2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四篇)_第1頁
2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四篇)_第2頁
2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四篇)_第3頁
2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四篇)_第4頁
2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第2頁共2頁2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本第一章總則第一條為維護醫(yī)院內(nèi)部治安秩序,確保日常工作的順利進行,有效預(yù)防并減少違法犯罪及治安災(zāi)害事故的發(fā)生,切實保護醫(yī)院公有及私有財產(chǎn)與職工的生命安全,進而保障醫(yī)院事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,特依據(jù)本局實際情況,制定本制度。第二條醫(yī)院治安保衛(wèi)工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主,突出重點,嚴厲打擊,確保安全”的方針,實施綜合治理策略,建立健全并嚴格執(zhí)行治安保衛(wèi)責(zé)任制。第三條醫(yī)院應(yīng)成立內(nèi)部安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,遵循分級管理原則,對單位內(nèi)部的治安保衛(wèi)工作進行全面的指導(dǎo)與監(jiān)督。第二章治安保衛(wèi)措施第四條醫(yī)院治安保衛(wèi)工作的主要措施包括:一、定期對工作人員進行法制教育,強化其法制觀念,提高警惕性,鼓勵其積極與違法犯罪行為作斗爭;二、切實做好防盜、防火及防治安災(zāi)害事故的工作,加強對關(guān)鍵及重點部位的保衛(wèi)力度,確保各項安全防范措施得到有效落實。第五條醫(yī)院應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及實際情況,結(jié)合工作實際,制定并完善治安保衛(wèi)的各項規(guī)章制度,以確保治安保衛(wèi)任務(wù)的圓滿完成。第三章治安保衛(wèi)責(zé)任制第六條醫(yī)院應(yīng)建立由指定負責(zé)人總負責(zé)的治安保衛(wèi)責(zé)任制,實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理的模式,日常工作由辦公室具體負責(zé)。第七條分局內(nèi)部治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)包括:一、負責(zé)制定并實施治安保衛(wèi)工作計劃,動員各方力量,共同完成區(qū)政府及市局下達的治安保衛(wèi)任務(wù);二、負責(zé)制定安全保衛(wèi)制度,開展治安教育與治安檢查活動,針對醫(yī)院內(nèi)部突出的治安問題或重大隱患進行專項治理;三、定期聽取保衛(wèi)工作情況的匯報,及時解決存在的問題;四、依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,決定本單位的獎懲事項。第四章處罰規(guī)定第八條對于違反本制度規(guī)定,存在以下情形之一的科室或個人,領(lǐng)導(dǎo)小組將給予通報批評或其他相應(yīng)處理:一、忽視治安保衛(wèi)工作,導(dǎo)致單位發(fā)生刑事案件、治安災(zāi)害事故或其他嚴重治安問題的;二、對指出的治安隱患未及時整改,造成國家、集體財產(chǎn)或人民生命財產(chǎn)遭受損失的;三、拒不執(zhí)行治安保衛(wèi)任務(wù)的。第九條對于違反本制度規(guī)定,存在以下行為之一的工作人員,領(lǐng)導(dǎo)小組將視情節(jié)輕重分別給予批評教育、行政處分或經(jīng)濟處罰:一、保衛(wèi)人員、值班人員、守護人員及其他相關(guān)人員玩忽職守、徇私舞弊或挾嫌報復(fù)的;二、故意阻撓、破壞治安保衛(wèi)工作正常開展的;三、對發(fā)生的案件、事故隱瞞不報或弄虛作假的。上述行為若違反治安管理規(guī)定的,將由公安機關(guān)依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》的相關(guān)規(guī)定進行處罰;若觸犯刑法的,將依法追究刑事責(zé)任。第十條本制度自公布之日起正式執(zhí)行。