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企業(yè)總部員工福利與員工關懷合同目錄第一章:總則1.1本合同的簽訂宗旨1.2本合同的適用范圍1.3本合同的解釋權歸屬第二章:員工福利2.1基本福利2.1.1工資待遇2.1.2社會保險2.1.3住房公積金2.2額外福利2.2.1帶薪年假2.2.2節(jié)假日福利2.2.3健康體檢2.2.4員工培訓2.2.5員工活動2.3福利的發(fā)放及調(diào)整2.3.1福利發(fā)放的時間及方式2.3.2福利的調(diào)整機制第三章:員工關懷3.1員工關懷的基本原則3.2員工關懷的措施3.2.1員工互助3.2.2員工心理健康3.2.3家庭關懷3.2.4員工職業(yè)生涯規(guī)劃3.3員工關懷的實施及反饋3.3.1關懷措施的實施3.3.2關懷效果的反饋及改進第四章:福利與關懷的補充規(guī)定4.1特殊情況下福利的調(diào)整4.2福利與關懷政策的更新及通知4.3員工對福利與關懷政策的咨詢及投訴第五章:員工行為規(guī)范5.1員工的基本要求5.2員工的行為準則5.3員工違規(guī)行為的處理第六章:合同的變更與解除6.1合同的變更6.2合同的解除6.3合同解除后的相關事宜第七章:合同的終止7.1合同終止的情形7.2合同終止后的相關事宜第八章:爭議解決8.1合同爭議的解決方式8.2仲裁或訴訟的管轄地點第九章:法律責任9.1違反合同的法律責任9.2合同無效或部分無效的情形第十章:附則10.1本合同的生效時間10.2本合同的終止時間10.3本合同的修訂及補充第十一章:附件11.1福利與關懷政策的相關文件11.2員工行為規(guī)范的具體規(guī)定第十二章:其他12.1雙方認為需要約定的其他事項第十三章:簽字蓋章13.1企業(yè)總部簽字蓋章13.2員工簽字蓋章第十四章:附件14.1合同草簽版本14.2合同正式版本合同編號_________第一章:總則1.1本合同的簽訂宗旨1.2本合同的適用范圍1.3本合同的解釋權歸屬第二章:員工福利2.1基本福利2.1.1工資待遇2.1.2社會保險2.1.3住房公積金2.2額外福利2.2.1帶薪年假2.2.2節(jié)假日福利2.2.3健康體檢2.2.4員工培訓2.2.5員工活動2.3福利的發(fā)放及調(diào)整2.3.1福利發(fā)放的時間及方式2.3.2福利的調(diào)整機制第三章:員工關懷3.1員工關懷的基本原則3.2員工關懷的措施3.2.1員工互助3.2.2員工心理健康3.2.3家庭關懷3.2.4員工職業(yè)生涯規(guī)劃3.3員工關懷的實施及反饋3.3.1關懷措施的實施3.3.2關懷效果的反饋及改進第四章:福利與關懷的補充規(guī)定4.1特殊情況下福利的調(diào)整4.2福利與關懷政策的更新及通知4.3員工對福利與關懷政策的咨詢及投訴第五章:員工行為規(guī)范5.1員工的基本要求5.2員工的行為準則5.3員工違規(guī)行為的處理第六章:合同的變更與解除6.1合同的變更6.2合同的解除6.3合同解除后的相關事宜第七章:合同的終止7.1合同終止的情形7.2合同終止后的相關事宜第八章:爭議解決8.1合同爭議的解決方式8.2仲裁或訴訟的管轄地點第九章:法律責任9.1違反合同的法律責任9.2合同無效或部分無效的情形第十章:附則10.1本合同的生效時間10.2本合同的終止時間10.3本合同的修訂及補充第十一章:附件11.1福利與關懷政策的相關文件11.2員工行為規(guī)范的具體規(guī)定第十二章:其他12.1雙方認為需要約定的其他事項第十三章:簽字蓋章13.1企業(yè)總部簽字蓋章13.2員工簽字蓋章第十四章:附件14.1合同草簽版本14.2合同正式版本(合同方簽字)甲方(企業(yè)總部):________________乙方(員工):________________日期:____年____月____日多方為主導時的,附件條款及說明1、當甲方為主導時,增加的多項條款及說明1.1甲方單方面解除合同甲方在不違反法律法規(guī)的前提下,有權在合同履行期間單方面解除合同。解除合同的通知應在解除前發(fā)送給乙方。解除合同后,甲方應支付乙方相應的經(jīng)濟補償。