動(dòng)力車間考核細(xì)則

動(dòng)力車間考核細(xì)則XX

801車間內(nèi)部考核細(xì)則

瑞陽制藥有限公司

總則

為加強(qiáng)車間及班組管理，促使各班組挖潛降耗，降低生產(chǎn)成本，使車間生產(chǎn)

管理規(guī)范化，保障動(dòng)力能源供應(yīng)與提高服務(wù)質(zhì)量，使管理更具有可操作性，根

據(jù)車間生產(chǎn)實(shí)際情況，結(jié)合瑞高公司考核細(xì)則，制定本車間的考核細(xì)則。考核

細(xì)則分為車間管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)過程管理、安全管理、設(shè)備能源管理、環(huán)

境與衛(wèi)生管理、各崗位考核細(xì)則、職責(zé)八部分。

1、車間考核小組：

組長：沈照科

副組長：李元?jiǎng)?/p>

成員：王鵬、亓哲、張紀(jì)元、齊元友、楊希鵬、任德峰、劉勝、宋斌、李德

武、張成欣、朱洪海、王煥忠、李明

考核小構(gòu)成員分工如下：

沈照科：負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理檢查與考核小構(gòu)成員的考核工作。同時(shí)負(fù)責(zé)人員物資管

理、設(shè)備管理、生產(chǎn)工藝過程、安全衛(wèi)生、勞動(dòng)紀(jì)律、定置化管理檢查考核工

作。

李元?jiǎng)偅贺?fù)責(zé)現(xiàn)場管理檢查與考核小構(gòu)成員的考核工作。同時(shí)負(fù)責(zé)安全衛(wèi)生、

勞動(dòng)紀(jì)律、定置化管理檢查考核工作。

王鵬：負(fù)責(zé)電氣設(shè)備、生產(chǎn)工藝工程、安全衛(wèi)生、勞動(dòng)紀(jì)律、定置化管理檢查

考核工作。

亓哲：負(fù)責(zé)各類原輔料消耗、低值易耗品、所有記錄發(fā)放、出入證、工資、考

勤檢查考核工作。

各工段長、班組長：負(fù)責(zé)本班組內(nèi)的生產(chǎn)過程、工作現(xiàn)場、工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)

律、安全衛(wèi)生、定置化管理、人員物資管理、考勤各項(xiàng)檢查考核工作。

2、考核方法：由檢查考核小組負(fù)責(zé)檢查評分，以計(jì)分的方法進(jìn)行考核（每分獎(jiǎng)

罰個(gè)人獎(jiǎng)金的1%）,采取定期檢查與日常巡查相結(jié)合的辦法，月底匯總，將檢查

結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤，執(zhí)行獎(jiǎng)罰。

公司檢查扣分落實(shí)要求：能落實(shí)到責(zé)任人或者責(zé)任班組的，車間主任及有關(guān)

管理人員承擔(dān)20%；落實(shí)不到責(zé)任人或者責(zé)任班組的，扣分由車間主任及有關(guān)管

理人員全部承擔(dān)。涉及安全隱患能落實(shí)到責(zé)任人的，除扣罰當(dāng)事人外，車間負(fù)

責(zé)人加扣20%；落實(shí)不到責(zé)任人的，由車間負(fù)責(zé)人全部承擔(dān)。各班組、各崗位及

人員都務(wù)必認(rèn)真對待檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)按要求進(jìn)行整改，班組出現(xiàn)

問題的，班組長承擔(dān)20%,檢查中重復(fù)出現(xiàn)同一問題要加倍處罰。

3、車間獎(jiǎng)金分配系數(shù)

工段長、技術(shù)員、會(huì)計(jì)：按照公司績效管理規(guī)定發(fā)放。

班長系數(shù)：1.2

組長系數(shù)：1.1

車間安全員系數(shù)：1.2

司爐、電氣運(yùn)正系數(shù)：1.1

副司爐、電氣運(yùn)行副值系數(shù)：1.05

車間加班獎(jiǎng)金按公司規(guī)定執(zhí)行。

病假、事假、工傷、放假、過敏、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假人員的工資獎(jiǎng)金按照公司

規(guī)定執(zhí)行。

一、車間管理

序號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)

不服從者扣4~10分；有過激行為的按照

員工要服從領(lǐng)導(dǎo)，要下級服從上級，要逐級反映

1公司規(guī)定進(jìn)行處罰；越級反應(yīng)問題的扣當(dāng)

問題，不能越級反映問題。

事人5分。

無故不參加者每次扣2分，未將會(huì)議精神

每周五下午3：00召開班組長會(huì)議，要把開會(huì)內(nèi)

2傳達(dá)到每位員工的扣班組長3分，無會(huì)議

容及時(shí)傳達(dá)到每位員工，要有記錄。

記錄或者記錄不完整的每次扣1分。

遲到一次扣當(dāng)事人2分；未按時(shí)落實(shí)會(huì)議

及時(shí)參加車間及公司召開的會(huì)議，并按時(shí)落實(shí)會(huì)

