員工失誤保證書我的責任與反思

員工失誤保證書我的責任與反思合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方已經(jīng)簽訂《勞動合同》，現(xiàn)因乙方在工作中發(fā)生失誤，對甲方造成了一定的損失，為了明確乙方的責任及乙方對本次失誤的反思，雙方本著平等、自愿的原則，訂立本保證書。一、乙方承認在履行《勞動合同》過程中，確實存在過失，導致甲方遭受經(jīng)濟損失，具體損失金額及賠償方式詳見附件。二、乙方承諾在簽訂本保證書之日起，按照甲方要求，全面配合甲方進行損失評估及賠償事宜。三、乙方同意按照甲方規(guī)定的賠償標準，承擔因本次失誤所產生的全部賠償責任。若乙方拒絕賠償或賠償金額不足，甲方有權依法追償。四、乙方應在本保證書簽訂之日起，認真反思自己的過失，采取切實有效的措施，避免類似事件再次發(fā)生。五、乙方同意甲方在必要時，將本保證書作為處理本次失誤事件的依據(jù)，甲方有權依據(jù)本保證書向乙方追償損失。六、本保證書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。在此期間，乙方應履行本保證書所承諾的責任。七、本保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________附件：損失金額及賠償方式詳細清單1.損失金額：__________賠償方式：__________2.損失金額：__________賠償方式：__________3.損失金額：__________賠償方式：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.損失金額及賠償方式詳細清單具體損失項目對應賠償金額賠償方式說明2.相關法律法規(guī)復印件包括但不限于《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國勞動法》其他相關地方性法規(guī)及政策文件3.勞動合同復印件乙方過失行為的具體條款雙方的權利與義務4.事故調查報告事故發(fā)生經(jīng)過損失評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定履行工作職責，導致甲方損失的行為2.乙方違反勞動合同中約定的保密義務，給甲方造成損失的行為3.乙方在工作過程中，違反操作規(guī)程，導致甲方損失的行為4.乙方故意損害甲方利益，或以其他方式嚴重違反職業(yè)道德的行為三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.過失：指乙方在履行勞動合同過程中，因疏忽、不小心或其他非故意行為導致甲方損失。3.賠償責任：乙方因過失行為對甲方造成的經(jīng)濟損失，應承擔的補償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方拒絕簽署保證書或拒絕賠償損失解決辦法：甲方可以依據(jù)勞動合同及法律規(guī)定，采取必要的法律手段追償損失。2.乙方賠償能力不足解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商分期賠償，必要時可以申請法院凍結乙方財產。3.乙方不配合損失評估解決辦法：甲方可以聘請第三方專業(yè)機構進行損失評估，并將評估結果作為賠償依據(jù)。4.事故調查報告不詳細或不準確解決辦法：甲方可以要求乙方提供詳細的事故經(jīng)過，必要時可以重新進行調查。五、所有應用場景：1.乙方在工作中因個人過失導致甲方經(jīng)濟損失2.乙方違