上海船舶行業(yè)勞動(dòng)合同樣本

上海船舶行業(yè)勞動(dòng)合同樣本合同目錄第一章總則1.1合同當(dāng)事人1.2合同簽訂原則1.3合同效力第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資構(gòu)成3.2獎(jiǎng)金3.3津貼和補(bǔ)貼3.4工資支付時(shí)間及方式第四章社會(huì)保障4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2住房公積金4.3補(bǔ)充保險(xiǎn)第五章休假制度5.1法定節(jié)假日5.2年假5.3病假5.4事假第六章培訓(xùn)和發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展第七章勞動(dòng)保護(hù)與安全7.1勞動(dòng)保護(hù)措施7.2安全生產(chǎn)規(guī)定7.3職業(yè)健康檢查第八章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第九章勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除勞動(dòng)合同的情形9.2終止勞動(dòng)合同的情形9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑聽?zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式10.2仲裁程序10.3訴訟程序第十一章其他約定11.1試用期11.2變更合同11.3解除或終止合同后的權(quán)利義務(wù)第十二章附件12.1附件一：職位說(shuō)明書12.2附件二：工資發(fā)放明細(xì)表12.3附件三：福利政策第十三章附則13.1合同的生效、修改和廢止13.2合同的解釋權(quán)13.3合同的修訂歷史第十四章雙方簽字14.1甲方（用人單位）簽字14.2乙方（勞動(dòng)者）簽字14.3日期合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同當(dāng)事人甲方（用人單位）：上海船舶行業(yè)公司乙方（勞動(dòng)者）：1.2合同簽訂原則本合同的簽訂遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。1.3合同效力本合同自雙方簽字之日起生效，至合同約定的解除或終止條件滿足時(shí)失效。第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方同意在甲方從事_________工作，并遵守甲方的工作規(guī)定和流程。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：上海市_________。2.3工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合工時(shí)制。第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成。3.2獎(jiǎng)金乙方按照甲方的獎(jiǎng)金制度享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.3津貼和補(bǔ)貼乙方按照甲方的規(guī)定享受交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。3.4工資支付時(shí)間及方式乙方工資的支付時(shí)間為每月_________日，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第四章社會(huì)保障4.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。4.3補(bǔ)充保險(xiǎn)甲方為乙方提供補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，具體條款按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第五章休假制度5.1法定節(jié)假日乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日相關(guān)規(guī)定享受休假。5.2年假乙方享有每年_________天的帶薪年假。5.3病假乙方因病請(qǐng)假，按甲方規(guī)定享受病假待遇。5.4事假乙方因私事請(qǐng)假，需提前向甲方申請(qǐng)，按甲方規(guī)定處理。第六章培訓(xùn)和發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方為乙方提供_________次/年的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作技能和職業(yè)發(fā)展。6.2職業(yè)發(fā)展甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人意愿和發(fā)展方向提出申請(qǐng)。第七章勞動(dòng)保護(hù)與安全7.1勞動(dòng)保護(hù)措施甲方應(yīng)依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。7.2安全生產(chǎn)規(guī)定乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定，參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。7.3職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，乙方應(yīng)予以配合。第八章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期間創(chuàng)作的屬于甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)范圍內(nèi)的作品，其著作權(quán)、專利權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第九章勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除勞動(dòng)合同的情形雙方可以協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同；乙方因涉嫌違法行為被追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。9.2終止勞動(dòng)合同的情形合同期滿且雙方未續(xù)簽；乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方完全喪失勞動(dòng)能力；法律規(guī)定的其他終止情形。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額和方式按照法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第十章爭(zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2仲裁程序仲裁申請(qǐng)應(yīng)提交至有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，雙方應(yīng)遵守仲裁庭的裁決。