3精神的扣當(dāng)事人2分;沒有記錄的扣2分。

議精神，要有記錄。

未請假不參加會(huì)議者口當(dāng)事人2分

班組長要切實(shí)做好本班組的各項(xiàng)管理工作，保質(zhì)

管理混亂違紀(jì)頻繁者，扣班組長5分，連

4保量的完成車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，并與其他

續(xù)3個(gè)月整改不見效的，撤銷班長職務(wù)。

班組協(xié)調(diào)、配合好。

5考勤記錄要公開、真實(shí)、及時(shí)。每月1日報(bào)會(huì)計(jì)處。遲交或者考勤不實(shí)，扣責(zé)任人2分。

保證有效的工作時(shí)間，吃飯時(shí)間不得超時(shí)（規(guī)定

6超時(shí)一次扣當(dāng)事人2分。

吃飯時(shí)間40分鐘）。

遲到、早退30分鐘下列者每次扣當(dāng)事人2

不準(zhǔn)遲到、早退，各班組上班人員務(wù)必提早15分分，30分鐘以上者每次扣當(dāng)事人4分，并

7鐘到崗，嚴(yán)格遵守交接班制度，人員到齊后在進(jìn)按事假處理，情節(jié)嚴(yán)重者按曠工處理。班

行交接班，不同意提早更換衣服后再交接。組不按時(shí)開班前會(huì)的每次扣當(dāng)事人2分，

無故不參加者每次扣當(dāng)事人2分。

上班時(shí)嚴(yán)禁做與工作無關(guān)的事，除學(xué)習(xí)本崗位的

8S0P,應(yīng)急預(yù)案、安全操作規(guī)程、應(yīng)知應(yīng)會(huì)外，禁違反者每發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人2~5分。

止看報(bào)紙、雜志、小說、玩手機(jī)等。

因違反勞動(dòng)紀(jì)律、人為因素等原因發(fā)生的各類事

9按公司有關(guān)處罰決定處理。

故。

崗位的工具、備品備件、各類記錄、辦公用品等未進(jìn)行以舊換新的扣責(zé)任人2分、班組長

10執(zhí)行以舊換新制度，各班組長要保管好本班組的1分；使用期內(nèi)損壞的扣罰其價(jià)值的50%；

公用工具。如丟失按價(jià)值的100%扣罰。

講文明禮貌，提高自身修養(yǎng)，年輕的要尊重年長

11發(fā)生不文明行為一次扣當(dāng)事人2~10分

的。

離崗、串崗扣當(dāng)事人2分，脫崗、睡崗扣

當(dāng)事人50~100分。另外對睡崗員工進(jìn)行

一個(gè)月待崗學(xué)習(xí)的處罰，待崗學(xué)習(xí)期間按

正常上班出勤，只發(fā)工資，不發(fā)獎(jiǎng)金，學(xué)

12上班時(shí)間不得離崗、脫崗、睡崗、串崗。習(xí)完后車間對其進(jìn)行考試，考試合格后方

可上崗，如不合格繼續(xù)待崗再學(xué)習(xí)一個(gè)

月，直至合格后享受正常的待遇。并扣本

班組長10~30分，睡崗者有職務(wù)的撤銷職

務(wù)。

進(jìn)入車間各自崗位應(yīng)按規(guī)定更換并穿戴好工作

13違反規(guī)定的一次扣當(dāng)事人2分。

服。

偷拿物品者視情節(jié)扣當(dāng)事人10^100分，

14嚴(yán)禁偷拿車間物品。

并交公司保衛(wèi)處處理。

完不成車間分配的臨時(shí)任務(wù)，每次扣當(dāng)事

15積極完成車間分配的臨時(shí)任務(wù)。

人2~5分，并做出合理的解釋。

澡塘按規(guī)定開放（男：二、四、六、七；女：一、

違者扣值班人員每人2分，未按規(guī)定時(shí)間

16三、五），并禁止外車間人員來洗澡，禁止上班時(shí)

洗澡的扣責(zé)任人2分。

間洗澡。

班組長每月1日向車間辦公室提交班組運(yùn)行報(bào)告、遲交一次扣0.5分，不交或者提交不全的

17

合理化建議與自查情況。一次扣1分。

班組長每月15日向車間辦公室提交本班組下月所

18未按時(shí)提報(bào)的，扣2分。

需生產(chǎn)材料計(jì)劃、16日交本班組的考核情況。

公司內(nèi)禁止吸煙，特別防爆區(qū)值班人員、進(jìn)入防

違法規(guī)定者，按公司制度執(zhí)行，另外按照

19爆區(qū)的施工人員不準(zhǔn)攜帶火機(jī)、火柴等火種、香

車間考核細(xì)則再扣當(dāng)事人5~10分

煙。

20不準(zhǔn)在崗位操作間吃零食、就餐。違反者扣值班人員2分。

對GMP,安全、ISO有關(guān)知識(shí)不熟悉的扣

班組長要組織班組員工學(xué)習(xí)GMP及有關(guān)知識(shí)、安被考核人2分；不組織學(xué)習(xí)，扣班組長2

21全知識(shí)、ISO有關(guān)知識(shí)，員工要掌握SOP、崗位應(yīng)分；應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核成績不合格的按照公司

