實習(xí)生人力資源服務(wù)協(xié)議范本版

實習(xí)生人力資源服務(wù)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽1.實習(xí)生人力資源服務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1實習(xí)生的權(quán)利2.1.1獲得實習(xí)機(jī)會2.1.2獲得實習(xí)期間的培訓(xùn)和指導(dǎo)2.1.3獲得實習(xí)期間的報酬2.1.4提出意見和建議2.2實習(xí)生的義務(wù)2.2.1遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度2.2.2按時完成實習(xí)任務(wù)2.2.3維護(hù)實習(xí)單位的利益和形象2.3實習(xí)單位的權(quán)利2.3.1提供實習(xí)機(jī)會2.3.2提供培訓(xùn)和指導(dǎo)2.3.3提供報酬2.3.4對實習(xí)生進(jìn)行考核和評價2.4實習(xí)單位的義務(wù)2.4.1保障實習(xí)生的安全和健康2.4.2提供必要的工作條件2.4.3維護(hù)實習(xí)生的合法權(quán)益3.實習(xí)期限和時間安排3.1實習(xí)期限3.2實習(xí)時間安排4.報酬和福利4.1報酬4.2福利5.實習(xí)生的考核和評價5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2評價方式6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.終止和解除協(xié)議的條件7.1終止條件7.2解除條件8.爭議解決方式8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.適用法律10.協(xié)議的生效、修改和解除10.1生效條件10.2修改條件10.3解除條件11.其他約定12.雙方簽字蓋章12.1實習(xí)生簽字12.2實習(xí)單位簽字13.附件13.1實習(xí)崗位職責(zé)描述13.2實習(xí)單位規(guī)章制度14.合同生效日期第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生人力資源服務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議適用于乙方在甲方實習(xí)期間的各種事項，包括但不限于乙方的實習(xí)崗位、工作內(nèi)容、工作時間、報酬、福利、培訓(xùn)和指導(dǎo)、考核和評價等。第二條雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1實習(xí)生的權(quán)利2.1.1獲得實習(xí)機(jī)會乙方有權(quán)獲得甲方提供的實習(xí)機(jī)會，以及公平競爭的機(jī)會。2.1.2獲得實習(xí)期間的培訓(xùn)和指導(dǎo)乙方有權(quán)獲得甲方提供的與實習(xí)崗位相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.1.3獲得實習(xí)期間的報酬乙方有權(quán)獲得甲方按照約定支付的實習(xí)報酬。2.1.4提出意見和建議乙方有權(quán)對甲方的實習(xí)管理和工作提出意見和建議。2.2實習(xí)生的義務(wù)2.2.1遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。2.2.2按時完成實習(xí)任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成實習(xí)任務(wù)，并達(dá)到實習(xí)崗位要求的工作質(zhì)量。2.2.3維護(hù)實習(xí)單位的利益和形象乙方在實習(xí)期間，應(yīng)積極維護(hù)甲方的利益和形象，不得從事?lián)p害甲方利益的活動。2.3實習(xí)單位的權(quán)利2.3.1提供實習(xí)機(jī)會甲方有權(quán)根據(jù)自身需求和乙方的實際情況，決定是否提供實習(xí)機(jī)會。2.3.2提供培訓(xùn)和指導(dǎo)甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實習(xí)崗位和需求，提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.3.3提供報酬甲方有權(quán)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式，向乙方支付實習(xí)報酬。2.3.4對實習(xí)生進(jìn)行考核和評價甲方有權(quán)對乙方在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價。2.4實習(xí)單位的義務(wù)2.4.1保障實習(xí)生的安全和健康甲方應(yīng)確保乙方在實習(xí)期間的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施。2.4.2提供必要的工作條件甲方應(yīng)提供乙方實習(xí)所需的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠順利完成實習(xí)任務(wù)。2.4.3維護(hù)實習(xí)生的合法權(quán)益甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，包括但不限于隱私權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)等。第八條實習(xí)期限和時間安排8.1實習(xí)期限本協(xié)議的實習(xí)期限為【實習(xí)開始日期】至【實習(xí)結(jié)束日期】。8.2實習(xí)時間安排乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理安排實習(xí)時間，確保實習(xí)期間能夠完成實習(xí)任務(wù)。第九條報酬和福利9.1報酬甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付實習(xí)報酬，報酬標(biāo)準(zhǔn)為【報酬標(biāo)準(zhǔn)】。9.2福利乙方在實習(xí)期間，享有與甲方正式員工同等的國家法定節(jié)假日待遇。第十條實習(xí)生的考核和評價10.1考核標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實習(xí)崗位和工作內(nèi)容，制定實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)。10.2評價方式甲方應(yīng)采取定性和定量相結(jié)合的方式，對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價。