珠街鄉(xiāng)煤炭坡煤礦各崗位人員安全生產責任制1

麒麟區(qū)珠街鄉(xiāng)煤炭坡煤礦安全生產責任制1礦長安全生產責任制規(guī)章制度以及其它法律、法規(guī)、上級文件、決定等，如有違犯不執(zhí)行的給予教育處分。2、組織建立健全安全生產管理機構；組織建立各工種崗位安全生產責任制、各項安全生產管理制度及其貫徹落實；組織編制礦井應急救援預案；配齊安全人員和特種作分析研討安排全礦的安全生產管理、安全生產采掘計劃、安全裝備投入、職工安全知識培訓、產品銷售等工作；負責全面地監(jiān)督管理本礦的安全生產和技術工作；努力改善勞動條件，樹立全礦職工“安全第一”安全生產的思想觀2搞好全礦的銷售網絡，保證產品質量的順利銷出和貸款的安全生產情況，及時安排處理事故隱患和安全生產方面存5、新招收的工人，不能少于15天的安全教育培訓，要立即安排組織有關人員進行處理，排除危險源后方可組特殊工種要嚴格考核，對不負責和考核不合格的人員要及39、對全礦職工在安全上有貢獻的人員要給予表揚和獎勵。對“三違”的人員要給予嚴肅的處分。10、負責礦井安全生產專項資金的提起和合理使用；負責礦井安全生產物資的配備，負責組織各項安全活動、培訓考核；負責組織救援演習，負責指揮礦井災害、事故的救援及恢復。負責組織事故原因的調查、事故責任的追究、責任劃分及處分、對有關人員實施教育。11、負責組織礦井安全生產工作評估，負責組織礦井安全生產工作總結、計劃布置。日期：2013年月4技術副礦長安全生產責任制件精神，協(xié)助礦長組織管理人員、特種作業(yè)人員、職工培制礦井應急救援預案、各項安全生產管理制度、各項安全3、負責全礦的技術工作，負責井下采、掘、機、運、程》的編制情況和各種規(guī)章制度，負責組織編制審議各項5的實施情況，現(xiàn)場研究解決工作難題，糾正工作中存在的不足，嚴格按設計施工，加大工程質量監(jiān)督力度，確保各進，真正體現(xiàn)技術工作在煤礦工作中的先行作用。10、抓好本礦軟件工作的建立健全，做好年季度生產月三次的安全自檢自查會議，總結上10天技術工作，安排6技術工作中存在的不足，通報技術管理工作情況制定行止有效的管理辦法和措施，重點突出技術工作，完善各項技術管理工作，發(fā)揮技術工作在煤炭生產中的真正作用。13、認真組織礦井安全生產狀況檢查、監(jiān)察、評估、排；切實推進礦井生產工程質量標準化的落實，穩(wěn)步提高萬噸，技術副礦長每月基本工資為2000元，月度安全獎1000元，出現(xiàn)安全事故(安全事故以骨折2次為標準),獎15、全礦井計劃全年生產優(yōu)煤3.2萬噸，完成年度安全生產任務獎2萬元的工作獎，出現(xiàn)安全事故(以骨折3起以上定為安全事故)獎金一票否決。7日期：2013年月日安全副礦長安全生產責任制1、認真學習相關法律、法規(guī)、規(guī)程、上級主管部門文件精神，負責組織管理人員、特種作業(yè)人員、職工學習，并認真貫徹執(zhí)行相關規(guī)定。2、負責全礦的安全工作，負責全礦井上下，安全工作的布置，安排、監(jiān)督、檢查落實到人，到崗，管理工作重點放在通風，頂板和機電運輸，防火、防水、防塵等各項管理工作上，參與或制定各種管理辦法和安全技術措施，并隨時監(jiān)督執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時做出處理決定，無法處理難題向礦長匯報處理。83、負責主持召開每月三次安全自檢自查會議，對上10天的安全工作進行階段總結，安排布置下10天安全工作，安排排查、整改重大隱患，做到安全工作重點突出現(xiàn)場管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)人員按本礦規(guī)章制度進行嚴厲教育及懲處，嚴禁玩忽職守、徇私枉法，堅決做到循規(guī)蹈矩、有規(guī)必依、違規(guī)必究、執(zhí)班在上班前必須向當班安全員、班長、瓦檢員交待工作面9全過程中主要突出以“管”為中心，隨時檢查和監(jiān)督礦山各種