知應(yīng)會(huì)知識(shí)，應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核每月進(jìn)行一次?？己斯芾磙k法執(zhí)行，因考核不合格，每影

響車間1分，扣責(zé)任人5分。

愛護(hù)車間及本班組公共設(shè)施（地面、墻面、設(shè)備違反規(guī)定的輕者視情節(jié)扣責(zé)任人2~10分，

22

等）。嚴(yán)重者按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

如有不服從者，車間工段長或者班組長有

各班組務(wù)必服從車間工作安排，各班構(gòu)成員務(wù)必

23權(quán)責(zé)令其退崗，退崗期間按事假處理，并

服從本班組長、工段長的工作安排。

扣當(dāng)事人10分。

更衣櫥內(nèi)只同意存放個(gè)人衣物與工作服，并保持

24違反者扣當(dāng)事人2分/次。

整潔。

在生產(chǎn)操作中圍繞本車間工藝、設(shè)備、環(huán)保、安

25全等提出合理化建議或者提案的，經(jīng)論證取得一車間酌情給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

定成效者。

曠工一天，除按照公司規(guī)定處罰外，另加

26曠工人員的考核。

扣當(dāng)事人10分。

服從車間的工作安排及業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不得無故隨便不服從的扣當(dāng)事人2分，不遵守的扣當(dāng)事

27

進(jìn)入辦公室干擾辦公。人5分。

28公司有關(guān)部門組織的考核檢查不符合要求的。落實(shí)到責(zé)任人，按本考核細(xì)則執(zhí)行

維修人員在接到任何一個(gè)班組維修通知后，要盡

29快趕到現(xiàn)場處理，如有原因未在第一時(shí)間趕到現(xiàn)無故不到者扣班組長或者當(dāng)事人2分。

場的，需要跟車間主任說明原因。

各崗位未經(jīng)同意嚴(yán)禁其他閑雜人員進(jìn)入本班組內(nèi)發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人2分，本班組人員每人

30

閑聊。3分。

31新到崗位的員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)要及時(shí)配好。未及時(shí)配好的扣班組長1分。

各崗位務(wù)必在車間同意的情況下，外借本崗位的

32否則扣值班人員每人2分。

物品。

對車間安排的工作任務(wù)無故未完成的、未按規(guī)定

33每違反一項(xiàng)扣當(dāng)事人2分。

執(zhí)行的、不聽從指揮的。

對發(fā)生的人身、設(shè)備事故，不得瞞報(bào)、遲報(bào)、不

34每違反一項(xiàng)扣班組長與當(dāng)事人各5分。

報(bào)。

35各崗位攝像頭調(diào)好后未經(jīng)同意不得亂動(dòng)。違者扣班組長2分，值班人員1分。

36各崗位精密儀器要精心使用，要妥善保管。人為因素造成損壞的扣責(zé)任人10~20分。

37不請假私自外出的扣當(dāng)事人2分，扣批準(zhǔn)者3分

38請假人員務(wù)必按程序填寫請假單。未按程序請假的扣當(dāng)事人2分。

更衣室中不得有紙箱子、排椅、木板等能夠作為

39違反者發(fā)現(xiàn)一次扣班組長2分。

睡覺用之類的東西。

各班組的衛(wèi)生區(qū)要?jiǎng)澐值絺€(gè)人，要明確，人員調(diào)衛(wèi)生區(qū)未劃分的扣班組長2分；劃分不明

40動(dòng)后，衛(wèi)生區(qū)、設(shè)備設(shè)施的衛(wèi)生要及時(shí)更換責(zé)任確的扣班組長2分。人員調(diào)動(dòng)后未及時(shí)更

人。換衛(wèi)生區(qū)設(shè)備設(shè)施的扣班組長1分。

嚴(yán)格刷卡制度，嚴(yán)禁為遲到、早退、未上班人員

41違反的扣代他人打卡人與當(dāng)事人各扣2分

刷卡。

車間員工只能在本車間考勤機(jī)上進(jìn)行考勤，不得

42違反者扣當(dāng)事人2分。

異地打卡考勤。

各班組長要合理排班、人員合理搭配，每班的人

43未按規(guī)定執(zhí)行的扣班組長2分。

員都能夠完成本職工作。

44人員加班務(wù)必經(jīng)車間同意后，方可加班。否則不記入考勤。

保全、電工、其他施工人員上班后15分鐘內(nèi)出工，

45否則每人扣1分。

離下班15分鐘后收工。

車間安全員每天進(jìn)行一次安全檢查，安全檢查要未按規(guī)定執(zhí)行扣2分。

46到位、落實(shí)到人。實(shí)行崗位負(fù)責(zé)人或者值班人員

簽字制度。

未及時(shí)落實(shí)整改的扣班長、段長或者段長

對公司、車間檢查存在的問題要及時(shí)落實(shí)整改。

472分。未及時(shí)整改而又未及時(shí)上報(bào)車間協(xié)