10.3訴訟程序?qū)χ俨貌脹Q不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一章其他約定11.1試用期乙方的試用期為_________個(gè)月，試用期工資為約定工資的百分之_________。11.2變更合同合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。11.3解除或終止合同后的權(quán)利義務(wù)合同解除或終止后，乙方應(yīng)歸還甲方的所有財(cái)產(chǎn)，并遵守雙方約定的后續(xù)事項(xiàng)。第十二章附件12.1附件一：職位說(shuō)明書12.2附件二：工資發(fā)放明細(xì)表12.3附件三：福利政策第十三章附則13.1合同的生效、修改和廢止本合同自雙方簽字之日起生效，合同的修改和廢止應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。13.2合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.3合同的修訂歷史本合同的修訂歷史如下：首次簽訂日期：____年__月__日最近修訂日期：____年__月__日第十四章雙方簽字14.1甲方（用人單位）簽字（甲方蓋章）14.2乙方（勞動(dòng)者）簽字（乙方簽字）14.3日期（簽字日期）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)1.1甲方單方面解除合同甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同條款或公司規(guī)章制度的情況下，單方面解除合同。甲方應(yīng)在解除合同前通知乙方，并說(shuō)明解除合同的理由。1.2甲方調(diào)整乙方工作內(nèi)容甲方有權(quán)根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)整，并接受新的工作安排。1.3甲方調(diào)整工資和福利甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)行情，調(diào)整乙方的工資、獎(jiǎng)金和其他福利。甲方應(yīng)在調(diào)整前通知乙方，并說(shuō)明調(diào)整的原因和依據(jù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)2.1乙方提前解除合同乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同，但應(yīng)提前_________個(gè)月通知甲方。乙方提前解除合同的，甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月工資作為違約金。2.2乙方提出加薪和晉升要求乙方有權(quán)向甲方提出加薪和晉升的要求。乙方應(yīng)書面提交加薪和晉升申請(qǐng)，甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)后一個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)。2.3乙方隱私保護(hù)甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人隱私，不得泄露乙方的個(gè)人信息和隱私。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)3.1第三方中介的角色甲方和乙方同意，如有第三方中介參與合同的簽訂或履行，該第三方中介僅為促成合同的簽訂和履行提供協(xié)助，不構(gòu)成任何意義上的合同當(dāng)事人。3.2第三方中介的費(fèi)用如有第三方中介參與，雙方應(yīng)按約定向第三方中介支付費(fèi)用。費(fèi)用的支付方式和金額應(yīng)在合同中明確。3.3第三方中介的責(zé)任第三方中介應(yīng)對(duì)其在促成合同過(guò)程中知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息予以保密，并對(duì)其行為承擔(dān)法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.職位說(shuō)明書2.工資發(fā)放明細(xì)表3.福利政策4.第三方中介服務(wù)協(xié)議5.保密協(xié)議6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書7.勞動(dòng)合同解除/終止證明8.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書9.勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟申請(qǐng)書10.勞動(dòng)合同變更協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，視為違約。2.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，視為違約。3.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、安全措施，視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，視為違約。5.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)，視為違約。6.乙方提前解除合同未提前通知或未支付違約金，視為違約。7.甲方單方面解除合同未通知或未說(shuō)明理由，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.工資：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。3.獎(jiǎng)金：根據(jù)勞動(dòng)者工作績(jī)效、公司利潤(rùn)等因素給予的額外獎(jiǎng)勵(lì)。4.津貼：為了補(bǔ)償勞動(dòng)者特殊勞動(dòng)條件下的額外費(fèi)用或?yàn)榱颂岣咂浯龆o予的額外報(bào)酬。5.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)知悉的用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指法律規(guī)定的由勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間創(chuàng)作的成果所享有的權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付工資，乙方可以要求甲方支付工資，并有權(quán)要求支付遲延支付期間的賠償。2.工作職責(zé)不明確：如乙方對(duì)工作職責(zé)有異議，可以與甲方協(xié)商解決，必要時(shí)可以請(qǐng)求勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或法院予以裁決。3.保密義務(wù)違反：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。4.合同解除爭(zhēng)議：如雙方對(duì)合同解除的條件和后果有爭(zhēng)議，可以請(qǐng)求勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或法院根據(jù)法律規(guī)定和合同約定予以裁決。五、