安全技術措施和規(guī)章制度及操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程的貫重大不安全隱患的出現(xiàn)和傷亡事故的發(fā)生，特別控制瓦斯9、嚴格做到無違章指揮，認真監(jiān)督和檢查，安全員、組織事故調查，確定事故責任，并提出對事故責任者的處12、本礦安全生產實際與技術副礦長、技術員共同研討制定安全生產具體方案，臨時特殊安全技術措施，并組13、安全生產任務及獎懲：全礦井計劃全年生產優(yōu)煤14、全年生產優(yōu)煤7萬噸，100%完成年度安全生產任務獎----萬元的工作獎，出現(xiàn)安全事故(含骨折3次以上定為安全事故)獎金一票否決。15、因副礦長管理不到位被上級主管部門封停礦井一次、處責任副礦長100元罰款，累計計算，直到工資只剩1000元為止。16、因副礦長管理不到位被上級主管部門處罰款，責任副礦長承擔處罰款的10%,累計計算，直到工資只剩1000元為止。17、安全副礦長因管理不到位出現(xiàn)質量問題一次一處處責任副礦長20—200元罰款，直到工資扣完為止。18、副礦長違章作業(yè)一次處30元罰款，違章指揮不符合本礦的實際一次處20—200元罰款，違紀講情一次處15—30元罰款，直到工資扣完為止。日期：2013年月日生產副礦長安全生產責任制的布置，安排、監(jiān)督、檢查落實到人，到崗，管理工作重點放在通風，頂板和機電運輸，防火、防水、防塵等各項并隨時監(jiān)督執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時做出處理決定，無法處理3、負責主持召開每月三次安全自檢自查會議，對上10天的安全工作進行階段總結，安排布置下10天安全工作，安排排查、整改重大隱患，做到安全工作重點突出現(xiàn)場管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)人員按本礦規(guī)章制度進行嚴厲教育及懲處，嚴禁玩忽職徇私枉法，堅決做到循規(guī)蹈矩、有規(guī)必依、違規(guī)必究、執(zhí)班在上班前必須向當班安全員、班長、瓦檢員交待工作面全過程中主要突出以“管”為中心，隨時檢查和監(jiān)督礦山各種安全技術措施和規(guī)章制度及操作規(guī)程、重大不安全隱患的出現(xiàn)和傷亡事故的發(fā)生，特別控制瓦斯9、嚴格做到無違章指揮，認真監(jiān)督和檢查，安全員、組織事故調查，確定事故責任，并提出對事故責任者的處12、本礦安全生產實際與技術副礦長、技術員共同研討制定安全生產具體方案，臨時特殊安全技術措施，并組13、安全生產任務及獎懲：全礦井計劃全年生產優(yōu)煤元，出現(xiàn)安全事故(安全事故以骨折2次為標準),獎金一14、全年生產優(yōu)煤7萬噸，100%完成年度安全生產任務獎---萬元的工作獎，完成年度任務的80%獎2萬元，出現(xiàn)安全事故(含骨折3次以上)獎金一票否決。15、因生產副礦長管理不到位被上級主管部門封停礦井一次、處責任副礦長100元罰款，累計計算，直到工資只剩1000元為止。責任副礦長承擔處罰款的10%,累計計算，直到工資只剩1000元為止。17、生產副礦長因管理不到位出現(xiàn)質量問題一次一處處責任副礦長20—200元罰款，直到工資扣完為止。18、生產副礦長違章作業(yè)一次處30元罰款，違章指揮不符合本礦的實際一次處20—200元罰款，違紀講情一次處15—30元罰款，直到工資扣完為止。