企業(yè)內(nèi)部管理制度規(guī)范協(xié)議

企業(yè)內(nèi)部管理制度規(guī)范協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（以下簡(jiǎn)稱“制定方”）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（以下簡(jiǎn)稱“執(zhí)行方”）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第一章總則第一條本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定方與執(zhí)行方就企業(yè)內(nèi)部管理制度規(guī)范事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議。第二條制定方與執(zhí)行方在此明確，本協(xié)議旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理行為，提高企業(yè)管理水平，保障企業(yè)合法權(quán)益。第三條本協(xié)議內(nèi)容包括但不限于企業(yè)內(nèi)部管理制度、員工行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲措施等，具體內(nèi)容詳見(jiàn)附件一。第二章制定方的權(quán)利與義務(wù)第四條制定方應(yīng)按照本協(xié)議第一條的規(guī)定，制定合理、合法的企業(yè)內(nèi)部管理制度。第五條制定方有權(quán)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，對(duì)本協(xié)議所涉及的管理制度進(jìn)行修改、補(bǔ)充，并及時(shí)通知執(zhí)行方。第六條制定方應(yīng)保證本協(xié)議所涉及的管理制度符合國(guó)家法律法規(guī)，不得損害執(zhí)行方的合法權(quán)益。第七條制定方應(yīng)對(duì)執(zhí)行方執(zhí)行本協(xié)議所涉及的管理制度進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估。第三章執(zhí)行方的權(quán)利與義務(wù)第八條執(zhí)行方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議所涉及的企業(yè)內(nèi)部管理制度，保證企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)。第九條執(zhí)行方有權(quán)就制定方提出的管理制度修改、補(bǔ)充提出意見(jiàn)和建議。第十條執(zhí)行方應(yīng)積極配合制定方進(jìn)行管理制度培訓(xùn)，提高員工對(duì)企業(yè)內(nèi)部管理制度的認(rèn)識(shí)。第十一條執(zhí)行方在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中，如發(fā)覺(jué)管理制度存在不足或不符合實(shí)際情況，應(yīng)及時(shí)向制定方提出。第四章管理制度的培訓(xùn)與宣傳第十二條制定方應(yīng)定期組織對(duì)執(zhí)行方進(jìn)行管理制度培訓(xùn)，保證執(zhí)行方正確理解并遵守管理制度。第十三條執(zhí)行方應(yīng)充分利用企業(yè)內(nèi)部資源，對(duì)管理制度進(jìn)行宣傳，提高員工遵守管理制度的自覺(jué)性。第十四條制定方與執(zhí)行方應(yīng)共同關(guān)注管理制度的實(shí)施效果，根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法。第五章管理制度變更與解除第十五條如遇國(guó)家法律法規(guī)調(diào)整，或企業(yè)實(shí)際情況發(fā)生重大變化，雙方可協(xié)商對(duì)本協(xié)議所涉及的管理制度進(jìn)行變更。第十六條任何一方要求解除本協(xié)議，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。第十七條在解除本協(xié)議的情況下，雙方應(yīng)依法處理解除后的相關(guān)事宜，保證企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)。第六章管理制度的監(jiān)督與執(zhí)行第十八條制定方應(yīng)設(shè)立專門部門或崗位，負(fù)責(zé)監(jiān)督本協(xié)議所涉及的管理制度的執(zhí)行情況，并對(duì)執(zhí)行方提供必要的指導(dǎo)和幫助。第十九條制定方有權(quán)定期或不定期對(duì)執(zhí)行方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，以保證管理制度得到有效執(zhí)行。第二十條執(zhí)行方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度執(zhí)行情況的自我檢查機(jī)制，并及時(shí)向制定方報(bào)告執(zhí)行過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題。第二十一條雙方應(yīng)建立定期的溝通機(jī)制，就管理制度執(zhí)行中的問(wèn)題進(jìn)行交流，共同尋求解決方案。第七章獎(jiǎng)懲機(jī)制第二十二條制定方應(yīng)制定明確的獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)執(zhí)行方遵守或違反管理制度的行為給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。第二十三條獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于通報(bào)表?yè)P(yáng)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、晉升機(jī)會(huì)等，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由制定方制定。第二十四條處罰方式包括但不限于通報(bào)批評(píng)、罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等，具體處罰辦法由制定方制定。第二十五條獎(jiǎng)懲決定應(yīng)當(dāng)依據(jù)明確的事實(shí)和證據(jù)，保證公平、公正、公開(kāi)。第八章?tīng)?zhēng)議解決第二十六條雙方在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。第二十七條如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二十八條在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。第九章保密條款第二十九條雙方在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)對(duì)涉及商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密。第三十條保密義務(wù)在本協(xié)議終止或解除后仍然有效，直至相關(guān)信息被公開(kāi)或不再具有保密價(jià)值。第三十一條違反保密義務(wù)的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。第十章協(xié)議的生效、變更與解除第三十二條本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自生效之日起計(jì)算。第三十三條本協(xié)議的變更或解除，應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第三十四條在本協(xié)議有效期內(nèi)，如一方發(fā)生合并、分立、改制等情形，本協(xié)議對(duì)其權(quán)利義務(wù)的繼受人繼續(xù)有效。第三十五條本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一章信息共享與數(shù)據(jù)保護(hù)第三十六條雙方同意在遵守相關(guān)法律法規(guī)的前提下，相互提供必要的業(yè)務(wù)信息，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部管理目標(biāo)。第三十七條雙方應(yīng)采取措施保護(hù)所共享的信息和數(shù)據(jù)，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問(wèn)、使用、披露或損壞。第三十八條任何一方違反數(shù)據(jù)保護(hù)義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方或第三方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二章知識(shí)產(chǎn)權(quán)第三十九條雙方確認(rèn)，本協(xié)議項(xiàng)下的任何技術(shù)、商標(biāo)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸各自所有。第四十條除非另有約定，雙方不得以任何方式使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于復(fù)制、傳播、展示等。第四十一條雙方因執(zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸創(chuàng)造方所有。但對(duì)方有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)非排他性使用。第十三章不可抗力第四十二條雙方因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行或部分履行本協(xié)議，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。第四十三條不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)積極采取措施減少損失，并在不可抗力事件結(jié)束后繼續(xù)履行本協(xié)議。第四十四條因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方均有權(quán)終止本協(xié)議，互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十四章違約責(zé)任第四十五條任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第四十六條違約方應(yīng)賠償對(duì)方因其違約行為所造成的直接損失，包括但不限于合同履行后可以獲得的利益。第四十七條雙方應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，如一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。第十五章其他條款第四十八條本協(xié)議的附件、補(bǔ)充協(xié)議等均為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第四十九條本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第五十