2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(二)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,單位的主要負責(zé)人需承擔本單位危險物品安全管理的首要責(zé)任。所有相關(guān)人員必須接受與危險物品管理相關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全知識、專業(yè)技術(shù)、職業(yè)安全衛(wèi)生防護以及應(yīng)急救援知識的全面培訓(xùn),并通過考核合格后方可上崗作業(yè)。一、管理部門的具體職責(zé)分工如下:(一)安全部門:全面負責(zé)危險物品的安全監(jiān)督綜合管理工作,對危險物品管理的各個環(huán)節(jié)實施嚴格的安全監(jiān)督檢查,并督促相關(guān)部門及時整改發(fā)現(xiàn)的事故隱患。同時,協(xié)助有關(guān)部門有效協(xié)調(diào)危險物品事故的應(yīng)急救援工作。(二)設(shè)備動力部門:負責(zé)辦理危險物品公路準運證,組織對從業(yè)人員進行必要的培訓(xùn)和證件辦理工作。制定并實施危險物品運輸工具的維護保養(yǎng)計劃,對任何不符合法律、法規(guī)、規(guī)章及國家標準要求的設(shè)施、設(shè)備、器材和運輸工具,立即責(zé)令停止使用,并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。(三)供銷部門:負責(zé)辦理危險物品的購買證、準購證,以及危險物品的購買、運輸、儲存等全過程管理。同時,負責(zé)本部門從業(yè)人員的安全教育工作,確保各項安全措施得到有效落實,并對存在的問題進行及時整改。(四)醫(yī)院:承擔對危險物品事故受害者的醫(yī)療救護工作,并對本單位醫(yī)用的氧氣、有毒及特殊藥品和試劑進行嚴格的安全管理,以預(yù)防事故的發(fā)生。(五)科技處:負責(zé)本單位有毒有害物品及核子稱的安全管理工作,采取有效措施防止中毒和核輻射事故的發(fā)生。(六)保衛(wèi)處:負責(zé)油庫、重要物資倉庫等重要場所的安全保衛(wèi)工作,以及危險物品的運輸押運任務(wù)。在危險物品事故發(fā)生時,負責(zé)營救受害者,并指揮、疏散、撤離危害區(qū)域的人員。二、關(guān)于緊急處置預(yù)案及演練總結(jié):1.目的:旨在迅速、有效且合理地應(yīng)對緊急情況,以控制事態(tài)發(fā)展,并盡可能避免顧客受到傷害,確保顧客的安全。2.范圍:本預(yù)案適用于本院內(nèi)所有緊急情況的處理。3.職責(zé)分工:院長:擔任全院重大緊急事件的總指揮。醫(yī)療副院長:負責(zé)審核、批準并組織實施全院的緊急醫(yī)療救護方案。行政副院長:負責(zé)制定并組織實施醫(yī)院緊急事件的后勤、保衛(wèi)等統(tǒng)籌方案。醫(yī)政科:專門負責(zé)緊急醫(yī)療救護工作。保衛(wèi)科:負責(zé)處理火警、匪警、顧客自殺、自殘等緊急情況,并協(xié)同總務(wù)科處理天然氣泄露等事件。院辦:負責(zé)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)各部門處理緊急事件,配合主要部門工作。行政總值班:在工作時間外負責(zé)指揮、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)各部門處理緊急事件,并在主要負責(zé)部門到場前代行指揮權(quán)。各部門醫(yī)務(wù)人員:在緊急事件發(fā)生時,需配合負責(zé)部門工作,確保顧客安全轉(zhuǎn)移。4.工作程序:火警處理:執(zhí)行《醫(yī)院消防預(yù)案》。匪警處理:保衛(wèi)科接到報告后立即抵達現(xiàn)場處理,并撥打“110”報警。公安機關(guān)到場后,由院辦(或總值班)組織配合工作。顧客自殺和自殘?zhí)幚恚寒敯噌t(yī)務(wù)人員應(yīng)立即通知保衛(wèi)科及家屬,并采取相應(yīng)措施保護現(xiàn)場和搶救傷員。停電處理:醫(yī)院配備雙路供電系統(tǒng),確??焖倩謴?fù)供電。同時,各重要部門配備應(yīng)急燈和安全指示燈。公共設(shè)施緊急處理:如水管爆裂、天然氣泄露、鍋爐爆炸等,執(zhí)行醫(yī)院《意外災(zāi)害事件應(yīng)急預(yù)案》中的相應(yīng)措施。2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(三)消防安全與治安防范管理制度一、消防安全管理制度1.嚴格依據(jù)《消防法》的規(guī)定,對消防設(shè)施實施定期的全面檢查,確保及時發(fā)現(xiàn)并有效處理潛在問題,以預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。