日期：2013年月日機電副礦長安全管理責任制管理工作重點放機電運輸、供電，防火、防塵等各項管理工作上，參與或制定各種管理辦法和提升運輸、防火、防塵安全技術措施，并隨時監(jiān)督執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時做出處3、必須按時參加每天的安全例會(因事不能出席必須親自或電話向礦長請假),負責組織召開每月三次安全自檢自查及會議，對上10天的機電運輸、供電、防火、防塵安全工作進行階段總結，安排布置下10天安全工作，安排排查、整改重大隱患，做到安全工作重點突出現(xiàn)場管理，發(fā)大不安全隱患的出現(xiàn)和傷亡事故的發(fā)生，特別控制帶電搬司機、把鉤工、排水工的工作，并每日檢查各特殊工種交10、每日下井對井下機電運輸、供電、防火、防塵安組織事故調查，確定事故責任，并提出對事故責任者的處12、安全生產任務及獎懲：全礦井計劃全年生產優(yōu)煤7萬噸，生產副礦長月基本工資3000元，13、全年生產優(yōu)煤3.2萬噸，100%完成年度安全生產任務獎2萬元的工作獎，完成年度任務的80%獎2萬元，出現(xiàn)安全事故(含骨折3次以上)獎金一票否決。14、因機電副礦長管理不到位被上級主管部門封停礦井一次、處機電副礦長100元罰款，累計計算，直到工資只剩1000元為止。機電副礦長承擔處罰款的10%,累計計算，直到工資只剩1000元為止。16、因機電副礦長因管理不到位出現(xiàn)質量問題一次一處處機電副礦長20—200元罰款，直到工資扣完為止。17、因機電副礦長違章作業(yè)一次處30元罰款，違章指揮不符合本礦的實際一次處20—200元罰款，違紀講情一次處15—30元罰款，直到工資扣完為止。日期：2013年月日班長安全生產責任制礦委會下達的各項安全生產指標任務，力爭超指標。自帶領本班人員進行作業(yè)，工作過程中不間斷對生產各工作面、工作點進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向跟班礦領導定；拒絕違章指揮、杜絕違章作業(yè)、違反勞動紀律現(xiàn)象的發(fā)生；嚴格按《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定執(zhí)行各工作面、工作點工程質量安排、檢查、驗收標準；帶領本班職工安全順利完抓好本班組的安全教育工作。負責組織本班職工積極參加每月礦季組織的安全知識培訓考核、安全活動、會議，并素質、操作技能高低進行分配到各崗位各工作面地點進行對井下各工作地點進行嚴格檢查一次，發(fā)現(xiàn)隱患必須迅速派人進行處理，處理達到安全時，方可分配員工進入工作面作業(yè)。當工作面有瓦斯超限，瓦斯突出預兆，頂板垮落預兆、透水預兆時必須將沿頭工作面人員迅速撤出至安全地點，待隱患處理達到安全時，方可使員工進入工作面作制懲處浪費資源、浪費物資行為；努力安全提高煤炭資源10、有權對安全員、瓦檢員和其他特殊工種進行嚴格并隨時向帶礦領導匯報本班的安全生產情況和建議；有權11、安全生產任務及獎懲：每位班長月度安全獎1000元，無保底工資，每生產1斗煤提成1元錢作為班長的工資，出現(xiàn)安全事故(月度內以骨折1次為標準),安全獎金一票否決，倒扣工資300元.12、全礦全年生產優(yōu)煤----萬噸，完成年度安全生產任務獎1.6萬元的工作獎，出現(xiàn)安全事故的(骨折3人以上定為安全事故),獎金一票否決。處責任班長100元罰款，累計計算，直到工資只剩100014、班長如因違章指揮造成違章作業(yè)，每次罰款50—100元，如違章指揮造成事故，并追究其安全責任。15、因班長管理不到位被上級主管部門處罰款，責任各班長承擔處罰款的10%,累計計算，直到工資只剩100016、因班長管理不到位出現(xiàn)工程質量問題一處一次處當班長20—40元罰款。17、因班長管理不到位安全防范措施不執(zhí)行一次處當班長10—40元罰款。18、班長不當班交接、指導、檢查、驗收一處一次處10—40元罰款，本條罰款直到工資扣完為止。19、因班長管理不到位當班職工出現(xiàn)一次一人違章處當班班長20元罰款。直到工資扣完為止。20、因班長管理不到位棄浪費資源、財產設施一次根據情況處當班長20—500元罰款，直到工資扣完為止。21、當班職工違章而班長予以包庇一次一人處當班班長20—50元罰款，直到工資扣完為止。22、各班長不認真執(zhí)行交接班制度、違反其它制度，除根據各相關制度實施處罰外，還要以每次處20元罰款加23、嚴格交接班制度，現(xiàn)場交接班，并相互簽名。