




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2024員工個(gè)人勞務(wù)合作協(xié)議典范文本版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體1.3協(xié)議宗旨2.工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間2.4工作任務(wù)3.勞務(wù)報(bào)酬3.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)3.2報(bào)酬支付方式3.3報(bào)酬支付時(shí)間3.4額外獎(jiǎng)勵(lì)4.權(quán)利與義務(wù)4.1員工權(quán)利4.2員工義務(wù)4.3雇主權(quán)利4.4雇主義務(wù)5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.合同期限6.1起始時(shí)間6.2終止時(shí)間6.3續(xù)約條款7.違約責(zé)任7.1員工違約7.2雇主違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑9.合同變更9.1變更條件9.2變更程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后事宜11.附則11.1合同生效11.2合同附件11.3合同修訂12.員工基本信息12.1姓名12.2身份證號(hào)12.3聯(lián)系方式13.雇主基本信息13.1名稱13.2地址13.3聯(lián)系方式14.其他約定14.1雙方特殊約定14.2默認(rèn)條款第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體甲方(雇主)為__________________,乙方(員工)為__________________。1.3協(xié)議宗旨雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),共同遵守本協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)乙方同意按照甲方的要求,提供個(gè)人勞務(wù),具體工作內(nèi)容為:__________________。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為:__________________。2.3工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。2.4工作任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量達(dá)到甲方的要求。第三條勞務(wù)報(bào)酬3.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的勞務(wù)報(bào)酬為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元/月。3.2報(bào)酬支付方式甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式,將乙方勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。3.3報(bào)酬支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月____日前,支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬。3.4額外獎(jiǎng)勵(lì)乙方完成甲方額外約定的工作任務(wù)的,甲方應(yīng)當(dāng)按照約定給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第四條權(quán)利與義務(wù)4.1員工權(quán)利1)乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞務(wù)報(bào)酬。2)乙方有權(quán)按照我國法律法規(guī)享受休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3)乙方有權(quán)對(duì)甲方損害其合法權(quán)益的行為提出抗議和索賠。4.2員工義務(wù)1)乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),保證工作質(zhì)量。2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。3)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。4.3雇主權(quán)利1)甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。2)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間。3)甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定,解除與乙方的勞務(wù)合作關(guān)系。4.4雇主義務(wù)1)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。2)甲方應(yīng)按照我國法律法規(guī),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3)甲方應(yīng)提供乙方工作所需的工作條件和安全保障。第五條保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),對(duì)甲方經(jīng)營活動(dòng)、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等予以保密。5.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效,至離職后一年內(nèi)終止。5.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第六條合同期限6.1起始時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。6.2終止時(shí)間本協(xié)議的終止時(shí)間為:__________________。6.3續(xù)約條款本協(xié)議到期后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的協(xié)議,并明確約定續(xù)約后的權(quán)利義務(wù)等事項(xiàng)。第八條違約責(zé)任8.1員工違約1)乙方違反本協(xié)議約定,未履行工作職責(zé)的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2)乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。3)乙方提前解除本協(xié)議的,應(yīng)支付甲方違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。8.2雇主違約1)甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的,乙方有權(quán)要求甲方支付。2)甲方未按照本協(xié)議約定提供乙方工作條件和安全保障的,乙方有權(quán)要求甲方改正。3)甲方違反本協(xié)議約定解除與乙方勞務(wù)關(guān)系的,甲方應(yīng)支付乙方違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成的,可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3法律途徑調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同變更10.1變更條件本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。10.2變更程序雙方應(yīng)在本協(xié)議上簽字(或蓋章),并注明變更日期。第十一條合同解除11.1解除條件1)本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)解除。2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的。3)一方違反本協(xié)議,對(duì)方有權(quán)解除本協(xié)議。11.2解除程序雙方應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議,并注明解除日期。11.3解除后事宜本協(xié)議解除后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù),甲方應(yīng)支付乙方解除協(xié)議后的工資及福利待遇。第十二條附則12.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同附件本協(xié)議附件包括:乙方的個(gè)人簡歷、甲方提供的崗位職責(zé)說明等。12.3合同修訂本協(xié)議的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面修訂協(xié)議。第十三條員工基本信息13.1姓名:__________________13.2身份證號(hào):__________________13.3聯(lián)系方式:__________________第十四條雇主基本信息14.1名稱:__________________14.2地址:__________________14.3聯(lián)系方式:__________________第十五條其他約定15.1雙方特殊約定雙方就本協(xié)議內(nèi)容以外的特殊事項(xiàng)另有約定的,應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.2默認(rèn)條款本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)遵照我國法律法規(guī)、政策規(guī)定執(zhí)行。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:乙方的個(gè)人簡歷詳細(xì)要求和說明:乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人簡歷,包括姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等信息。附件二:甲方提供的崗位職責(zé)說明詳細(xì)要求和說明:甲方應(yīng)提供乙方的工作崗位職責(zé)詳細(xì)說明,包括工作任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作條件等。附件三:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等事項(xiàng)。附件四:工作交接清單詳細(xì)要求和說明:工作交接清單應(yīng)詳細(xì)列明乙方在工作結(jié)束時(shí)需要交接的事項(xiàng),包括文件、資料、工作成果等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。3.甲方未按照約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。4.甲方未提供乙方工作條件和安全保障。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。3.甲方未按照約定支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的,乙方有權(quán)要求甲方支付,并有權(quán)解除本協(xié)議。4.甲方未提供乙方工作條件和安全保障的,乙方有權(quán)要求甲方改正,并有權(quán)解除本協(xié)議。示例說明:1.如果乙方在工作中未按照甲方的要求完成任務(wù),甲方可以解除合同,并要求乙方支付違約金。2.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.個(gè)人簡歷:個(gè)人簡歷是乙方提供的一份詳細(xì)介紹自己教育背景、工作經(jīng)歷等信息的文件。2.保密協(xié)議:保密協(xié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 節(jié)水管理知識(shí)
- 膠質(zhì)瘤術(shù)后個(gè)案護(hù)理
- 腦科生理病理圖譜解讀
- 腰椎間盤突出護(hù)理知識(shí)
- 廣州IT軟件工程師簡歷
- 建筑行業(yè)環(huán)境問題
- 防災(zāi)減災(zāi)培訓(xùn)課件
- 客戶服務(wù)技巧實(shí)戰(zhàn)指南
- 銷售葡萄酒培訓(xùn)課件
- 防汛物資采購合同
- FZ∕T 01085-2018 粘合襯剝離強(qiáng)力試驗(yàn)方法
- SL721-2015水利水電工程施工安全管理導(dǎo)則
- (正式版)JBT 11517-2024 刮板取料機(jī)
- 煤礦瓦斯抽采達(dá)標(biāo)暫行規(guī)定解讀俞
- 居民心理健康知識(shí)講座課件
- 前列腺特異性抗原(PSA)的檢測(cè)課件
- 教師教學(xué)能力大賽獲獎(jiǎng)?wù)n程標(biāo)準(zhǔn)-教師教學(xué)能力大賽
- 年產(chǎn)5萬噸丙烯直接水合制備異丙醇工藝Aspen模擬
- 2024年英語專業(yè)四級(jí)考試真題及詳細(xì)答案
- 成語故事葉公好龍
- MHT:中小學(xué)生心理健康檢測(cè)(含量表與評(píng)分說明)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論