不能及時(shí)整改的要上報(bào)車間協(xié)調(diào)落實(shí)。

調(diào)的扣班長、段長或者段長2分。

48上班人員按時(shí)交出入證。無故未按時(shí)交出入證的扣當(dāng)事人1分。

班組長務(wù)必每周進(jìn)行一次本班組零點(diǎn)班查崗，檢

49未按規(guī)定執(zhí)行的扣班組長2~5分。

查勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況，并有記錄。

班組長每月底向車間提交事故應(yīng)急預(yù)案演練記未及時(shí)提交演練記錄的扣班組長2分，記

50

錄，演練記錄要真實(shí)，不得隨意編造。錄不真實(shí)，隨意編造的扣班組長2分。

無故讓外來人員進(jìn)入值班室，操作室的扣

各班組值班室內(nèi)及操作室內(nèi)不同意外來人員進(jìn)

51值班人員2分，留外來人員在本崗位逗留、

入，更不同意留外來人員逗留、睡覺。

睡覺者扣值班人員20分。

52上班時(shí)間禁用內(nèi)部電話閑聊。違反的扣通話人各2分。

值班人員工作服穿戴要規(guī)范，不能拖拉著鞋、歪

53違反的扣當(dāng)事人2分。

戴帽子、工作服不系好扣等。

各班組值班室不得存有吃飯用具、剩飯、塑料袋

54發(fā)現(xiàn)一次扣值班人員或者當(dāng)事人2分。

等。

每遲到一次扣2分；遲到兩次者待崗學(xué)習(xí)

55值班人員要按時(shí)上下班兩星期，學(xué)習(xí)期間只發(fā)工資；重復(fù)多次情

況，以此類推加倍處理；

防爆區(qū)值班人員、進(jìn)入防爆區(qū)作業(yè)人員不準(zhǔn)開手違法規(guī)定者，按公司制度執(zhí)行，并車間加

56

機(jī)，更不準(zhǔn)用手機(jī)打電話?？郛?dāng)事人3~5分

57按照公司規(guī)定，夜班人員按時(shí)照相未按規(guī)定執(zhí)行的扣當(dāng)事人5分

各崗位值班人員要求保全、電工到本崗位進(jìn)行維

修、查看設(shè)備（包含電氣設(shè)備）時(shí)，保全、電工

58違反規(guī)定者扣當(dāng)事人:T5分。

人員接到電話后應(yīng)立即趕到現(xiàn)場，不得以任何理

由推諉

59任何人不得在上班時(shí)間玩手機(jī)發(fā)現(xiàn)扣當(dāng)事人2分

60代替他人打卡的?？鄞娲蚩ㄕ吲c實(shí)際打卡者2分

上夜班的崗位，進(jìn)入各班組的第一道門不得以任

61違反者扣值班人員每人2分

何理由反鎖，反鎖視為睡崗。

不同意各班組私自換班、替班，如有換班、替班

62違反者扣替、換班人員各2分，班長3分

的情況務(wù)必通過班組長及以上人員批準(zhǔn)

63

不同意各崗位人員上連班違反者扣上連班人員各2分，班長3分

未規(guī)定時(shí)間更換的扣當(dāng)事人2分，班長3

64每月15號、30號前，更換本班組的SOP學(xué)習(xí)專欄

分

按照要求定期組織本班組員工進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的演

65未按要求組織者，扣班組長3分

練

66各班構(gòu)成員要按時(shí)參加本班組周六班組會(huì)議無故遲到、不參加者扣當(dāng)事人2分

二、質(zhì)量管理

序號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)

堅(jiān)決執(zhí)行公司有關(guān)質(zhì)量管理制度規(guī)定。發(fā)生一次質(zhì)量事故視情節(jié)扣罰責(zé)任班

1

組或者責(zé)任人20-100分。

2因操作失誤或者其它質(zhì)量原因延誤生產(chǎn)的?？圬?zé)任人或者當(dāng)事人100分。

3各類質(zhì)量憑證手續(xù)齊全，質(zhì)檢處檢查各水樣報(bào)告單要整缺少一份扣2分，不按規(guī)定存放的扣

潔，按規(guī)定存放。班組長2分。

要使用符合要求的原輔料對發(fā)現(xiàn)原輔料不合格，未能及時(shí)反映

4

的扣當(dāng)事人2~5分

生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備、容器應(yīng)按規(guī)定清潔，并應(yīng)有狀態(tài)標(biāo)志。未按規(guī)定清潔扣責(zé)任人5分，無狀態(tài)

5

標(biāo)志扣班組長2分。

6嚴(yán)格執(zhí)行物料管理制度，每周與車間會(huì)計(jì)核對一次。記錄不符扣班組長2分。

若反映不及時(shí)，扣當(dāng)事人3分，造成

7發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)操作中存在的質(zhì)量問題要及時(shí)反映。

