下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
學(xué)?;毓芾碇贫葘W(xué)?;毓芾碇贫?/p>
第一章總則
第一條為了規(guī)范學(xué)?;毓芾硇袨椋嵘毓芾硇?,確?;刭Y源合理利用,特制定本制度。
第二條學(xué)?;厥菍W(xué)校內(nèi)部設(shè)立的科研、實踐、教學(xué)等活動的場所。學(xué)?;乜梢允菍嶒炇?、實習(xí)基地、創(chuàng)新實踐中心、科技孵化基地、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)中心等。
第三條學(xué)?;毓芾響?yīng)遵循科學(xué)、公正、公平、公開的原則,加強基地資源的統(tǒng)籌規(guī)劃,加強對基地的運營和管理。
第四條學(xué)?;毓芾淼哪繕?biāo)是:充分發(fā)揮基地的功能作用,激發(fā)師生創(chuàng)新創(chuàng)造能力,促進學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
第二章基地管理機構(gòu)
第五條學(xué)?;毓芾頇C構(gòu)是學(xué)校內(nèi)設(shè)的專門負(fù)責(zé)基地規(guī)劃、運營和管理的機構(gòu),負(fù)責(zé)制定學(xué)?;氐陌l(fā)展規(guī)劃、組織管理和評估考核工作。
第六條學(xué)?;毓芾頇C構(gòu)的職責(zé)包括:1.制定基地發(fā)展規(guī)劃;2.對基地進行評估和考核;3.確?;刭Y源的合理分配和使用。
第三章基地申報與評審
第七條學(xué)?;氐纳陥蠛驮u審工作應(yīng)當(dāng)依照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定進行,確保公平、公正、公開。
第八條基地的申報和評審應(yīng)涉及如下方面:1.基地的定位和定位理念;2.基地功能、任務(wù)和發(fā)展目標(biāo);3.基地的資源和條件;4.基地的運營和管理機制。
第九條基地的申報和評審工作應(yīng)由學(xué)?;毓芾頇C構(gòu)牽頭負(fù)責(zé),成立由專家組成的評審委員會對基地的申報材料進行評估,并提出評審結(jié)論。
第四章基地運營和管理
第十條基地的運營和管理應(yīng)遵循經(jīng)濟、安全、環(huán)保的原則,確?;卣_\行。
第十一條基地的運營和管理工作包括:1.組織開展基地內(nèi)的科研、實踐等活動;2.管理基地資源的分配和使用;3.管理基地的設(shè)備和儀器;4.維護基地的安全和環(huán)境。
第十二條基地的運營和管理應(yīng)由專業(yè)人員負(fù)責(zé),確?;氐墓ぷ髻|(zhì)量和效益。
第五章基地信息公開
第十三條學(xué)?;氐男畔?yīng)當(dāng)公開,接受社會監(jiān)督。
第十四條學(xué)校基地管理機構(gòu)應(yīng)該制定基地信息公開制度,明確基地信息的內(nèi)容和途徑。
第六章基地評估考核
第十五條學(xué)?;貞?yīng)定期進行評估和考核,以評估基地的運行情況和工作效果。
第十六條基地評估和考核的內(nèi)容包括:基地的經(jīng)濟效益、學(xué)術(shù)質(zhì)量和社會影響等方面。
第十七條基地評估和考核應(yīng)由學(xué)?;毓芾頇C構(gòu)組織實施,根據(jù)評估結(jié)果采取相應(yīng)的措施。
第十八條基地評估和考核工作應(yīng)當(dāng)由專家組成的考核委員會負(fù)責(zé),評估結(jié)果應(yīng)公布并告知基地管理機構(gòu)。
第七章附則
第十九條本制度自公布之日起施行,學(xué)?;毓芾頇C構(gòu)應(yīng)根據(jù)學(xué)校的實
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024薪資協(xié)議書-航空運輸企業(yè)員工模板3篇
- 2025年度水電與消防設(shè)施安裝驗收包清工合同模板3篇
- 2025年度全國測繪行業(yè)工作經(jīng)驗總結(jié)報告合同3篇
- 2024聘用培訓(xùn)講師附帶課程資料版權(quán)授權(quán)合同3篇
- 2024版勞務(wù)咨詢服務(wù)合同簡單
- 2024版綜合招商代理合作合同版B版
- 2025年度紗窗產(chǎn)品展覽展示服務(wù)合同違約責(zé)任賠償條款3篇
- 2024年網(wǎng)絡(luò)安全損失賠償協(xié)議3篇
- 2024年高壓用電接入許可協(xié)議2篇
- 2024銀行股權(quán)質(zhì)押借款協(xié)議模板一
- 中醫(yī)醫(yī)院運營方案
- 烏頭堿中毒急診科培訓(xùn)課件-
- 貴州茅臺2023審計報告
- 高速鐵路沉降觀測與評估
- 家長要求學(xué)校換老師的申請書
- IT項目周報模板
- 鐵路工程主要建材碳排放因子、常用施工機械臺班能源用量、類運輸方式、能源碳排放因子、不同植栽方式綠化固碳量
- 綠建評分報告模板
- 地脈動測試原理及應(yīng)用
- 基坑排水計算
- 原料罐區(qū)設(shè)備操作規(guī)程
評論
0/150
提交評論