第十一條保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容乙方在實習(xí)期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品信息、研發(fā)信息等。11.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至實習(xí)結(jié)束之日起兩年內(nèi)有效。第十二條終止和解除協(xié)議的條件12.1終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（2）乙方因故不能繼續(xù)實習(xí)，提前書面通知甲方；（3）甲方因業(yè)務(wù)需要，提前書面通知乙方解除本協(xié)議。12.2解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方書面通知乙方解除本協(xié)議；（2）乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任，甲方書面通知乙方解除本協(xié)議；（3）甲方因違反本協(xié)議，乙方書面通知甲方解除本協(xié)議。第十三條爭議解決方式13.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。13.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。13.3仲裁解決調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。13.4法律途徑如仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的法院提起訴訟。第十四條適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十五條協(xié)議的生效、修改和解除15.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。15.2修改條件本協(xié)議的修改，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。15.3解除條件本協(xié)議的解除，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。第十六條其他約定本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十七條雙方簽字蓋章17.1實習(xí)生簽字17.2實習(xí)單位簽字第十八條合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實習(xí)崗位職責(zé)描述詳細(xì)說明乙方的實習(xí)崗位職責(zé)，包括工作內(nèi)容、工作要求、工作時間等。附件2：實習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)列出實習(xí)單位的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。附件3：實習(xí)單位保密協(xié)議具體明確乙方在實習(xí)期間需要保守的保密信息范圍、保密期限以及保密義務(wù)等。附件4：實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明甲方對乙方實習(xí)表現(xiàn)的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括定性考核和定量考核的具體要求。附件5：實習(xí)報酬支付規(guī)定具體明確乙方的實習(xí)報酬標(biāo)準(zhǔn)、支付方式和支付時間等。附件6：實習(xí)生權(quán)益保障措施詳細(xì)說明甲方為保障乙方合法權(quán)益所采取的措施，包括但不限于安全防護(hù)措施、隱私權(quán)保護(hù)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為1：乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成實習(xí)任務(wù)，并達(dá)到實習(xí)崗位要求的工作質(zhì)量。如乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的實習(xí)報酬，并有權(quán)解除本協(xié)議。違約行為2：乙方違反實習(xí)單位的規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。如乙方違反實習(xí)單位的規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予乙方警告、扣發(fā)實習(xí)報酬等處罰，情節(jié)嚴(yán)重者，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。違約行為3：甲方未按照約定支付實習(xí)報酬責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付實習(xí)報酬。如甲方未按照約定支付實習(xí)報酬，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本協(xié)議。違約行為4：甲方未提供約定的培訓(xùn)和指導(dǎo)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實習(xí)崗位和工作內(nèi)容，提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。如甲方未提供約定的培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方有權(quán)要求甲方履行，并有權(quán)解除本協(xié)議。違約行為5：甲方未保障乙方的安全和健康責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)確保乙方在實習(xí)期間的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施。如甲方未保障乙方的安全和健康，乙方有權(quán)要求甲方采取措施，并有權(quán)解除本協(xié)議。說明三：法律名詞及解釋：法律名詞1：實習(xí)生解釋：實習(xí)生是指在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，雙方簽訂本協(xié)議，明確實習(xí)期間的權(quán)益和義務(wù)。法律名詞2：實習(xí)單位解釋：實習(xí)單位是指提供實習(xí)機(jī)會，接受實習(xí)生進(jìn)行實踐教學(xué)的企業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等。法律名詞3：實習(xí)報酬解釋：實習(xí)報酬