建筑施工勞務(wù)分包方案

建筑施工勞務(wù)分包方案合同編號：__________合同各方當(dāng)事人：甲方：（全稱）地址：聯(lián)系方式：乙方：（全稱）地址：聯(lián)系方式：一、工程概述1.1工程名稱：（由甲方填寫）1.2工程地點：（由甲方填寫）1.3工程內(nèi)容：（由甲方填寫）1.4工程規(guī)模：（由甲方填寫）1.5工程工期：（由甲方填寫）二、勞務(wù)分包范圍及內(nèi)容2.1乙方同意按甲方的要求，對工程進行勞務(wù)分包，分包范圍包括：（由甲方填寫）2.2乙方應(yīng)提供的勞務(wù)及數(shù)量：（由甲方填寫）2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供相關(guān)資質(zhì)證明和人員名單。三、勞務(wù)報酬及支付方式3.1乙方向甲方提供的勞務(wù)，甲方應(yīng)支付給乙方勞務(wù)報酬，報酬金額為：（由甲方填寫）3.2勞務(wù)報酬的支付方式為：（由甲方填寫）3.3甲方支付勞務(wù)報酬的時間和條件為：（由甲方填寫）四、勞務(wù)質(zhì)量及驗收4.1乙方應(yīng)保證其提供的勞務(wù)符合：（由甲方填寫）4.2工程驗收標準及方法為：（由甲方填寫）4.3乙方應(yīng)承擔(dān)因勞務(wù)質(zhì)量問題所造成的全部損失。五、乙方的義務(wù)和責(zé)任5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供合格的勞務(wù)人員，并保證其提供的勞務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)其提供的勞務(wù)人員在工作過程中造成的人身傷害和財產(chǎn)損失。5.3乙方應(yīng)按照約定的時間、質(zhì)量和數(shù)量完成勞務(wù)分包工作，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、甲方的義務(wù)和責(zé)任6.1甲方應(yīng)按照約定支付勞務(wù)報酬，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方應(yīng)提供乙方工作所需的場地、設(shè)備、材料等，并保證其符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準。6.3甲方應(yīng)對乙方提供的勞務(wù)人員進行必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和指導(dǎo)。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。八、爭議解決8.1對于因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至工程驗收合格且勞務(wù)報酬支付完畢之日終止。9.2本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方資質(zhì)證明文件2.乙方提供的勞務(wù)人員名單及簡歷3.工程設(shè)計文件、施工圖紙和技術(shù)規(guī)范4.安全生產(chǎn)培訓(xùn)資料5.勞務(wù)報酬支付憑證6.工程驗收報告7.違約金計算公式及相關(guān)依據(jù)二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付勞務(wù)報酬，認定違約。2.甲方提供的場地、設(shè)備、材料不符合相關(guān)標準，認定違約。3.乙方未按約定時間和質(zhì)量完成勞務(wù)分包工作，認定違約。4.乙方提供的勞務(wù)人員不符合要求，認定違約。5.雙方未履行友好協(xié)商解決爭議的義務(wù)，認定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)分包：指承包人將其所承包的工程中的部分非主體、非關(guān)鍵性工作，交由第三方完成的行為。2.勞務(wù)報酬：乙方為完成分包工作所應(yīng)得的報酬。3.違約金：一方違約時，向守約方支付的賠償金。4.工程驗收：對工程質(zhì)量、安全、進度等方面的檢查，以確認工程是否符合合同約定。5.資質(zhì)證明：乙方為證明其具備分包能力所提供的相關(guān)文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時間支付勞務(wù)報酬：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，協(xié)商支付時間，必要時可依法申請仲裁或訴訟。2.甲方提供的場地、設(shè)備、材料不符合相關(guān)標準：乙方應(yīng)拒絕使用，并要求甲方整改，必要時可依法申請仲裁或訴訟。3.乙方未按約定時間和質(zhì)量完成勞務(wù)分包工作：甲方有權(quán)要求乙方整改，必要時可依法申請仲裁或訴訟。4.乙方提供的勞務(wù)人員不符合要求：甲方有權(quán)要求乙方更換，必要時可依法申請仲裁或訴訟。5.爭議解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：