生產技術員安全生產責任制礦長的工作安排和調度，以完成本質工作為已任，做到有并監(jiān)督留設各類保安煤柱情況及監(jiān)督嚴禁采掘各類保安煤工作面《作業(yè)規(guī)程》的編制，各種安全技術并技術副礦長、安全技術負責人審閱后上報煤管所批示實件下不能滿足兩個安全出口時，必須寫出安全技術措施呈報礦長，安全副礦長批準后，方可實施壁采工作面設計必工程實行嚴格監(jiān)管、監(jiān)督，對工程質量實行嚴格把關、嚴在井上下對照圖上，按設計規(guī)定預留設隔水保安煤柱；負責井下各工作面的探放水工作，并隨時記錄探放水情況和鉆孔深度記錄，掌握掘進情況隨時保持在20米以上安全鉆10、配合副礦長抓好全礦的技術工作和各種管理措施作，并查處違章違紀，并作好各種會議記錄和各種處罰記12、每天每班必須向作業(yè)班交接當班工作面，做到確保工作面滿足生產需要，并隨時與副礦長和當班班長、安全員聯(lián)系，了解工作面情況，布置安排工作、講清注意事13、安全生產任務及獎懲：生產技術員基本工資-----14、全礦全年生產優(yōu)煤7萬噸，完成年度安全生產任務獎--萬元的工作獎，出現(xiàn)安全事故的(骨折3人以上),日期：2013年月日機電技術員崗位責任制理故障，及時發(fā)現(xiàn)故障及時處理，無法及時處理向礦委會掛設整齊，必須達到標準，一切井下設備防爆性能合乎規(guī)程規(guī)定，達到百分之百防爆，設備不得缺螺少釘，保持機電設備擺設清潔整齊。機電技術員在機電管理中工作不到位，不嚴格監(jiān)督管理和檢查，上級業(yè)務主管部門查出隱患崗位責任制執(zhí)行情況和機械設備完好情況。負責機遇各工保障暢通無阻。工作中嚴禁帶電作業(yè)，必須嚴格按電器設大事故隱患發(fā)生，年終獎給安全、工作獎勵元。機電設備損壞，照價賠償，工作中管理不到位，造成設備損壞，賠償設備損失費百分之五十；對整個機電系統(tǒng)不進行嚴格管理出現(xiàn)重大隱患，造成事故，年終獎一票否決，12、機電技術員在年度內工作表現(xiàn)好的年度工作獎4000元，在年度內因工作不到位或其它違章現(xiàn)像的罰款在年度內累計達到100元的，年度工作獎一票否決。年度考核出現(xiàn)重大失誤1次或因電造成重大事故的倒懲2000元，日期：2013年月日爆破工崗位責任制理。并按照爆炸物品管理制度進行管理、領取、使用、退認真填好炸藥、雷管領發(fā)和清退日報表，根據爆破進度領破物品途中運送規(guī)定至使用地點，并按規(guī)定擺放距爆破作業(yè)點50米以外硐室存放，禁止一切人員進入裝藥、雷管箱擺放點。鑰匙隨身攜帶，嚴禁轉交他人保管。5、放炮前嚴格堅持“一炮三檢”制度，打眼前檢查、裝藥前檢查，放炮后檢查。6、放炮前嚴格執(zhí)行“三人連鎖放炮”制度。7、嚴格執(zhí)行爆破地點10米內，頂板支護情況的檢查工作，發(fā)現(xiàn)支護存在隱患，必須等等支護完好后再進行爆破，以防爆破后造成頂板垮落。8、嚴格堅持裝藥規(guī)定，一般只允許爆破員一人裝藥，班組長一人配合，其余工作人員撤離裝藥地點至規(guī)定安全9、嚴格按照程序進行裝藥，從上至下逐個進行裝藥，裝藥時使用木棍和竹棍進行裝藥充填，禁止用鐵棍代替裝藥，裝藥時不能用力過猛下扎，必須用力均勻，按規(guī)定充10、爆坡員起爆前，必須按規(guī)定設置警界，在通往爆12、新掘進巷道揭煤時起爆前必須將所有人員撤出井13、起爆后，必須按規(guī)定等待15分鐘，待炮煙吹散排除后，方可與瓦檢員、安全員進入工作面檢查爆破情況。