嚴(yán)重后果的，扣當(dāng)事人10~50分。

對公司查出的問題、車間發(fā)現(xiàn)的問題與存在的隱患及時(shí)未及時(shí)整改扣段長或者者班組長5

進(jìn)行整改，并及時(shí)落實(shí)各項(xiàng)措施。分，措施落實(shí)不力扣段長或者者班組

8

長5分，未落實(shí)扣段長或者者班組長

10分。

因操作失誤原因造成設(shè)備損壞的或者質(zhì)量不合格的?？圬?zé)任班組或者責(zé)任人10~100分，構(gòu)

9

成事故的按事故管理辦法處理。

真空度、氮?dú)狻嚎s空氣務(wù)必符合生產(chǎn)要求，冷媒水出每違反一項(xiàng)扣當(dāng)事人2—5分。

10

水溫度務(wù)必符合車間空調(diào)與生產(chǎn)工藝要求。

每2小時(shí)對純化水檢測一次、每1小時(shí)對軟化水檢測一未按規(guī)定時(shí)間、次數(shù)進(jìn)行檢測的扣扣

次，每2小時(shí)對鍋爐爐水檢測一次，檢測項(xiàng)目要齊全，當(dāng)事人2分，檢測項(xiàng)目不全扣當(dāng)事人

11有記錄并結(jié)果要真實(shí)，所需認(rèn)證材料要齊全。2分，無記錄扣當(dāng)事人2分，崗位所

需認(rèn)證材料不齊全的扣班組長2~5

分。

鍋爐蒸汽壓力、飲用水壓力務(wù)必達(dá)到生產(chǎn)要求；對飲用人為因素造成鍋爐壓力達(dá)不到規(guī)定

水出現(xiàn)特殊情況，如：渾濁、異味等，要及時(shí)上報(bào)，純值、飲用水壓低、純化水有其中一項(xiàng)

12化水各項(xiàng)指標(biāo)務(wù)必達(dá)到質(zhì)量要求并及時(shí)供應(yīng)。不合格的、純化水供應(yīng)不足的而影響

生產(chǎn)，飲用水有特殊情況未能及時(shí)反

映的扣所有值班人員每人5~10。

要根據(jù)生產(chǎn)情況隨時(shí)調(diào)整用電負(fù)荷。因用電量而影響生產(chǎn)的扣值班人員每

13

人5分。

加強(qiáng)人員服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，協(xié)調(diào)好與各車間的未按要求執(zhí)行的扣值班人員每人2

14

聯(lián)系，最大限度提供相應(yīng)的能源供應(yīng)分。

三、生產(chǎn)過程管理

序號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)

1按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品并保持清潔，不得化妝與佩帶勞保護(hù)品穿戴不規(guī)范者扣當(dāng)事人1分，

飾物?；瘖y與佩帶飾物扣當(dāng)事人1分。

2生產(chǎn)記錄填寫。見附件一。

3各班組用品嚴(yán)格按定置管理圖擺放整齊。未按規(guī)定擺放扣1分。

4嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作設(shè)備，務(wù)必使設(shè)備在規(guī)定的違者扣10~50分，造成嚴(yán)重后果的按公

參數(shù)內(nèi)運(yùn)行。司有關(guān)規(guī)定處理。

5嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作運(yùn)行、清潔等制度，并在交接記未按要求執(zhí)行的扣當(dāng)事人各2分。

錄上簽字。

6原輔料應(yīng)存放在儲(chǔ)料櫥內(nèi)，并具有標(biāo)簽或者合格證未存放在指定位置的扣值班人員每人1

等。分，無標(biāo)簽或者合格證的扣班組長2分。

7設(shè)備、容器狀態(tài)等標(biāo)志牌按規(guī)定使用。實(shí)際狀態(tài)與標(biāo)志牌不符扣班組長2分。

無狀態(tài)標(biāo)志的扣班組長2分。

8嚴(yán)格遵守交接班制度。交接班時(shí)接班與交班人員務(wù)未按規(guī)定交接的扣交接人員各2~10分。

必全部到齊。人員未到齊的扣未到齊者3分

9嚴(yán)格操縱好生產(chǎn)操作現(xiàn)場衛(wèi)生狀況，不得存放個(gè)人發(fā)現(xiàn)一次每人扣2分。

雜物及與生產(chǎn)活動(dòng)無關(guān)的物品。

10生產(chǎn)操作現(xiàn)場所有員工不得進(jìn)行與生產(chǎn)操作無關(guān)每發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人3分/人。

