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第第頁廠行政人事文員崗位職責(zé)廠行政人事文員崗位職責(zé)行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對行政人事部經(jīng)理負責(zé)。履行以下職責(zé):一、負責(zé)公司文印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。二、負責(zé)辦理員工的進廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。三、全面負責(zé)員工考勤工作。四、負責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。六、外來客人的接待和服務(wù)。七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、轉(zhuǎn)達(送)。八、復(fù)印機、傳真機的管理和使用。九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。篇2:辦公室文員職責(zé)文員崗位職責(zé)1、負責(zé)接聽、轉(zhuǎn)接外部電話;2、負責(zé)接待來訪人員。3、負責(zé)辦公室的各項資料的打印、復(fù)印、掃描、裝訂、銷毀等文秘工作。4、負責(zé)做好各項會議布置、記錄、紀(jì)要、決議跟進。5、負責(zé)公司傳真件、公文、信件、郵件、報刊、雜志、廣告頁等資料的簽收、整理、分送,并做好相關(guān)記錄。6、做好公司宣傳專欄、網(wǎng)絡(luò)資料的組稿、更新。7、負責(zé)辦公室各項檔案資料(包含電子檔)的收集、整理工作,負責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理。8、做好業(yè)務(wù)內(nèi)勤工作。負責(zé)客戶資料的入檔;空白表單、合同的管理;參加市場宣傳、推廣、公關(guān);能夠進行初級的客戶咨詢。9、幫忙招聘,管理員工檔案,參加人事、業(yè)務(wù)等相關(guān)考核統(tǒng)計。10、統(tǒng)計每月考勤,上報主管領(lǐng)導(dǎo),并送交財務(wù)做帳,留底。11、負責(zé)辦公室物品的保管、整理、出庫、入庫、發(fā)放、使用登記和離職時的收繳。12、負責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計算機、傳真機、復(fù)印機的實在使用和登記,管理辦公室各種資產(chǎn),合理使用并提高資產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。13、負責(zé)辦公室公共區(qū)域、總經(jīng)理室的清潔衛(wèi)生。14、負責(zé)公司辦公場合的室內(nèi)外綠化、盆景情形的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍15、負責(zé)下班時對整個辦公區(qū)的巡察,查看門窗、飲水機電源、電腦電源等關(guān)閉情況并做記錄。16、負責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包含發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理工卡、定水、定票、辦證、郵寄。17、負責(zé)定時繳納水電、電話、網(wǎng)絡(luò)等常規(guī)性費用,確保暢通使用。18、完成上級布置的其他臨時工作任務(wù)。篇3:行政文員崗位職責(zé)描述行政文員崗位職責(zé)描述表職位名稱行政文員職位代碼所屬部門總經(jīng)理辦公室直屬上級行政副總直接下屬晉升方向行政經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概述:幫忙行政副總,做好員工招聘、培訓(xùn)、考核工作;及時處理公司的各種行政事務(wù)。工作內(nèi)容比重考核結(jié)果1.幫忙行政副總,處理公司日常行政事務(wù),如:信件包裹的收發(fā)和登記,接待來訪客人,紀(jì)錄并通知相應(yīng)部門;12%2.依據(jù)公司的定崗定編計劃,幫忙各部門進行員工招聘、甄選和錄用工作;5%3.依據(jù)公司管理要求,參加編寫各種管理文件和培訓(xùn)課件,轉(zhuǎn)達公司管理精神,訂立員工培訓(xùn)計劃并組織實施;25%4.嚴(yán)格管理公司的各種文件資料。做好資料的分門別類管理,完成資料的借閱和歸檔工作;10%5.幫忙公司做好文件的打印及信息收集等;5%6.參加公司各種會議,做好會議紀(jì)要記錄,并敦促相關(guān)人員定時、按量、按質(zhì)完成會議布置的各種工作;10%7.負責(zé)公司生產(chǎn)部門的考核、統(tǒng)計、監(jiān)督工作;20%8.幫忙公司到政府機構(gòu)辦理員工的“三險兩金”工作。幫忙完成員工的各種福利待遇辦理工作;8%9.公司或行政副總交辦的各種事務(wù)。5%任職要求:1.教育背景:行政管理、人力資源、企業(yè)管理大專以上學(xué)歷;2.培訓(xùn)經(jīng)過:辦公室內(nèi)務(wù)管理及相關(guān)設(shè)備的使用;3.經(jīng)驗:2年以上工作經(jīng)驗。熟識印刷行業(yè)經(jīng)營優(yōu)先。4.技能要求:(1)嫻熟使用自動化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,中文輸入速度在50字/分以上;(2)良好的口頭及書面表達本領(lǐng)。(3)具有較強的溝通本領(lǐng)、人際協(xié)調(diào)本領(lǐng);5.態(tài)度:(1)工作細致、嚴(yán)謹(jǐn)。(2)具有較強的工作熱誠和責(zé)任感。工作條件:工作場合:辦公室。環(huán)境情形:舒適、6天工作制。不安全性:基本無不安全,無職業(yè)病危害。權(quán)力:1.電話使用權(quán)限的監(jiān)督權(quán);2.對公司員工出勤的監(jiān)督權(quán);3.監(jiān)督節(jié)省使用辦公用品的權(quán)力;4.資料被損壞時制止并要求賠償?shù)臋?quán)力;5.生產(chǎn)現(xiàn)場考核管理的監(jiān)督權(quán)。工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系:電信局、速遞公司、政府相關(guān)部門;考核

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