同時,嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī),全面執(zhí)行并強化單位內(nèi)部的消防安全管理各項規(guī)章制度。2.辦公大樓及所有重要場所,一律禁止煙火,以確保消防安全。3.未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準,嚴禁私自接用電源線路。若確有需要,必須向領(lǐng)導(dǎo)請示并經(jīng)批準后,由專業(yè)人員負責(zé)規(guī)劃實施,以確保用電安全。4.單位辦公室需定期組織開展消防安全教育、培訓(xùn)及演練活動,以增強員工的消防安全意識和應(yīng)急處理能力。5.保衛(wèi)人員需定期進行消防檢查與巡查,及時發(fā)現(xiàn)并消除火險隱患,確保單位消防安全無虞。6.定期對技防設(shè)施進行檢查與維護,確保其在緊急情況下能夠正常運作,為消防安全提供有力保障。7.火災(zāi)發(fā)生時,單位安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組需迅速組織力量進行撲救,同時保護職工安全,維護現(xiàn)場秩序,并積極配合消防部門開展火災(zāi)事故的調(diào)查與處理工作。二、治安防范教育培訓(xùn)制度為切實保障單位職工的生命財產(chǎn)安全,維護正常的工作秩序,特制定本制度:1.單位需及時傳達上級關(guān)于安全方面的文件精神,并結(jié)合本單位實際情況,制定統(tǒng)一的安全工作部署。2.每周召開的職工會議中,需根據(jù)內(nèi)外環(huán)境及季節(jié)變化,對職工進行安全意識教育,涵蓋交通、消防、社會治安、食品衛(wèi)生及傳染病預(yù)防、自然災(zāi)害安全、防觸電、防溺水、防煤氣中毒等多方面的安全教育內(nèi)容。3.嚴格監(jiān)督施工現(xiàn)場安全措施的實施情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為立即予以制止并糾正。嚴格執(zhí)行“兩穿一戴”規(guī)定,嚴禁施工人員使用不合格的安全工具和勞動保護用品。4.每年至少對全體職工進行一次法制教育,提升職工的法制觀念及依法執(zhí)業(yè)意識,有效遏制違法犯罪事件的發(fā)生。5.在節(jié)假日及各種大型活動前,需提前做好安全教育與預(yù)防工作,并制定詳細的預(yù)防措施及應(yīng)急方案。三、治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎懲制度1.定期或不定期地開展治安保衛(wèi)工作檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患及治安防范工作中的漏洞等不安全因素。2.認真做好檢查記錄,并定期進行分析總結(jié),找出問題根源,全面落實各項安全保衛(wèi)措施。3.建立和完善考核及獎懲機制,對在安全保衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的個人或集體給予表彰和獎勵;對違反安全保衛(wèi)制度、造成損失的行為則依法依規(guī)進行處理。四、發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件報告制度1.明確安全事故和刑事、治安案件報告工作的責(zé)任人及工作職責(zé),確保信息暢通、處置及時,將事故損失控制在最低限度。2.單位內(nèi)部發(fā)生治安案件或涉嫌刑事犯罪案件時,需立即向當?shù)毓矙C關(guān)報告,并迅速組織力量保護現(xiàn)場、控制犯罪嫌疑人。同時,積極配合公安機關(guān)開展案件查處工作,并做好搶救、善后工作以防止事態(tài)擴大。3.實行安全事故和刑事、治安案件“零報告”制度。各單位需每季度上報一次安全事故和刑事、治安案件統(tǒng)計表;全年統(tǒng)計匯總后于每年指定日期前上報辦公室。4.對漏報、瞞報或不報安全事故和刑事、治安案件的行為將予以通報批評;造成負面影響的將直接追究責(zé)任者的相應(yīng)責(zé)任,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行處理。2024年單位內(nèi)部治安保衛(wèi)制度樣本(四)一、門衛(wèi)、值班、巡查制度(一)員工應(yīng)服從分工,聽從指揮,積極執(zhí)行安全保衛(wèi)任務(wù),確保單位安全。對于外來人員尋釁干擾單位正常工作的行為,應(yīng)及時制止;若勸阻無效,應(yīng)立即撥打110報警。(二)認真執(zhí)行來人來訪的詢問、登記制度,確保來訪信息準確無誤。(三)熟悉單位環(huán)境,確保單位財產(chǎn)安全。對進出單位的物資材料存在疑義的,應(yīng)及時進行盤問,防止單位財物外流或遺失。