2024年安全生產獎懲制度和事故責任追究制度范本（二篇）

第4頁共4頁2024年安全生產獎懲制度和事故責任追究制度范本一、總則第一條為強化安全生產管理，有效預防與減少生產安全事故，堅決遏制惡性事故的發(fā)生，切實保障施工作業(yè)人員的生命財產安全，依據《____關于特大事故行政責任追究制度》、《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》等相關法律法規(guī)，以及東北分公司《安全生產獎罰辦法》的具體要求，特制定本制度，以規(guī)范東北分公司對生產安全事故的責任追究機制。第二條本制度適用于分公司所屬項目在生產經營活動中發(fā)生的所有人身傷亡事故，以及食物中毒、急性工業(yè)中毒、火災等非傷亡事故的責任追究。事故的報告、應急處理、責任追究及后續(xù)處理均應遵循實事求是、尊重科學的原則，嚴禁任何單位和個人遲報、漏報、謊報、瞞報事故，或偽造事故現(xiàn)場、篡改原始資料。事故追查處理堅持“誰主管、誰負責”的原則，既要追究事故直接責任者的責任，也要追究相關管理人員、領導及事故項目單位的責任。對事故項目及相關責任人的處理分為行政處分和行政處罰兩類，其中行政處分包括警告、記過、記大過、撤（降）職、留用察看、解除勞動合同等；行政處罰則包括黃牌警告、罰款、責令停工（局部停工）整頓等。二、事故報告工程項目發(fā)生人身傷亡事故后，必須嚴格按照《企業(yè)職工傷亡報告和處理規(guī)定》的要求，在規(guī)定時間內向分公司領導及安全管理部門報告。事故報告應包含以下內容：1.事故發(fā)生的時間、地點及現(xiàn)場情況描述；2.事故發(fā)生的簡要經過，包括救援情況；3.事故造成的傷亡情況或可能造成的傷亡人數及經濟損失預估；4.已采取的應對措施；5.其他需要說明的情況。同時，需按要求填寫事故報告書，進行事故統(tǒng)計與分析，并編制事故統(tǒng)計報表。三、事故應急救援第九條事故發(fā)生后，項目應立即啟動相應的事故應急預案，組織現(xiàn)場作業(yè)人員緊急避險，防止事故擴大，并迅速通知相關部門進行救援工作，以最大限度地減少人員傷亡和財產損失。第十條事故發(fā)生后，事故單位負責人、相關部門負責人及分公司主要領導必須立即趕赴事故現(xiàn)場，組織搶險救援工作，確保救援工作的順利進行，不得擅離職守。第十一條在事故救援過程中，應保護好事故現(xiàn)場，任何人不得破壞事故現(xiàn)場。因搶救人員、防止事故擴大以及采取安全措施等需要挪動、改變事故現(xiàn)場狀態(tài)的，應做好標記、繪制現(xiàn)場簡圖并作出詳細的文字或圖片記錄。四、事故責任追究第十二條主要安全負責人及各級管理人員因以下原因之一造成事故的，將給予降職或撤職的行政處分，并對責任者處以5000元至____元的經濟處罰：1.未認真履行安全生產管理職責而導致安全生產責任事故的；2.違章指揮或強令職工冒險作業(yè)而造成安全生產責任事故的；3.對重大安全生產隱患拖延整改或拒絕整改而導致事故發(fā)生的；4.發(fā)生安全事故后，不立即組織搶救或未及時趕赴事故現(xiàn)場協(xié)調組織事故搶救，致使事故擴大的；5.阻撓安全管理人員監(jiān)督檢查或對安全管理人員進行打擊報復的。第十三條各級管理人員及職工有以下行為之一的，將給予留廠察看行政處分或解除勞動合同的處罰，并對責任者處以2000元至____元的經濟處罰：1.違反國家安全生產法律法規(guī)并構成犯罪，被國家司法部門追究法律責任的；2.違反企業(yè)安全管理制度且經多次教育仍不改正的；3.破壞安全生產設施并造成嚴重后果的；4.違反勞動紀律、玩忽職守、違反《安全技術操作規(guī)程》進行違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導致事故且性質嚴重或行為惡劣的。第十四條各級管理人員及職工有以下行為之一的，將給予警告、記過或記大過的處分，并對責任者處以500元至____元的經濟處罰：1.事故發(fā)生后，事故責任單位遲報、漏報、謊報、瞞報的；2.因施工組織設計、施工方案編制計算錯誤或違反施工方案報審程序未進行審批和專家論證而導致事故發(fā)生的；3.違反機械安全管理制度租賃國家明令報廢、淘汰的破舊老式機械并引發(fā)生產安全事故的。