幼兒園師德師風表彰方案

幼兒園師德師風表彰方案一、表彰目的為了弘揚幼兒園教師愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表的良好師德風尚，激勵廣大教師自覺加強師德修養(yǎng)，樹立良好形象，特制定本師德師風表彰方案，以表彰在師德師風建設方面表現(xiàn)突出的教師，發(fā)揮榜樣的示范引領作用，促進幼兒園教育事業(yè)健康發(fā)展。二、表彰對象幼兒園全體教職工三、表彰時間[具體表彰時間，如每年教師節(jié)前夕或學期末]四、評選標準（一）愛崗敬業(yè)（25分）1.熱愛教育事業(yè)，具有強烈的責任感和使命感，對工作高度負責，全身心投入到幼兒園的教育教學工作中，無遲到、早退、曠工等現(xiàn)象（15分）。2.認真履行教師職責，精心備課、上課、組織游戲等教學活動，積極參與園內(nèi)教研和培訓活動，努力提高自身教育教學水平（10分）。（二）關愛幼兒（25分）1.關心愛護每一位幼兒，尊重幼兒的人格尊嚴，平等公正對待幼兒，不歧視、體罰或變相體罰幼兒（10分）。2.關注幼兒的身心健康和發(fā)展需求，善于發(fā)現(xiàn)幼兒的問題和閃光點，及時給予幫助和鼓勵，為幼兒營造溫馨、和諧的成長環(huán)境（15分）。（三）教書育人（20分）1.遵循幼兒教育規(guī)律，注重培養(yǎng)幼兒良好的品德和行為習慣，促進幼兒全面發(fā)展，教學效果顯著（10分）。2.積極創(chuàng)新教育教學方法，激發(fā)幼兒的學習興趣和探索欲望，引導幼兒積極參與各類活動（10分）。（四）為人師表（20分）1.言行舉止文明得體，以身作則，為幼兒樹立良好的榜樣，自覺遵守社會公德和職業(yè)道德（10分）。2.廉潔從教，自覺抵制各種不正之風，不接受家長的財物或宴請，不向家長索要財物（10分）。（五）團隊協(xié)作（10分）1.積極與同事溝通協(xié)作，具有良好的團隊合作精神，能夠主動分享教育教學經(jīng)驗，互相幫助，共同提高（5分）。2.尊重領導，服從工作安排，積極參與幼兒園的各項集體活動，為幼兒園的發(fā)展貢獻力量（5分）。五、評選流程（一）提名推薦（第一階段）1.各班級教師可以自薦，填寫《師德師風優(yōu)秀教師推薦表》，闡述自己在師德師風方面的表現(xiàn)和事跡。2.園內(nèi)各班級組長、教研組長根據(jù)日常觀察和了解，推薦本班組內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀的教師，填寫推薦表，并附上推薦理由。3.家長可以通過書面形式向幼兒園辦公室推薦他們心目中師德高尚的教師，推薦信中需詳細說明推薦原因和教師的優(yōu)秀事跡。（二）初審篩選（第二階段）1.由幼兒園師德師風評選小組對提名推薦的教師名單和材料進行初審。評選小組由園長、副園長、各部門負責人等組成。2.評選小組根據(jù)評選標準，對被推薦教師的材料進行逐一審查，初步篩選出符合條件的教師名單。（三）綜合評審（第三階段）1.對初審通過的教師進行綜合評審。評審內(nèi)容包括教師的日常工作表現(xiàn)、教學成果、幼兒和家長的反饋、同事評價等。2.評審方式包括查看教師的教案、教學記錄、幼兒成長檔案，收集家長和同事的問卷調查結果，以及對教師進行現(xiàn)場訪談等。3.根據(jù)綜合評審結果，評選出最終的師德師風優(yōu)秀教師名單。（四）公示（第四階段）1.將評選出的師德師風優(yōu)秀教師名單在幼兒園公告欄、官方網(wǎng)站、微信公眾號等平臺進行公示，公示期為[X]個工作日。2.在公示期間，接受全體教職工、家長和社會各界的監(jiān)督。如有異議，可以向幼兒園師德師風評選小組提出書面反饋。六、表彰形式（一）頒發(fā)榮譽證書在表彰大會上，由園長為獲得師德師風優(yōu)秀稱號的教師頒發(fā)榮譽證書，以肯定他們在師德師風建設方面的優(yōu)異表現(xiàn)。（二）物質獎勵為表彰教師，給予一定的物質獎勵，如書籍、教育教學用品、禮品卡等，激勵教師在今后的工作中繼續(xù)保持良好的師德師風。（三）宣傳推廣1.在幼兒園內(nèi)設置專門的宣傳欄，展示師德師風優(yōu)秀教師的照片、事跡和教育格言，讓他們成為全體教師學習的榜樣。2.通過幼兒園的官方網(wǎng)站、微信公眾號、園報等媒體，對優(yōu)秀教師的事跡進行廣泛宣傳，向家長和社會展示幼兒園教師的良好形象。七、活動預算1.榮譽證書費用：[X]元2.物質獎勵費用：[X]元（根據(jù)獎品類型和數(shù)量確定）3.宣傳費用：[X]元（包括制作宣傳欄、宣傳資料等費用）總計：[X]元八、注意事項1.評選過程要堅持公平、公正、公開的原則，嚴格按照評選標準和流程進行操作，確保評選出的優(yōu)秀教師真正符