1.2甲方調(diào)整合同內(nèi)容甲方在不違反法律法規(guī)的前提下,有權在合同履行期間對合同內(nèi)容進行調(diào)整。調(diào)整后的合同內(nèi)容應通知乙方。如乙方不同意調(diào)整內(nèi)容,有權解除合同。2、當乙方為主導時,增加的多項條款及說明2.1乙方提前終止合同乙方在合同履行期間,有權提前終止合同。提前終止合同的通知應在終止前發(fā)送給甲方。提前終止合同后,乙方應承擔相應的違約責任。2.2乙方調(diào)整個人工作時間3、當有第三方中介時,增加的多項條款及說明3.1第三方中介的服務費用當有第三方中介參與合同履行時,甲方應支付第三方中介約定的服務費用。第三方中介的服務費用應在合同簽訂后支付。3.2第三方中介的責任和義務第三方中介在合同履行過程中,應履行約定的責任和義務。如第三方中介未能履行責任和義務,甲方有權要求第三方中介承擔相應的法律責任。3.3第三方中介的解除和更換甲方在不違反法律法規(guī)的前提下,有權在合同履行期間解除與第三方中介的合作關系。解除合作關系的通知應發(fā)送給第三方中介。甲方也有權更換第三方中介,更換后的第三方中介應繼續(xù)履行合同約定的責任和義務。附件及其他補充說明一、附件列表:1.福利與關懷政策的相關文件2.員工行為規(guī)范的具體規(guī)定3.合同草簽版本4.合同正式版本二、違約行為及認定:1.甲方單方面解除合同,未按約定通知乙方。2.甲方未支付乙方約定的工資待遇。3.甲方未按約定提供社會保險和住房公積金。4.甲方未提供約定的帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢等額外福利。5.甲方未履行員工培訓和員工活動等關懷措施。6.乙方未按約定提供甲方所需的服務或未履行合同義務。7.乙方提前終止合同,未按約定通知甲方。8.乙方調(diào)整個人工作時間,未按約定通知甲方。9.第三方中介未能履行約定的責任和義務。10.任何一方違反法律法規(guī)的規(guī)定。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指企業(yè)總部。2.乙方:指企業(yè)總部員工。3.第三方中介:指協(xié)助甲方和乙方履行合同義務的中介機構。4.合同解除:指合同雙方或單方依法終止合同關系的行為。5.經(jīng)濟補償:指合同解除或終止合同時,甲方應支付給乙方的賠償。6.違約行為:指合同雙方未履行合同義務或履行合同義務不符合約定的行為。7.法律法規(guī):指中華人民共和國相關法律法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方單方面解除合同,未按約定通知乙方。解決辦法:乙方有權要求甲方按照約定履行通知義務,并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。2.問題:甲方未支付乙方約定的工資待遇。解決辦法:乙方有權要求甲方按照約定支付工資待遇,并要求甲方支付遲延支付的違約金。3.問題:甲方未按約定提供社會保險和住房公積金。解決辦法:乙方有權要求甲方按照約定提供社會保險和住房公積金,并要求甲方支付未提供保險和公積金的違約金。4.問題:甲方未提供約定的帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢等額外福利。解決辦法:乙方有權要求甲方按照約定提供額外福利,并要求甲方支付未提供福利的違約金。5.問題:甲方未履行員工培訓和員工活動等關懷措施。解決辦法:乙方有權要求甲方按照約定履行關懷措施,并要求甲方支付未履行關懷措施的違約金。6.問題:乙方提前終止合同,未按約定通知甲方。解決辦法:甲方有權要求乙方按照約定履行通知義務,并要求乙方承擔提前終止合同的違約責任。7.問題:乙方調(diào)整個人工作時間,未按約定通知甲方。解決辦法:甲方有權要求乙方按照約定履行通知義務,并要求乙方承擔未通知調(diào)整工作時間的違約責任。8.問題:第三方中介未能履行約定的責任和義務。解決辦法:甲方有權解除與第三方中介的合作關系,并要求第三方中介承擔未能履行責任和義務的違約責任。五、所有

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