陽谷益農(nóng)肥料有限公司業(yè)務員管理激勵合同

陽谷益農(nóng)肥料有限公司業(yè)務員管理激勵合同第一條合同雙方甲方（全稱）：陽谷益農(nóng)肥料有限公司（以下簡稱“甲方”）乙方（全稱）：________________（以下簡稱“乙方”）雙方基于平等、自愿、誠信的原則，就乙方作為甲方業(yè)務員的管理與激勵事宜簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利與義務。---第二條合同目的本合同旨在通過明確乙方的工作職責、績效考核標準及激勵措施，提升乙方的工作積極性，促進甲方的業(yè)務發(fā)展。---第三條工作職責1.乙方作為甲方業(yè)務員，主要負責以下工作：-開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系；-進行市場調(diào)研，收集市場信息；-按照甲方的要求，完成銷售目標；-提供客戶反饋，協(xié)助改進產(chǎn)品和服務。2.乙方應遵守甲方的各項管理制度，按時完成工作任務，確保工作質(zhì)量。---第四條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿，若雙方無異議，可續(xù)簽合同，或另行簽訂補充協(xié)議。---第五條績效考核1.甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核周期為一個季度。考核內(nèi)容包括但不限于：-銷售業(yè)績達成情況；-客戶滿意度；-市場信息反饋的及時性和準確性。2.乙方須配合甲方進行考核，提供必要的工作記錄和數(shù)據(jù)。---第六條激勵措施1.甲方將根據(jù)乙方的考核結(jié)果，給予以下激勵：-銷售業(yè)績達到目標的，甲方將支付業(yè)績提成，具體比例為：_________。-對于表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方可根據(jù)實際情況給予獎金、晉升等激勵措施。2.乙方在考核期間，如未達到業(yè)績目標，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的激勵措施。---第七條薪酬及支付方式1.乙方的基本薪資為_________元（大寫：_________元整），按月支付。2.績效提成與獎金按季度結(jié)算，甲方應在考核結(jié)果公布后____個工作日內(nèi)支付。3.乙方在收到款項后，應及時向甲方提供相應的收據(jù)或發(fā)票。---第八條雙方權(quán)利與義務1.甲方的權(quán)利與義務：-按合同約定及時支付乙方薪資及提成；-提供必要的培訓和支持；-及時反饋乙方的工作表現(xiàn)，并給予改進建議。2.乙方的權(quán)利與義務：-按時完成銷售任務，維護客戶關(guān)系；-提供真實、準確的市場信息；-按照甲方的要求，參與相關(guān)培訓。---第九條違約責任1.若甲方未按期支付乙方應得款項，需向乙方支付違約金，具體為未支付金額的____%。2.若乙方未能按合同約定完成銷售任務，甲方有權(quán)暫?；蛘{(diào)整乙方的激勵措施，甚至解除合同。3.違約方應承擔因違約所造成的經(jīng)濟損失，具體金額由雙方協(xié)商確定。---第十條爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應本著友好協(xié)商的原則解決；2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。---第十一條合同終止1.在下列情況下，本合同可提前終止：-雙方協(xié)商一致；-一方嚴重違約，致使合同無法繼續(xù)履行；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止后，雙方應按實際履行情況結(jié)清款項，甲方應向乙方提供相應的結(jié)算憑證。---第十二條補充條款1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補充，本合同補充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。---甲方（簽字/蓋章）：________________乙方（簽字/蓋章）：________________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點：________________---此合同涵蓋了乙方作為業(yè)務員的基本職責、工作內(nèi)容及激勵措施，明確了薪酬結(jié)構(gòu)及考核標準，確