的活動(dòng)，不得在班組嬉鬧。

11地面應(yīng)無積水，如有積水及時(shí)掃除。有積水未及時(shí)清掃的一次扣值班人員每

人1分。

12清潔用具應(yīng)專區(qū)存放。不按規(guī)定執(zhí)行的扣值班人員每人1分。

13不準(zhǔn)在工作室內(nèi)晾曬、洗滌個(gè)人衣物等。違者扣當(dāng)事人2分。

各班組值班人員不能在值班室內(nèi)長時(shí)間坐著，應(yīng)定

14發(fā)現(xiàn)長時(shí)間坐著，一人一次扣2分。

期作設(shè)備巡回檢查。

15及時(shí)做好班組間的工作協(xié)調(diào)。影響生產(chǎn)的視情節(jié)扣責(zé)任人2~10分。

保證消防栓、滅火器完好，暖汽及分汽缸上禁止堆

16每違章一次扣值班人員每人2分。

放雜物。

上長白班的班組下班后應(yīng)鎖好門窗，關(guān)好水、電、

17違反其中一項(xiàng)扣班組長2分。

汽等。

按規(guī)定及時(shí)對本車間與公司公用系統(tǒng)、地溝進(jìn)行安

18未按規(guī)定執(zhí)行的扣班組長5分。

全檢查。

保全、電工巡回檢查人員，在巡查時(shí)不要只簽字走違反者扣巡查者2分。

19

過場，要實(shí)地查看。

現(xiàn)場檢查時(shí)，檢查人員對崗位值班人員進(jìn)行現(xiàn)場提不能回答或者回答錯(cuò)誤者扣當(dāng)事人2

20

問，值班人員務(wù)必對所提問的問題進(jìn)行回答。分。

設(shè)備大、中、小修記錄與設(shè)備保護(hù)保養(yǎng)記錄填寫要填寫不及時(shí)的扣班組長2分。

21

及時(shí)。

各崗位的應(yīng)知應(yīng)會(huì)每年至少修訂一次，做到及時(shí)更未按規(guī)定修訂的扣班組長1分。

22

新。

23驗(yàn)證記錄、化驗(yàn)報(bào)告要全面規(guī)范。未按要求執(zhí)行的扣班組長2分。

物料管理：各班組的物料要存放在指定位置，并有未按規(guī)定執(zhí)行的，每違反一項(xiàng)扣班組長

要有明顯的狀態(tài)標(biāo)志，貨位卡上的數(shù)量與實(shí)際相2分。

24符，物料收付存記錄要及時(shí)填寫且與實(shí)際數(shù)量相

符，物料要分類存放，使用后要及時(shí)密封。各班組

物料擺放要有序，嚴(yán)禁亂放、混放。

嚴(yán)禁將易燃易爆、腐蝕、有毒及油類等物質(zhì)倒入下發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人2分。

25

水道。

所有的壓力表要進(jìn)行定期校驗(yàn)，合格證齊全，符合

26發(fā)現(xiàn)不合格的扣班組長每項(xiàng)2分。

要求。

各運(yùn)行設(shè)備的降溫水無特殊情況務(wù)必使用循環(huán)水。無特殊情況，未使用循環(huán)降溫水的發(fā)現(xiàn)

27

一次扣值班人員各2分。

各班組不得用自來水沖地。各班組所有的蛇皮管用違反著扣當(dāng)事人1分，班組長1分；蛇

28完后要及時(shí)整理好。皮管用完未及時(shí)整理的發(fā)現(xiàn)一次扣值班

人員2分。

各班組記記錄時(shí)要到現(xiàn)場，做到記錄真實(shí)，決不同未按規(guī)定執(zhí)行的發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人5

29

意照抄上個(gè)時(shí)間的記錄。分。

四、安全管理

序

號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)

1按規(guī)定穿戴齊全各類勞保護(hù)品。未按規(guī)定穿戴扣當(dāng)事人2分。

2嚴(yán)格按安全操作規(guī).組織生產(chǎn)，按設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行違反一次扣當(dāng)事人5分。

操作，不得違章作業(yè)。

3新調(diào)入班組的員工須經(jīng)兩級安全教育后方可上崗。發(fā)生一次未經(jīng)教育上崗者，扣班組長、

安全員、工段長各3分。

4對車間、公司檢查出的各類安全隱患，班組務(wù)必按逾期未完成者扣班組長5分，未整改者

時(shí)整改?？郯嘟M長10分。

5每天下班前應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行安全檢查，并有安全檢查記未檢查扣值班人員2分，記錄不實(shí)扣交

錄。接班人員每人2分。

6值班人員嚴(yán)禁酒后上崗、禁止吸煙，防爆區(qū)值班、違者按照貴司規(guī)定執(zhí)行。

維修、施工人員及外來調(diào)試人員，不得開手機(jī)、用

手機(jī)打電話。

7設(shè)備、容器內(nèi)作業(yè)務(wù)必辦理《設(shè)備內(nèi)安全作業(yè)證》，未按規(guī)定執(zhí)行的扣班組長5~10分，監(jiān)護(hù)

維修的人員務(wù)必定時(shí)換人，并有人監(jiān)護(hù)。人監(jiān)護(hù)不力的扣5~10分。

8車間內(nèi)動(dòng)火施工之前應(yīng)對動(dòng)火的對象完全進(jìn)行清未按規(guī)定執(zhí)行的扣作業(yè)人員每人5~10

理，務(wù)必辦理《安全動(dòng)火許可證》，重點(diǎn)區(qū)域需加辦分。

《易燃易爆重點(diǎn)區(qū)域動(dòng)火清場請驗(yàn)單》，并嚴(yán)格落實(shí)

