dá)成如下解除勞動(dòng)合同的協(xié)議：協(xié)議雙方信息甲方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q：____________________________單位地址：____________________________法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名：____________________________乙方（員工）：姓名：____________________________身份證號(hào)碼：____________________________住址：____________________________解除合同原因經(jīng)雙方協(xié)商，決定解除勞動(dòng)合同的原因包括但不限于________________（詳細(xì)說(shuō)明解除原因）。此原因?yàn)殡p方一致認(rèn)可的合法理由，確保解除勞動(dòng)合同的合法性和合理性。合同解除日期本合同自________________（解除生效日期）起正式生效。解除生效日期應(yīng)為雙方簽署解除合同書(shū)的日期或協(xié)議中明確約定的其他日期。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和結(jié)算甲方同意按照國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及結(jié)算款項(xiàng)，具體包括：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額：____________________________結(jié)算項(xiàng)目：未支付工資：____________________________年假工資：____________________________其他補(bǔ)償：____________________________經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和結(jié)算款項(xiàng)應(yīng)在合同解除生效后的________________（規(guī)定的時(shí)間內(nèi)）支付完畢，甲方應(yīng)向乙方提供相關(guān)的支付憑證。員工離職手續(xù)歸還甲方所有財(cái)物和資料，包括但不限于工作證件、鑰匙和設(shè)備。辦理離職手續(xù)，填寫(xiě)并簽署相關(guān)表單。結(jié)算所有財(cái)務(wù)事務(wù)，包括未付工資和其他應(yīng)得款項(xiàng)。離職手續(xù)應(yīng)在合同解除生效后的________________（規(guī)定的時(shí)間內(nèi)）完成，甲方應(yīng)協(xié)助乙方順利完成所有必要的手續(xù)。保密及競(jìng)業(yè)禁止條款保密條款：乙方不得泄露或使用甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息。保密義務(wù)在合同解除后繼續(xù)有效，直至相關(guān)保密信息不再具有商業(yè)價(jià)值。競(jìng)業(yè)禁止條款：乙方在合同解除后的________________（規(guī)定的時(shí)間內(nèi)），不得從事與甲方有直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方若違反此條款，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。協(xié)議的修改和補(bǔ)充本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均需經(jīng)過(guò)雙方書(shū)面同意，并由雙方代表簽字確認(rèn)。未經(jīng)雙方書(shū)面同意的口頭協(xié)議或臨時(shí)變更不具備法律效力。修改和補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)明確具體，作為協(xié)議的組成部分存檔。未履行義務(wù)的處理如一方未履行協(xié)議中的任何義務(wù)，另一方有權(quán)要求其在合理期限內(nèi)履行。若違約方未能在規(guī)定期限內(nèi)履行其義務(wù)，受影響方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。爭(zhēng)議解決若在協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商未果，爭(zhēng)議應(yīng)提交至________________（指定的調(diào)解或仲裁機(jī)構(gòu)）進(jìn)行調(diào)解或仲裁。調(diào)解或仲裁的決定為最終決定，雙方承諾遵守。適用法律和管轄本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)的法律法規(guī)。任何與本協(xié)議相關(guān)的法律問(wèn)題或爭(zhēng)議，應(yīng)依照中華人民共和國(guó)的法律進(jìn)行處理，并在甲方所在地的人民法院管轄范圍內(nèi)訴訟解決。協(xié)議的完整性本協(xié)議包括所有雙方在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中達(dá)成的協(xié)議條款，并取代之前所有的口頭或書(shū)面協(xié)議。任何附錄或補(bǔ)充文件應(yīng)作為協(xié)議的一部分，具有同等法律效力。通知和通訊雙方在協(xié)議履行過(guò)程中應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式互相發(fā)送通知或進(jìn)行溝通。所有通知應(yīng)送達(dá)至協(xié)議中列明的地址或雙方確認(rèn)的其他聯(lián)系方式。通知的送達(dá)日期以實(shí)際送達(dá)日期為準(zhǔn)。簽署日期：____________________________用人單位代表簽字：____________________________