2024年電子商務(wù)電商員工保密協(xié)議

合同編號(hào)：__________電子商務(wù)員工保密協(xié)議名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________姓名：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系方式：__________鑒于：1.甲方是一家從事電子商務(wù)業(yè)務(wù)的公司，乙方是甲方的員工；2.乙方在甲方的在職期間及離職后一定期限內(nèi)，可能涉及甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息；3.為了保護(hù)雙方的合法權(quán)益，維護(hù)商業(yè)秘密的安全，甲乙雙方同意簽訂本協(xié)議。第一條保密信息的定義（1）商業(yè)秘密：包括經(jīng)營計(jì)劃、商業(yè)計(jì)劃、市場(chǎng)策略、客戶名單、潛在客戶信息、銷售數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等；（2）技術(shù)秘密：包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、配方、專利申請(qǐng)、計(jì)算機(jī)軟件等；（3）內(nèi)部資料：包括內(nèi)部管理制度、培訓(xùn)資料、會(huì)議記錄、工作報(bào)告等；（4）其他涉及甲方的商業(yè)、技術(shù)、管理等方面的信息。1.2保密信息應(yīng)當(dāng)以書面、電子、口頭等形式存在，乙方應(yīng)明確保密信息的性質(zhì)。第二條保密義務(wù)2.1乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對(duì)甲方的保密信息予以保密。2.2乙方在離開甲方后，仍應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。2.3乙方同意不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)中，以任何方式直接或間接地泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。第三條保密期限3.1本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)自乙方簽署本協(xié)議之日起生效，至乙方離開甲方后______年止。3.2如果保密信息已為公眾所知或已進(jìn)入公知領(lǐng)域，本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)將不再適用。第四條違約責(zé)任4.1如果乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方同意賠償甲方因違約行為所造成的損失，損失賠償額計(jì)算方式如下：（1）直接損失：包括因乙方違約行為導(dǎo)致的甲方實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失；（2）間接損失：包括因乙方違約行為導(dǎo)致的甲方預(yù)期利益損失、名譽(yù)損害等。4.3甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，要求乙方支付違約金，違約金金額為______元。第五條爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：______年______月______日注意事項(xiàng)：1.保密信息的定義要明確，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部資料等，并具體列舉可能涉及的保密信息類型。2.保密義務(wù)要具體明確，要求員工在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方的保密信息予以保密，不得泄露、使用或允許他人使用。3.保密期限要明確，一般自員工簽署本協(xié)議之日起生效，至員工離開甲方后一定年限止。4.違約責(zé)任要明確，包括要求員工立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償甲方因違約行為所造成的損失，損失賠償額的計(jì)算方式等。5.爭(zhēng)議解決要明確，約定適用中華人民共和國法律，并約定有管轄權(quán)的人民法院。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.保密義務(wù)：指員工在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方的保密信息予以保密，不得泄露、使用或允許他人使用。4.違約責(zé)任：指員工違反本協(xié)議的保密義務(wù)時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括停止違約行為，賠償甲方損失等。5.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過協(xié)商或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的方法。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)：對(duì)于技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，保密信息可能包括研發(fā)中的新項(xiàng)目、新產(chǎn)品的技術(shù)細(xì)節(jié)、專利申請(qǐng)等。在這種情況下，可以在合同中增加關(guān)于技術(shù)保密的具體要求和規(guī)定，例如，要求員工在研發(fā)期間不得泄露任何技術(shù)細(xì)節(jié)給外部人員，同時(shí)在離職后不得加入與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司。2.市場(chǎng)營銷團(tuán)隊(duì)：對(duì)于市場(chǎng)營銷團(tuán)隊(duì)，保密信息可能包括市場(chǎng)策略、廣告計(jì)劃、客戶名單等。在這種情況下，可以在合同中增加關(guān)于市場(chǎng)信息保密的具體要求和規(guī)定，例如，要求員工在市場(chǎng)營銷活動(dòng)中不得泄露任何客戶信息給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。3.高管人員：對(duì)于高管人員，保密信息可能包括公司的經(jīng)營計(jì)劃、戰(zhàn)略規(guī)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。在這種情況下，可以在合同中增加關(guān)于高管保密的具體要求和規(guī)定，例如，要求高管在離職后不得加入與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司，同時(shí)不得泄露任何公司內(nèi)部的商業(yè)秘密給外部人員。附件列表：1.保密信息清單：列出具體需要保密的信息類型，如技術(shù)資料、市場(chǎng)策略、客戶名單等。2.保密措施說明：詳細(xì)說明公司采取的保密措施，如加密存儲(chǔ)、訪問控制等。3.保密協(xié)議樣本：提供保密協(xié)議的樣本，供員工簽署。4.違約金計(jì)算公式：提供具體的違約金計(jì)算公式，以便在違約時(shí)進(jìn)行計(jì)算。5.保密信息標(biāo)識(shí)指南：提供如何識(shí)別和標(biāo)記保密信息的指南。6.保密信息處理流程：詳細(xì)說明公司對(duì)保密信息的處理流程，包括創(chuàng)建、存儲(chǔ)、使用和銷毀等環(huán)節(jié)。7.保密培訓(xùn)資料：提供保密培訓(xùn)的相關(guān)資料，以幫助員工了解