必要的安全措施，按安全規(guī)程作業(yè)。

9吊裝作業(yè)務(wù)必辦理《吊裝安全作業(yè)證》，并嚴(yán)格落實(shí)未辦理吊裝手續(xù)的扣當(dāng)事人或者班長2

必要的安全措施，并戴安全帽，按安全規(guī)程作業(yè)。分;未戴安全帽的每人扣2分。

10登高作業(yè)務(wù)必辦理《高處安全作業(yè)證》，作業(yè)人員務(wù)未按規(guī)定執(zhí)行的扣當(dāng)事人或者班長2

必系好安全帶；并有人監(jiān)護(hù)。分;無人監(jiān)護(hù)的扣班長2分，監(jiān)護(hù)人監(jiān)護(hù)

不力的扣2分。

11專用及公用勞保護(hù)品按規(guī)定進(jìn)行使用，專人管理，未按規(guī)定使用扣當(dāng)事人2分，管理不嚴(yán)

嚴(yán)格執(zhí)行以舊換新制度?？郯嘟M長2分。

12發(fā)生安全事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)，并采取措施減少缺失。未及時(shí)上報(bào)扣班組長或者知情人5分，

隱瞞不報(bào)或者報(bào)告不實(shí)扣班組長、知情

人10分。

13設(shè)備、電器上、配電柜、硬盤錄象機(jī)上禁止擺放物每發(fā)現(xiàn)一次扣值班人員每人2分，班組

品、雜物等。長3分。

14保證消防拴、滅火器有效、完好，并在其周圍禁止每違反一次扣班組長2分，值班人員每

堆放雜物。人1分。

15原材物料等物品存放應(yīng)整齊，高度不得超過1.8米。違反規(guī)定扣值班人員每人2分。

16各班組要增強(qiáng)安全意識(shí)，防止人身、設(shè)備事故的發(fā)發(fā)生事故的，扣班組或者當(dāng)事人20~100

生。分。并對造成的缺失負(fù)責(zé)。

17氧氣乙烘瓶是否按規(guī)定的距離放置。未按規(guī)定執(zhí)行的扣當(dāng)事人5~10分。

18在防暴區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁開手機(jī)或者用手機(jī)打電話。違反者按照公司規(guī)定執(zhí)行。

19各崗位的安全標(biāo)志要齊全。安全標(biāo)志沒有的或者有未懸掛扣段長、

班組長2分。

20對車間安全檢查發(fā)現(xiàn)的不安全因素，下次檢查還未扣班組長、段長、維修班長各2分。

整改的。

21各班組樓頂上的物品要整理好，防止刮大風(fēng)將物品未按規(guī)定整理的扣班組長、段長2~5分。

刮落下來傷人。

22不得從樓頂向樓下或者從高處向低處拋擲物品。每發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人每人2~5分。

23搬運(yùn)氧氣、乙烘瓶、氟利昂瓶等壓力容器時(shí)，要輕違反者每發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)事人2分。

搬輕放，不得碰撞、滾動(dòng)。

24危險(xiǎn)化學(xué)品及有毒品務(wù)必按要求使用并放在指定位未按要求使用的扣當(dāng)事人3分，亂放的

置，要有標(biāo)志。實(shí)物要與物料收付存記錄對應(yīng)。扣班組長3分，無標(biāo)志的扣班組長3分。

實(shí)物與物料收付存記錄不對應(yīng)的扣班組

長4分，當(dāng)班人員每人2分。

25防護(hù)眼鏡、耐腐蝕手套、水鞋、圍裙等防護(hù)用品的不規(guī)范的扣當(dāng)事人2分。

使用要規(guī)范。

26液位計(jì)、顯示儀表、數(shù)字記錄裝置顯示要正常，易顯示不正常的，每違反一項(xiàng)扣當(dāng)事人或

于辨認(rèn)。者班組長2分。

27電器開關(guān)罩齊全、電氣絕緣良好、接地線可靠。否則每違反一項(xiàng)扣班組長2分。

28臨時(shí)電源接線務(wù)必規(guī)范，符合規(guī)定，2.5米下列無裸違反者扣電工當(dāng)事人2分。

線部位。

29砂輪機(jī)片與無齒鋸片要及時(shí)更換。不得用到無法再未及時(shí)更換的扣當(dāng)事人或者班組長2

用時(shí)才更換。分。

30消防、應(yīng)急救援器材存放在明顯位置、要有保護(hù)人，未放在指定位置的扣2分、沒有保護(hù)人

確保每位員工都會(huì)使用。的扣1分，不可能使用的扣班組長2分，

每位員工1分。

防爆區(qū)未經(jīng)同意嚴(yán)禁帶火種，如：打火機(jī)、火柴等

31違反者按照公司規(guī)定執(zhí)行。

之類物品。

32每周各班組長向車間遞交一份本班組的安全自查報(bào)

