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第8頁(yè)共8頁(yè)2024年養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃例文關(guān)于提升生活補(bǔ)助及完善養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的官方通報(bào)一、生活補(bǔ)助提升計(jì)劃為切實(shí)保障困難群眾的基本生活,經(jīng)全面篩查,確定由本局發(fā)放生活困難補(bǔ)助的人員共計(jì)____人。自____年____月起,決定在原有基礎(chǔ)上,為每位補(bǔ)助對(duì)象每月增加____元補(bǔ)助。據(jù)此,本月將補(bǔ)發(fā)每人____元,總計(jì)補(bǔ)發(fā)金額為____元,并計(jì)劃于____月份調(diào)整補(bǔ)發(fā)到位。二、業(yè)務(wù)檔案整理與歸檔本年度,我們已圓滿完成了____年度業(yè)務(wù)檔案的整理與歸檔工作。具體成果包括:綜合、專項(xiàng)業(yè)務(wù)檔案共計(jì)58盒1213卷,以及企業(yè)退休人員個(gè)人檔案764盒(一人一盒)。所有檔案已于____月份完成整理、裝盒、目錄打印、編號(hào),并順利上柜歸檔。三、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息宣傳工作強(qiáng)化為提升公眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的知曉度與理解度,____年我們采取了多項(xiàng)宣傳措施:一是針對(duì)一次性補(bǔ)費(fèi)參保、領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證、養(yǎng)老金調(diào)整等關(guān)鍵環(huán)節(jié),印制了通俗易懂的“明白紙”;二是重新編印了三類業(yè)務(wù)經(jīng)辦宣傳冊(cè),放置于社保服務(wù)大廳供群眾取閱;三是編發(fā)了四期《____社?!泛?jiǎn)報(bào),并向市、區(qū)人社局網(wǎng)站報(bào)送了____篇專報(bào)信息,同時(shí)在皖西日?qǐng)?bào)、大別山晨刊等媒體刊登了____篇相關(guān)信息。四、其他重點(diǎn)工作概覽1.黨建與群團(tuán)工作:我們持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育及“講重作”警示教育工作,并積極開展“黨員活動(dòng)日”及黨員包戶扶貧等活動(dòng)。工會(huì)方面,____年我們榮獲____區(qū)優(yōu)秀工會(huì)組織稱號(hào),并成功舉辦了首屆職工摜蛋比賽等一系列活動(dòng)。2.文明創(chuàng)建工作:組織職工參與社區(qū)宣傳、衛(wèi)生大掃除等活動(dòng),并承辦了以“喜迎____,祖國(guó)在心中”為主題的區(qū)人社局第十二期道德講堂活動(dòng)。五、面臨的問(wèn)題與挑戰(zhàn)盡管____年工作取得了一定成績(jī),但我們?nèi)悦媾R養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收不抵支的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。收支缺口逐年擴(kuò)大,給區(qū)財(cái)政帶來(lái)了沉重的發(fā)放壓力。六、未來(lái)工作思路1.確保養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放:加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,加快養(yǎng)老金測(cè)算與兌現(xiàn)速度;強(qiáng)化基金運(yùn)行管理,確保每月____日前發(fā)放到位。2.推進(jìn)退管服務(wù)工作科學(xué)化、規(guī)范化、特色化:優(yōu)化領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證流程與服務(wù);扎實(shí)開展“敬老月”等活動(dòng);加強(qiáng)退管服務(wù)基礎(chǔ)工作指導(dǎo)與規(guī)范。3.加強(qiáng)稽核力度:做好企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作;加強(qiáng)重點(diǎn)指標(biāo)專項(xiàng)核查工作,防范虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象。4.強(qiáng)化基金內(nèi)控監(jiān)管與預(yù)算管理:提高待遇測(cè)算與發(fā)放環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度;科學(xué)編制基金預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行。5.加強(qiáng)經(jīng)辦管理基礎(chǔ)工作:繼續(xù)做好檔案管理與養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳工作;逐步推進(jìn)基本養(yǎng)老金從金融社??òl(fā)放工作。6.加強(qiáng)黨建與工會(huì)工作:持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)政策精神;做好貧困戶脫貧攻堅(jiān)工作;增強(qiáng)單位職工凝聚力。7.強(qiáng)化效能建設(shè):加強(qiáng)干部職工日常教育與績(jī)效考核;開展為民服務(wù)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng);努力打造高素質(zhì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。2024年養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃例文(二)一、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)的改進(jìn)與優(yōu)化為切實(shí)保障參保人員的權(quán)益,我們依據(jù)相關(guān)政策法規(guī),對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)工作進(jìn)行了如下調(diào)整與強(qiáng)化:1.