通風技術員崗位責任制術副礦長的工作安排和調度，以完成本質工作為已任，做風站進行全面精確；嚴格根據各用風地點所需風量進行風量測定計算、精確繪制通風系統(tǒng)圖，在通風系統(tǒng)圖上清楚及其相應記錄是否真實合格，對相關檢測不合格、不真實安全員崗位責任制技術工作上接受技術員工作指導和安排，嚴格按技術要求執(zhí)行礦山規(guī)章制度，按《煤礦安全規(guī)程》和《各工種技術管理工作中，發(fā)現(xiàn)隱患迅速處理，達到絕對安全時，方可方可組織安排生產，工作過程中經常不斷地巡回檢查各工作的安全狀況，嚴格做到及時發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，不留后現(xiàn)象的發(fā)生，如因違章指揮導致員工違章作業(yè)所造成的一切不安全事故由其本人負責，并追究其直接經濟責任和其嚴格按《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定進行管理，對工程質量達不到要求架設的坑木必須立即現(xiàn)場指揮返工，直至施工達到要求斷面尺寸和質量要求為止，工作中隨時要求錘手進行敲幫生產原煤質量含矸率不得超12%,必須保證在12%以下。對工作中出現(xiàn)的“三違”人員，按礦山規(guī)章制度進行追查給下一班，盲巷、廢巷必須當班處理，當班即時難于處理完畢的工作和隱患必須現(xiàn)場向下一班交待清楚，嚴格交接并做好記錄，嚴禁斷交，地面交班敷衍交接班，必須做到面對面、手拉手、你不交、我不走，交接內容，頂板，通風瓦斯、水、火、機電運輸?shù)缺仨毥唤忧宄⒃谟涗浭滞邫z員崗位責任制全副礦長和跟班安全員領導，安排、布置和指導檢查監(jiān)督落實，安全責任與安全員同等，對本班出現(xiàn)的一切不安全事故和隱患負全面直接責任。2、具體業(yè)務工作負責本班的瓦斯測量，井下一切通風涌出形式和預兆，按煤礦《安全規(guī)程》進行嚴格管理，杜絕超限作業(yè)和微風作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。放和處理，確保工作面有足夠的新鮮風流，根據工作面實際情況正確分配風量到各工作面和硐室，排放一切有毒有害氣體，創(chuàng)造一個良好的安全氣候條件。4、嚴格工作面對放炮工作實行“一炮三檢”即(打眼前檢查、裝藥放炮前檢查、放炮后檢查)和三人連鎖放炮制禁止個人單檢，禁止空班漏檢，禁止工作面漏檢，禁止在品，排放空氣，確保儀器精度，入井后嚴禁瓦檢儀器亂擺工作面地點進行嚴格檢查，未通過檢查的工作面，禁止一切人員進入，檢查后的地點必須迅速將檢查數(shù)據填寫在牌板上和工作手冊上，對檢查的工作面和硐室如瓦斯超限必須掛牌，嚴禁一切工作人員進入待瓦斯?jié)舛扰欧拧兑?guī)程》9、工作中必須隨時對井下工作面和硐室進行巡回檢查，每班每個工作面檢查次數(shù)不少于三次，如出現(xiàn)超限必須立即撤出一切工作人員至安全地點后采取一切有效措施進行排放和處理，達到(規(guī)程)規(guī)定以下時，方可通知工作10、瓦檢員如工作面瓦斯超限，必須迅速向安全員匯報采取措施進行排放和處理，達到《規(guī)程》規(guī)定時方可通11、瓦檢員如工作面瓦斯超限，必須迅速向安全員匯報采取措施進行處理，并分析超限原因，如通過處理仍難12、隨時檢查井下通風設施有無漏風現(xiàn)象，如發(fā)現(xiàn)風杜絕出現(xiàn)或造成供風量不足瓦斯?jié)舛壬?，影響作業(yè)現(xiàn)象13、合理選擇風機位置，局扇風機必須安設在離回風口20米處，避免循環(huán)風，及時封閉老巷、廢巷并掛牌，風筒必須掉掛平直，接頭嚴密，保證有足夠的風量供給沿頭工作面，確保工作面按工作人員計算每人每分鐘供給的新鮮風流不少于4立方米，氧氣濃度必須在20%以上。14、密切配合安全員、班長的工作，除管好瓦斯監(jiān)測外，還必須配合管好其他工作，做到既分工明確又密切配日期：2013年月日通風工崗位責任制礦長的工作安排和調度，以完成本質工作為已任，做到有風站進行全面精確；嚴格根據各用風地點所需風量進行風量測定計算并及時匯報，及時匯報相關通風管理情況、問錄是否真實合格，對相關檢測不合格、不真實的行為按相關管理制度予以嚴厲懲處。7、負責礦井的正確合理進行監(jiān)督、檢查，對不科學、不合理的現(xiàn)象立即進行整改。管理通風設施、構筑物負責立即進行整改。