伙夫聘用合同模板

伙夫聘用合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（以下簡稱“伙夫”）：

姓名：____________________

性別：____________________

年齡：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需要聘請伙夫?yàn)槠涮峁┡腼兎?wù)，乙方愿意接受甲方聘請，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方受甲方聘請，擔(dān)任甲方食堂的伙夫，負(fù)責(zé)食堂的日常烹飪工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方要求，按時完成烹飪?nèi)蝿?wù)，確保食品質(zhì)量，保證食堂的正常運(yùn)營。

二、工作時間及休息

2.1乙方的工作時間為每日________________小時，每周________________天。

2.2乙方每周享有________________天的帶薪休假，具體休假時間由甲方安排。

三、工資待遇

3.1甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣________________元。

3.2甲方為乙方購買________________險種，繳納________________比例的保險費(fèi)。

3.3甲方每月為乙方支付________________元的生活補(bǔ)貼。

四、勞動保護(hù)及安全

4.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。

4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項安全規(guī)章制度，確保食堂安全運(yùn)營。

五、違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方如有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、損害甲方利益等行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。

六、合同解除

6.1本合同有效期自簽訂之日起至________________止。

6.2雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.3在合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、損害甲方利益等情形，單方面解除本合同。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.甲方提供的食堂設(shè)施清單

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“雇主”）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（以下簡稱“伙夫”）：

姓名：____________________

性別：____________________

年齡：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（以下簡稱“管理公司”）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要聘請伙夫?yàn)槠涮峁┡腼兎?wù)，乙方愿意接受甲方聘請，丙方作為管理公司，負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行管理及監(jiān)督，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方受甲方聘請，擔(dān)任甲方食堂的伙夫，負(fù)責(zé)食堂的日常烹飪工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方要求，按時完成烹飪?nèi)蝿?wù)，確保食品質(zhì)量，保證食堂的正常運(yùn)營。

1.3丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行管理，包括但不限于日?？记凇⒐ぷ骷o(jì)律、技能培訓(xùn)等。

二、工作時間及休息

2.1乙方的工作時間為每日________________小時，每周________________天。

2.2乙方每周享有________________天的帶薪休假，具體休假時間由甲方安排。

三、工資待遇

3.1甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣________________元。

3.2丙方對乙方工資發(fā)放負(fù)責(zé)，確保乙方按時獲得工資。

3.3甲方為乙方購買________________險種，繳納________________比例的保險費(fèi)。

3.4甲方每月為乙方支付________________元的生活補(bǔ)貼。

四、勞動保護(hù)及安全

4.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。

4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項安全規(guī)章制度，確保食堂安全運(yùn)營。

4.3丙方負(fù)責(zé)對食堂進(jìn)行安全檢查，確保食堂安全無隱患。

五、甲方權(quán)益

5.1甲方有權(quán)對乙方的烹飪技術(shù)和工作態(tài)度進(jìn)行監(jiān)督，對不符合要求的乙方提出整改要求。

5.2甲方有權(quán)對食堂的菜品質(zhì)量進(jìn)行控制，對菜品質(zhì)量不滿意有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)。

5.3甲方有權(quán)對食堂的運(yùn)營成本進(jìn)行控制，對超出預(yù)算的部分有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、乙方違約及限制條款

6.1乙方如有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、損害甲方利益等行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。

6.2乙方不得私自接受食堂以外的烹飪工作，如違反，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。

6.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，如違反，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

七、丙方責(zé)任

7.1丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行有效管理，確保乙方遵守合同約定。

7.2丙方應(yīng)負(fù)責(zé)對食堂進(jìn)行安全檢查，確保食堂安全運(yùn)營。

7.3丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高乙方的烹飪水平。

八、合同解除

8.1本合同有效期自簽訂之日起至________________止。

8.2雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.3在合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、損害甲方利益等情形，單方面解除本合同。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.甲方提供的食堂設(shè)施清單

第三方介入的意義和目的：

丙方作為管理公司，其介入有利于規(guī)范乙方的工作行為，提高食堂的運(yùn)營效率，降低甲方的人力成本和管理風(fēng)險。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主體，通過主導(dǎo)合同條款，保障自身權(quán)益，確保食堂的菜品質(zhì)量，降低運(yùn)營成本，提高食堂的市場競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“雇主”）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（以下簡稱“廚師”）：

姓名：____________________

性別：____________________

年齡：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（以下簡稱“餐飲管理公司”）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于乙方具備高超的烹飪技藝，希望為甲方提供的餐飲服務(wù)增色，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任廚師，丙方作為餐飲管理公司，負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)發(fā)展和權(quán)益保障，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及工作內(nèi)容

1.1乙方受甲方聘請，擔(dān)任甲方餐廳的廚師，負(fù)責(zé)餐廳的菜品烹飪及創(chuàng)新。

1.2乙方應(yīng)按照甲方要求，確保菜品質(zhì)量，滿足顧客需求。

1.3丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，提供培訓(xùn)機(jī)會，協(xié)助乙方提升烹飪技藝。

二、工作時間及休息

2.1乙方的工作時間為每日________________小時，每周________________天。

2.2乙方每周享有________________天的帶薪休假，具體休假時間由丙方安排。

三、工資待遇

3.1甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣________________元。

3.2丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，確保乙方按時獲得工資。

3.3丙方為乙方購買________________險種，繳納________________比例的保險費(fèi)。

3.4丙方每月為乙方支付________________元的專業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

四、職業(yè)發(fā)展及權(quán)益保障

4.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)，包括但不限于烹飪技巧、食品安全管理等。

4.2丙方協(xié)助乙方參加行業(yè)交流活動，提升乙方在業(yè)界的知名度。

4.3丙方保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于勞動權(quán)益、知識產(chǎn)權(quán)等。

五、乙方權(quán)益

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境和設(shè)備，確保烹飪工作的順利進(jìn)行。

5.2乙方有權(quán)要求甲方尊重其個人職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展需求。

5.3乙方有權(quán)拒絕甲方超出其能力范圍的工作要求，并要求丙方介入?yún)f(xié)調(diào)。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方如有未按時支付工資、未提供良好的工作環(huán)境等違約行為，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失，并有權(quán)解除合同。

6.2甲方不得無故克扣乙方的工資，不得要求乙方從事與烹飪無關(guān)的工作。

6.3甲方不得泄露乙方的個人隱私和商業(yè)秘密，如違反，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)法律責(zé)任。

七、丙方責(zé)任

7.1丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)管理，確保乙方在甲方的工作得到合理保障。

7.2丙方負(fù)責(zé)與甲方溝通，協(xié)調(diào)解決乙方在工作中遇到的問題。

7.3丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方權(quán)益不受侵害。

八、合同解除

8.1本合同有效期自簽訂之日起至________________止。

8.2雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.3在合同有效期內(nèi)，如乙方因個人原因提出解除合同，需提前________________天書面通知甲方和丙方。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