實習生實習責任聲明書

實習生實習責任聲明書合同編號：__________實習生實習責任聲明書甲方（實習單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系電話：____________________乙方（實習生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________鑒于甲方為乙方提供實習機會，乙方愿意接受甲方的實習安排，雙方為明確實習期間的權利義務，經友好協商，特訂立本聲明，以共同遵守。第一條實習內容1.1乙方實習期間，主要從事__________工作。1.2乙方應按照甲方的要求，完成實習任務，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條實習期限2.1本實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2如雙方同意延長實習期限，應簽訂書面協議。第三條實習待遇3.1甲方應向乙方提供實習期間所需的工作條件和培訓。3.2甲方不為乙方提供工資、福利及社會保險等待遇。3.3乙方實習期間，如需參加甲方組織的培訓、活動等，相關費用由乙方自行承擔。第四條實習生的義務4.1乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。4.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。4.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。4.4乙方在實習期間，不得以甲方的名義從事任何營利性活動。4.5乙方在實習期間，不得與其他單位建立勞動關系。第五條甲方的義務5.1甲方應保證乙方的實習質量，提供相應的實習指導。5.2甲方應關心乙方的實習生活，提供必要的幫助。5.3甲方應對乙方在實習期間的成績和表現進行客觀評價。第六條違約責任6.1雙方違反本聲明的規(guī)定，導致實習關系終止的，應承擔相應的違約責任。6.2乙方在實習期間違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。6.3甲方未按照本聲明的規(guī)定提供實習條件，導致乙方權益受損的，甲方應承擔賠償責任。第七條爭議解決7.1本聲明的解釋權歸甲方所有。7.2雙方在履行本聲明過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本聲明一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本聲明自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.實習生簡歷2.實習單位資質證明3.實習單位提供的培訓資料4.實習評價表5.實習生保險單據6.實習生身份證明文件7.實習協議的補充協議二、違約行為及認定：1.實習生未按約定時間完成實習任務，或未達到實習單位規(guī)定的實習要求。2.實習生在實習期間違反法律法規(guī)或實習單位的規(guī)章制度。3.實習生未經允許，泄露實習單位的商業(yè)秘密。4.實習單位未按約定提供實習條件，或未對實習生進行必要的培訓和指導。5.實習單位未按時支付實習生實習報酬。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在實習單位進行實踐學習的學生或畢業(yè)生。2.實習單位：指提供實習崗位，對實習生進行實踐教學的企事業(yè)單位。3.實習期限：指實習生在實習單位進行實習的時間段。4.實習報酬：指實習單位支付給實習生的報酬，包括工資、補貼等。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.實習生違反法律法規(guī)或規(guī)章制度：實習單位應依法進行處理，并根據情況給予警告、解除實習協議等。3.泄露商業(yè)秘密：實習單位應立即采取措施，追究責任，并要求實習生承擔相應的賠償責任。4.實習單位未提供實習條件：實習生可與實習單位協商，要求實習單位按照約定提供實習條件。5.未支付實習報酬：實習生可向實習單位提出支付實習報酬的要求，如協商無果，可向勞動監(jiān)