全新勞動(dòng)聘用合同模板2024年

?全新勞動(dòng)聘用合同模板2024年合同編號(hào)：__________名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)：____________________住址：____________________第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起生效，期限為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。1.2合同期滿后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容（詳細(xì)描述工作內(nèi)容，可根據(jù)實(shí)際需要填寫(xiě)）2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。第三條工作時(shí)間與地點(diǎn)3.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________。第四條工資待遇4.1甲方支付乙方的工資為每月人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：_____元。4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、病假等合法權(quán)益。（詳細(xì)描述福利待遇，可根據(jù)實(shí)際需要填寫(xiě)）第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)按時(shí)為乙方發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方了解相關(guān)安全知識(shí)。第七條保密與競(jìng)業(yè)限制7.1乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。7.2乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反保密與競(jìng)業(yè)限制的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：_____元。第九條合同解除與終止9.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。9.2乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者因乙方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行，甲方有權(quán)解除本合同。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他事項(xiàng)11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年____月____日特殊情況的補(bǔ)充條款：第十二條培訓(xùn)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的，乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后繼續(xù)為甲方服務(wù)至少____年，否則乙方應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。12.2乙方在合同期間開(kāi)發(fā)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但乙方享有署名權(quán)。第十三條勞動(dòng)合同變更13.1如因客觀情況發(fā)生變化，雙方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。第十四條勞動(dòng)合同續(xù)簽14.1合同期滿前，雙方均有權(quán)提出續(xù)簽勞動(dòng)合同，續(xù)簽條件由雙方協(xié)商確定。注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）合同簽訂前，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同全文，確保對(duì)合同條款的理解一致。（2）合同內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，雙方提供的資料應(yīng)合法有效。（3）雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)。（4）合同簽訂后，雙方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。2.解決辦法：（1）如合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，避免爭(zhēng)議擴(kuò)大。（2）協(xié)商不成時(shí)，可尋求第三方調(diào)解或仲裁