第十五條對于嚴重未遂事故，應認真進行調查分析、查清原因并追究責任人的責任，情節(jié)嚴重者將給予500元至____元的經濟處罰。第十六條事故處理權限的劃分如下：1.輕傷事故由發(fā)生事故的單位安全生產領導小組提出處理意見后，由分公司安全部做出處理決定；2.重傷事故由分公司安全生產委員會提出處理意見并經委員會主任批準后由分公司綜合辦公室做出處理決定；3.死亡及以上事故由事故調查組提出事故處理意見并經分公司安全生產委員會批準通過后報主管部門審批同時勞動部門備案。2024年安全生產獎懲制度和事故責任追究制度范本（二）在以下情形中，根據事故嚴重程度及經濟損失，將采取以下處罰措施：一、對于造成重傷____人、死亡____人或直接經濟損失不超過____元的情況，依據以下條款執(zhí)行處罰：a.直接責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。若責任人為特種作業(yè)人員，其操作證將被吊銷。b.主要責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。同時，責令其在相關大會上作出檢討，并提交書面檢討至安全質量部存檔。c.領導責任人將承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款，并需在相關大會上作出檢討，提交書面檢討至安全質量部。d.次要責任人將承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款，并需在相關大會上檢討，提交書面檢討至安全質量部。e.每發(fā)生一起傷亡事故，單位主管領導、分管安全領導及安全員將分別被罰款____元、____元和____元，并取消該單位所有安全獎。二、對于造成重大傷亡事故，即死亡____人或重傷____人以上，或直接經濟損失超過____元的情況，處罰措施如下：a.直接責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。情節(jié)嚴重者，將依法追究其法律責任。b.主要責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。情節(jié)嚴重者，同樣將依法追究其法律責任。c.領導責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。同時，責令其在相關大會上檢討，并提交書面檢討至安全質量部。d.次要責任人將受到行政處分的建議，并需承擔事故直接經濟損失的____%作為罰款。同時，也需在相關大會上檢討，并提交書面檢討至安全質量部。e.單位主管領導、分管安全領導及安全員將分別被罰款____元、____元和____元，并取消該單位所有安全獎。f.公司安全管理委員會相關人員將被罰款____元。三、對于特大傷亡事故，即死亡10人（含）以上或經濟損失超過____萬元的情況，建議對所有責任人給予行政處分，并依據第（4）款規(guī)定的罰款標準的兩倍執(zhí)行經濟處罰。四、對于重大員工死亡事故情節(jié)嚴重、社會影響大、員工反應強烈的，以及有意隱瞞不報、謊報或拖延處理超過國家規(guī)定時限的，將在上述條款基礎上加重處罰。五、交通安全事故及責任人的處理由公司交通安全管理委員會依據相關規(guī)定執(zhí)行。六、對安全生產事故單位的處罰規(guī)定如下：1.員工因工傷亡事故的單位處罰：輕傷事故：每負傷____人罰款____萬元。重傷事故：每重傷____人罰款____萬元。死亡事故：每死亡____人罰款____萬元。重大死亡事故：每死亡____人罰款____萬元；死亡____人及以上的，每死亡____人罰款____萬元。2.員工非因工死亡事故處罰：一次死亡____人，每死亡____人罰款____萬元；一次死亡____人（含）以上，每死亡____人罰款____萬元。3.外部勞務因工死亡事故處罰：分包工程死亡事故，總包單位需承擔罰款，具體為每死亡____人罰款____萬元；一次死亡____人（含）以上，每死亡____人罰款____萬元。4.危及鐵路行車和船舶航行安全的事故處罰：險性事故罰款____萬元；大事故罰款____萬元；重大事故罰款____萬元。5.重大經濟損失事故處罰：機械設備或火災等事故造成經濟損失____萬元以上，罰款____萬元。6.安全機構不健全或安全工作不規(guī)范的單位處罰：