日期：2013年月日電工崗位責任制下一切機電設備的管理、維修、保養(yǎng)工作，按行業(yè)主管部門要求進行礦山井上下正常供電和保持一切機電設備的正上崗，認真履行電工職責，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，堅守工作崗位不準任意離開工作崗位，并認真如實填寫掛設整齊，必須達到標準，一切井下設備防爆性能合乎規(guī)程規(guī)定，達到百分之百防爆，設備不得缺勤螺少釘，保持和校驗，工作中嚴禁帶電作業(yè)，必須嚴格按電器設備停電大保護，即：短路保護、過電流保護、接地保護，必須做到絕緣用具，圖紙資料全，保護裝置全，堅持每日向安全工作人員各工種工作的檢查監(jiān)督管理，嚴格做到每班對機電各工種的設備進行檢查一次，發(fā)現(xiàn)隱患迅速處理，無法處理向安全副礦長匯報處理。10、電工對整個機電系統(tǒng)管理工作負全面責任，杜絕一切重大隱患事故的發(fā)生，確保整個機電系統(tǒng)正常運轉，為礦山安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境。作安排和調度，以完成本質工作為已任，做到有事請假無曠工。日期：2013年月日絞車司機崗位責任制理和監(jiān)督，檢查，服從機電技術員的工作安排和調度。2、遵守礦山各項規(guī)章制度，努力鉆研業(yè)務技術提高自身操作技能；持證上崗，認真履行崗位職責，嚴禁任意離開工作崗位。3、嚴守工作崗位堅持按時上下班和交接班，并認真如實填寫絞車運行記錄，交班必須交清接明。嚴禁與人閑談和做無關事情；堅持信號不明不開車，要把每一個不清的信號都認為是停止信號，待聽準確后，方可起動設備提放，嚴禁開快車，放飛車，嚴禁操作失誤造成好，是否在規(guī)程規(guī)定的斷絲范圍以下，并定期對絞車進行7、愛惜設備保持機房、機械清潔、整齊；每班提前時采取有效措施進行處理，處理達到絕對安全時，方可起嚴禁操作失誤造成不安全事故的發(fā)生”工作中無法處理的10、積極參加安全生產安全例會、安全知識培訓、各日期：2013年月日把鉤工崗位責任制班電工負責井口至井底車場的軌道和地滾的維修保養(yǎng)工3、嚴格遵守礦山規(guī)章制度，每班提前20分鐘到崗接運行。把鉤違反本條責任，予以5—30元處罰。升運行時出入井，如因特殊情況上下井。必須嚴格做到行車不行人，行人不行車的安全技術措施，杜絕人車混行現(xiàn)把鉤工違反本條責任，予以5—50元處罰。車原煤是不裝滿及煤矸分清，煤炭質量是否保證，如礦車不滿、煤矸分清、煤炭質量，嚴格按相關規(guī)定對其責任人執(zhí)行處罰；并認真登記當班拉出煤、矸斗數(shù)量，嚴禁出現(xiàn)錯誤，把鉤工違反本條責任。予以5—50元處罰。安全前提下進行處理，處理完畢后應清理全部人員是否撤8、嚴禁井口30米內有火源，提升時井口嚴禁行人和散步，保持井口清潔衛(wèi)生，現(xiàn)場交接班，并相互簽名，把鉤工違反本條責任。予以5—20元處罰。記，決不可漏記、漏登、漏檢，出井時進行簽名制度，各工種人數(shù)必須登記在井口入井人員登記牌上，每班入井人員必須向有關領導進行匯報；每漏記、漏登、漏檢一人次處當班把鉤工1—5元/人次罰款，累計計算。10、積極參加安全生產安全例會、安全知識培訓、各防塵工崗位責任制水量滿足兩小時以上，如防塵水源不能正常供水，防塵工失，對所購進的防塵設備和村料，使用安裝更換設備和村廢的設備及材料，應登記保管，并按主管部門不得私自處重新布置安裝工作。7、經常檢查井下的運輸轉載點，主要進回風巷和采掘工作面及容易造成火煤(巖)塵堆積飛揚情況，掌握煤(巖)塵濃度，高溫地點和火災隊患，發(fā)現(xiàn)問題立好向通風安監(jiān)部門報告，采取措施處理。8、在檢查中發(fā)現(xiàn)巷道中有超過2mm厚度，日期：2013年月日充燈員崗位責任制行礦山規(guī)章制度和礦燈領發(fā)制度，做到專人專燈編號，領礦燈如有損失和損壞，照價賠償，報廢礦燈需經主管領導抽放30分鐘后，經安全主管同意方可以放燈入井工作。保持礦燈完好和百分之百防爆率，亮時度保持10小時以無煤泥和灰塵，嚴格做到每班礦燈必須用水清洗后，方可7、配合其他人員負責礦山購買物資和坑