確立關(guān)系接續(xù)依據(jù):我們明確將參保人員的相關(guān)記錄作為養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)的重要依據(jù),確保關(guān)系轉(zhuǎn)移與接續(xù)的合法性和準(zhǔn)確性。2.優(yōu)化繳費(fèi)檔次設(shè)置:針對(duì)參保人員繳費(fèi)能力的差異性,我們科學(xué)地將上年全市社會(huì)平均工資的一定比例范圍(____%-____%)內(nèi)細(xì)分為多個(gè)繳費(fèi)檔次,供參保人員根據(jù)自身實(shí)際情況自由選擇。同時(shí),我們靈活調(diào)整繳費(fèi)周期,允許參保人員按月、按季或按年進(jìn)行繳費(fèi),以更好地滿足其個(gè)性化需求。3.降低繳費(fèi)門檻與宣傳引導(dǎo):為鼓勵(lì)社會(huì)自謀職業(yè)人員及下崗職工等群體積極參與養(yǎng)老保險(xiǎn),我們將繳費(fèi)比例由原有的____%下調(diào)至____%,以降低參保門檻。同時(shí),我們加大宣傳力度,通過(guò)新聞媒體、現(xiàn)場(chǎng)咨詢、語(yǔ)音查詢系統(tǒng)等多種渠道,廣泛宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)的重要意義及相關(guān)政策知識(shí),有效提升了參保人員的續(xù)保積極性。以市高頻焊管廠為例,該廠在了解相關(guān)政策后,主動(dòng)組織____名買斷身份人員集中續(xù)保,一年即繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)近____萬(wàn)元。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核工作的顯著成效為確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全與完整,我們高度重視稽核工作,并取得了以下顯著成效:1.提高認(rèn)識(shí)與全面部署:我們組織相關(guān)人員深入學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神,深刻認(rèn)識(shí)到稽核工作的重要性與緊迫性。同時(shí),我們成立專門工作小組,明確職責(zé)分工,對(duì)全市養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作進(jìn)行全面部署與監(jiān)督。2.強(qiáng)化書面與實(shí)地稽核相結(jié)合:我們充分利用書面稽核與實(shí)地稽核相結(jié)合的方式,對(duì)參保單位報(bào)送的自查情況表進(jìn)行深入分析,并針對(duì)重點(diǎn)、疑點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題開展實(shí)地抽樣稽核。此次稽核共覆蓋參保單位____家,有效揭示了部分單位在參保人數(shù)、繳費(fèi)工資等方面存在的問(wèn)題。3.嚴(yán)格處理違規(guī)行為:針對(duì)稽核中發(fā)現(xiàn)的隱瞞繳費(fèi)基數(shù)、漏繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等違規(guī)行為,我們依法依規(guī)進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,責(zé)令相關(guān)單位補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)____萬(wàn)元。三、養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作的順利移交為確保養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作的平穩(wěn)過(guò)渡與高效運(yùn)行,我們積極與地稅部門溝通協(xié)調(diào),并順利完成了征繳工作的移交:1.強(qiáng)化征繳手段與措施:我們綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、輿論和法律等多種手段,進(jìn)一步加大了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳力度。特別是對(duì)惡意欠費(fèi)且拒不履行繳費(fèi)義務(wù)的企業(yè),我們依法向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的應(yīng)收盡收。2.實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控管理:我們建立了企業(yè)繳費(fèi)能力的動(dòng)態(tài)監(jiān)控機(jī)制,對(duì)欠費(fèi)企業(yè)進(jìn)行分類管理與跟蹤督促。通過(guò)強(qiáng)化部門協(xié)作與責(zé)任追究機(jī)制,有效推動(dòng)了養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征繳與清欠工作。3.有序組織移交工作:在移交工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,我們精心籌備了相關(guān)法律法規(guī)、政策文件及征繳數(shù)據(jù)資料等移交材料,并成功舉辦了社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)、核定培訓(xùn)班,為移交工作的順利進(jìn)行奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。四、養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳任務(wù)的圓滿完成面對(duì)省廳下達(dá)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù),我們迎難而上、扎實(shí)工作,圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo):截至____月底,全市共征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)____萬(wàn)元,月均征繳額達(dá)到____萬(wàn)元,超額完成了省下達(dá)任務(wù)的____%。