無固定期限勞動合同承諾書

無固定期限勞動合同承諾書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方簽訂無固定期限勞動合同事宜，達成如下共識：一、甲乙雙方確認，自雙方簽訂本承諾書之日起，乙方成為甲方的員工，雙方建立無固定期限的勞動關(guān)系。二、乙方的崗位、職責及甲方提供的勞動條件，按照甲方的規(guī)章制度和雙方的約定執(zhí)行。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，完成甲方交給的各項任務。三、甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，以及甲方的薪酬制度，為乙方按時足額支付工資、獎金及津補貼等。乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、婚喪假等休假待遇。四、甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準和比例按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。七、本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件（如有）4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.甲方社會保險及住房公積金繳納證明7.乙方培訓、晉升計劃8.雙方簽訂的勞動合同文本二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方規(guī)章制度履行崗位職責，造成甲方損失的。2.乙方嚴重違反甲方紀律，如遲到、早退、曠工等。3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或跳槽的。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金及津補貼等。5.甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金的。6.甲方未為乙方提供約定的培訓、晉升等機會的。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位、支付工資待遇、繳納社會保險和住房公積金的單位。2.勞動者：指在用人單位提供的工作崗位上，提供勞動力并取得勞動報酬的個人。3.無固定期限勞動合同：指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。4.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，用于考察勞動者是否符合崗位要求的期限。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。6.住房公積金：指國家為保障勞動者住房需求，依法由用人單位和勞動者共同繳納的一種住房儲蓄制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照甲方規(guī)章制度履行崗位職責。解決辦法：甲方應明確乙方的崗位職責，加強對乙方的工作監(jiān)督和培訓。2.問題：甲方未按照約定支付乙方工資、獎金及津補貼等。解決辦法：甲方應及時足額支付乙方工資待遇，如發(fā)生拖欠，乙方有權(quán)要求支付。3.問題：甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金。解決辦法：甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方按時足額繳納社會保險和住房公積金。4.問題：乙方擅自離崗或跳槽。解決辦法：甲方應與乙方加強溝通，了解乙方離崗原因，盡量解決問題，避免乙方擅自離崗。五、所有應用場景：1.甲方與乙方建立無固定期限勞動關(guān)系。2.甲方為乙方提供工作崗位、勞動條件和工資待遇。3.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.乙方在甲方工作期間，遵守甲方規(guī)章制度，履行崗位職責。5.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、婚喪假等休假待遇。6.