告，自己能處理的自己協(xié)調(diào)解決，不能處理的由車未按規(guī)定執(zhí)行的扣班組長2分。

間統(tǒng)一解決。

33各班組的照明設(shè)施要保持完好，對損壞的照明設(shè)施對損壞的照明設(shè)施未及時(shí)更換的扣班組

要及時(shí)維修或者更換。長1分。

34設(shè)備傳動(dòng)部位的防護(hù)裝置不得隨意摘掉或者拆掉隨意摘掉或者拆掉的扣班組長或者值班

的。人員2分。

在車間改造或者設(shè)備大修時(shí)，所有參加改造或者大

35違反規(guī)定的扣當(dāng)事人2分。

修的人員務(wù)必配戴好安全帽。

36使用電焊機(jī)時(shí)，一次電源線務(wù)必符合規(guī)定，并在電電焊機(jī)一次電源線不符合規(guī)定的扣電工

焊機(jī)電源線接線端懸掛警示標(biāo)志。1分，未選掛警示標(biāo)志的扣保全人員1

分。

37女員工的長頭發(fā)要放到工作帽中。違反者扣當(dāng)事人2分。

防爆區(qū)值班人員、進(jìn)入防爆區(qū)作業(yè)人員不準(zhǔn)開手機(jī)，違法規(guī)定者，按公司制度執(zhí)行，并車間

38

更不準(zhǔn)用手機(jī)打電話。加扣當(dāng)事人3~5分

39罐內(nèi)維修或者改造作業(yè)時(shí)，務(wù)必按照規(guī)定置換罐。未置換的扣作業(yè)人員每人3分，班長5

分。

40按時(shí)完成隱患排查整改工作，做好特種設(shè)備的管理對隱患整改未按時(shí)完成的扣班組長4

工作。分，特種設(shè)備未按要求管理的扣班組長

3分

41嚴(yán)格按照公司《特種設(shè)備管理手冊》進(jìn)行特種設(shè)備無臺(tái)帳扣技術(shù)員2分，不健全扣技術(shù)員

的日常管理。特種設(shè)備安全管理（含壓力管道）、作1分，標(biāo)志懸掛不整每處扣技術(shù)員1分，

業(yè)人員管理、安全閥管理臺(tái)帳、特種設(shè)備分布示意無標(biāo)志牌每處扣技術(shù)員2分，內(nèi)容不符

圖標(biāo)注無誤、記錄健全，特種設(shè)備標(biāo)志牌懸掛整齊，合要求每缺一項(xiàng)扣2技術(shù)員分。非最新

醒目，其內(nèi)容符合要求。所有臺(tái)帳、分布示意圖等狀態(tài)每項(xiàng)扣技術(shù)員1分。

及時(shí)保護(hù)更新，確保為最新狀態(tài)。

42特種設(shè)備運(yùn)行記錄填寫及時(shí)規(guī)范，保護(hù)保養(yǎng)、檢維不及時(shí)、不規(guī)范每次、每處扣班組長3

修記錄規(guī)范完整。分

43嚴(yán)禁設(shè)備超溫、超壓、超負(fù)荷運(yùn)行或者帶病作業(yè)，超壓運(yùn)行每次扣值班人員5分，故障報(bào)

故障報(bào)告率100%,消除及時(shí)率100%o告消除不及時(shí)每次扣班組長3分，導(dǎo)致

事故的按照事故管理標(biāo)準(zhǔn)處理

44在防爆區(qū)進(jìn)行桶裝乙二醇、油類等的搬運(yùn)時(shí)，要輕未按規(guī)定執(zhí)行的扣當(dāng)事人每人2分。

裝、輕放，避免劇烈震動(dòng)與碰撞，搬運(yùn)結(jié)束后應(yīng)立

即檢查桶體、桶蓋的完好情況。

45易燃易爆、腐蝕、有毒物質(zhì)不準(zhǔn)直接倒入下水道，違反一次扣當(dāng)事人4分

各單位要集中收集后交回收系統(tǒng)處置；危險(xiǎn)廢棄物

處理按公司規(guī)定處理。

46職業(yè)病警示標(biāo)志與中文警示說明配置要完好。對脫落、損壞的扣班組長2分。

47防爆作業(yè)場所電氣設(shè)備、接線符合防爆要求。一處不合要求的扣電工2分。

48車間地溝、地漏等蓋板齊全。操作平臺(tái)等處完好，不符合要求每處扣班組長2分。

防物體墜落傷人。

值班人員、參與施工人員等進(jìn)入施工現(xiàn)場，務(wù)必按

49違法者扣每人2分

要求佩戴安全護(hù)品，如：安全帽等。

本崗位的各類滅火器等消防器材，要保持有效、完

50未按規(guī)定要求執(zhí)行的，扣班組長2分

好，在規(guī)定職位存放

五、設(shè)備、能源管理

序

號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)

1各班組務(wù)必保持設(shè)備清潔完好，設(shè)備完好率達(dá)到未清潔的扣值班人員2分，完好率未達(dá)到要

100%做到設(shè)備的定期保養(yǎng)、潤滑。求的扣副主任或者技術(shù)員2分，未按要求保