(四)值班人員需堅守崗位,做到勤巡、勤看、勤聽、勤查,密切關(guān)注環(huán)境安全狀況。一旦發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)立即上報并采取相應(yīng)措施。二、安全生產(chǎn)管理制度(一)全體員工應(yīng)樹立“供水必須安全,安全促進供水”的觀念,以及對國家、人民生命財產(chǎn)高度負責(zé)的態(tài)度。應(yīng)時刻關(guān)注安全,及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患,確保安全生產(chǎn)。(二)各崗位操作人員需認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,熟練掌握業(yè)務(wù)技能及安全操作規(guī)程。嚴格執(zhí)行安全工作細則,確保生產(chǎn)安全。(三)對于生產(chǎn)所必需的易燃、有毒、高腐蝕物質(zhì),應(yīng)由專職人員嚴格按照規(guī)定進行使用、管理和運輸。在使用和管理過程中,應(yīng)充分考慮氣溫、環(huán)境、場所等條件,制定切實可行的安全防范措施。(四)員工應(yīng)嚴守工作崗位,上班時間不得串崗、打鬧、打瞌睡或從事與工作無關(guān)的活動。(五)各部門主要負責(zé)人應(yīng)負責(zé)本部門的安全生產(chǎn)教育工作,檢查并落實各崗位的安全措施,確保安全生產(chǎn)工作的順利進行。三、現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒等貴重物品使用、保管制度(一)單位的現(xiàn)金、票據(jù)、有價證券等貴重物品應(yīng)由單位財務(wù)人員統(tǒng)一管理。千元以上資金往來應(yīng)優(yōu)先使用支票或轉(zhuǎn)賬方式。發(fā)放工資等需要提取大筆現(xiàn)金時,應(yīng)安排專人專車并在當天發(fā)放完畢。財務(wù)人員嚴禁在單位內(nèi)存放大筆現(xiàn)金或有價證券。(二)單位庫存物資的入、出庫單應(yīng)分別由倉管員和行政領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。領(lǐng)購、登記、填制和保管工作應(yīng)嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。倉管員應(yīng)依據(jù)入、出庫單的“保管聯(lián)”登記庫存物資明細賬,并妥善保管存根聯(lián)以備查。(三)各類印鑒的使用部門應(yīng)指定專人管理,并嚴格履行使用批準手續(xù)。嚴禁濫蓋空白函件或濫用印章。(四)單位貴重辦公設(shè)備應(yīng)指定專人使用和管理,并建立相應(yīng)的賬冊進行登記。人員變動時應(yīng)做好交接工作。(五)所有辦公室、接待室、化驗室、庫房等場所,在人員離開時應(yīng)確保關(guān)窗鎖門。貴重工具、材料、器材等應(yīng)隨時注意收揀或交接,防止遺失或被盜。四、消防、交通安全管理制度(一)全單位職工應(yīng)嚴格遵守交通規(guī)則,嚴禁超載超速、疲勞駕車和無證駕駛等行為。上下班期間交通擁擠時應(yīng)特別注意安全,嚴禁超速占道行駛。(二)全單位職工應(yīng)加強消防意識,定期或不定期地對站、廠區(qū)消防器材進行檢查和維護,確保其完好無損。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時解決,并定期對員工進行消防培訓(xùn),提高員工的消防技能和自救能力。五、治安防范教育培訓(xùn)制度(一)新職工在上崗前必須接受治安防范知識教育,確保其對單位治安防范工作有充分了解。(二)單位治安防范教育內(nèi)容應(yīng)包括國家有關(guān)治安防范方面的規(guī)章制度和單位治安防范方面的管理制度;單位治安防范方面的狀況及事故教訓(xùn)等。(三)各部門治安防范教育應(yīng)由各科負責(zé),主要內(nèi)容應(yīng)包括本科治安環(huán)境的特點以及科的治安狀況及治安事件處理應(yīng)急措施等。(四)單位應(yīng)定期對職工進行法制教育、保密教育、安全防范教育和治安形勢教育,以增強職工的法制觀念、保密意識和安全防范意識。(五)單位應(yīng)積極協(xié)助公安機關(guān)、消防部門對門衛(wèi)、兼職消防等人員進行安全治安防范和消防實戰(zhàn)技能訓(xùn)練,提高其應(yīng)對突發(fā)事件的能力。(六)單位應(yīng)積極參加公安機關(guān)或上級組織的安全保衛(wèi)人員教育、培訓(xùn)活動,不斷提升自身的安全保衛(wèi)工作水平。六

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論