其中,社保機(jī)構(gòu)與地稅部門分別完成了各自的征繳任務(wù),月均征繳率均保持在較高水平。這一成績(jī)的取得不僅得益于我們自身的努力與付出更離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的關(guān)心與支持以及廣大參保人員的理解與配合。五、個(gè)人帳戶管理的持續(xù)完善為進(jìn)一步提升養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)水平與管理效能我們不斷加強(qiáng)對(duì)個(gè)人帳戶的規(guī)范化管理:我們嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定對(duì)參保人員的個(gè)人帳戶進(jìn)行準(zhǔn)確記錄與及時(shí)更新確保個(gè)人帳戶信息的完整性與準(zhǔn)確性。同時(shí)我們還加強(qiáng)了對(duì)個(gè)人帳戶資金的監(jiān)督與管理確保資金的安全與有效使用。此外我們還積極探索個(gè)人帳戶管理的新模式與新方法以更好地滿足參保人員的多元化需求。2024年養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃例文(三)____%符合新農(nóng)保參保條件三、克服人手短缺,完善資料收集與整理本鄉(xiāng)人力資源與社會(huì)保障工作主要由兩名工作人員承擔(dān),而具體到新農(nóng)保的業(yè)務(wù)工作,更是僅由____人負(fù)責(zé)。面對(duì)時(shí)間緊迫、任務(wù)繁重、難度較大的挑戰(zhàn),我們加強(qiáng)了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),明確工作思路,強(qiáng)化責(zé)任心,并總結(jié)出一套高效且準(zhǔn)確的信息錄入方法。通過(guò)此方法,我們的工作效率顯著提升,事半功倍。同時(shí),我們加班加點(diǎn),放棄周末休息時(shí)間,以最短的時(shí)間完成了人員信息的錄入工作。在具體操作中,我們采取分工合作的模式,一人專門負(fù)責(zé)收集和審核表格,確保姓名、身份證號(hào)碼、戶籍地、戶口性質(zhì)等信息的準(zhǔn)確無(wú)誤;另一人則專注于信息的錄入和上傳,從而更全面地完成了數(shù)據(jù)錄入工作,在最短時(shí)間內(nèi)確保了參保人員和保費(fèi)的落實(shí)到位。對(duì)于部分資料不齊全的個(gè)體,我們積極與村級(jí)聯(lián)絡(luò)員溝通,要求其及時(shí)補(bǔ)齊資料。村干部更是不辭辛勞,頂著烈日奔波于村民家、派出所、農(nóng)保站之間,只為確保每一位符合條件的村民都能準(zhǔn)確參保。目前,資料收集工作正在有序進(jìn)行中。四、直面復(fù)雜問(wèn)題,理清思路,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤1.信息糾錯(cuò),不留疑點(diǎn)。在大面積工作告一段落后,我們針對(duì)遺留的個(gè)體化問(wèn)題進(jìn)行了逐一解決。這些人員雖符合政策條件,但存在姓名和身份信息有誤、外地嫁入我鄉(xiāng)的人員信息未更新、特殊參保人員信息不準(zhǔn)確、參保費(fèi)數(shù)額不對(duì)等問(wèn)題。我們積極協(xié)調(diào)多個(gè)部門,完善相關(guān)手續(xù),確保信息的準(zhǔn)確性。同時(shí),為防止打印票據(jù)后難以修改,我們?cè)阡浫朊麊魏笥址祷馗鞔暹M(jìn)行信息核對(duì),確保無(wú)誤。我們還密切關(guān)注每月全鄉(xiāng)的密碼遺忘、農(nóng)??▉G失、年滿____歲人員查詢上報(bào)以及死亡人員待遇暫停或中止等事宜,并及時(shí)上報(bào)相關(guān)資料。五、月報(bào)增減,嚴(yán)格執(zhí)行政策,確保發(fā)放到位新農(nóng)保工作是一項(xiàng)全年性、常年性的業(yè)務(wù)型工作。我們根據(jù)上級(jí)指示,每月____日前定期報(bào)送____歲到齡人員表格和死亡人員表格。全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作每月發(fā)放準(zhǔn)時(shí)到位,確保老年人能夠按時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金。(二)非公有制企業(yè)參保難題由于多方面原因,非公有制企業(yè)的擴(kuò)面工作難以取得突破性進(jìn)展。大部分私營(yíng)個(gè)體企業(yè)尚未納入社會(huì)保險(xiǎn)范圍。截至目前,全市非公有制企業(yè)參保數(shù)量有限,參保人數(shù)僅占全市應(yīng)參保人員的%左右。擴(kuò)面工作是社會(huì)保險(xiǎn)擺脫困境的唯一途徑。若此項(xiàng)工作無(wú)法迅速推進(jìn),將嚴(yán)重影響我市社會(huì)保障工作的潛力和后勁,同時(shí)也會(huì)對(duì)全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定造成不利影響。(三)企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)難題除小汽車修理廠抵押的土地已拍賣償還欠費(fèi)外,原化肥工業(yè)公司和軸承廠抵押的土地和廠房因相關(guān)部門和企業(yè)在配合上存在問(wèn)題,導(dǎo)致資產(chǎn)長(zhǎng)期擱置無(wú)法變現(xiàn)。這不僅增加了社保部門的負(fù)擔(dān),還影響了欠費(fèi)的及時(shí)回收。四、幾點(diǎn)建議1.理順機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)市級(jí)統(tǒng)籌。自養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌以來(lái),在鄭州市統(tǒng)籌辦的領(lǐng)導(dǎo)下,各方面工作均取得新進(jìn)展。但由于人員未能及時(shí)統(tǒng)管、機(jī)構(gòu)名稱未確定等問(wèn)題,給工作帶來(lái)諸多不便。建議鄭州市統(tǒng)籌辦加大協(xié)調(diào)力度,盡快理順機(jī)構(gòu)以促進(jìn)工作整體推進(jìn)。2.落實(shí)政府責(zé)任,實(shí)施人大監(jiān)督。針
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