2024年人才引進(jìn)居間合同 with 人才指標(biāo)及介紹費(fèi)計(jì)算

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人才引進(jìn)居間合同with人才指標(biāo)及介紹費(fèi)計(jì)算本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（人才引進(jìn)方）1.2乙方（居間方）1.3人才指標(biāo)1.4介紹費(fèi)2.居間服務(wù)內(nèi)容2.1人才搜索2.2人才篩選2.3人才推薦2.4人才引進(jìn)手續(xù)辦理3.人才指標(biāo)及介紹費(fèi)計(jì)算3.1人才指標(biāo)數(shù)量3.2人才指標(biāo)質(zhì)量3.3介紹費(fèi)計(jì)算公式3.4介紹費(fèi)支付方式4.合同期限4.1居間服務(wù)期限4.2人才引進(jìn)完成期限5.保密條款5.1甲方保密信息5.2乙方保密信息5.3保密期限6.合同的履行6.1甲方義務(wù)6.2乙方義務(wù)7.合同的解除7.1甲方解除合同的條件7.2乙方解除合同的條件8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑解決10.適用法律10.1合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律11.其他條款11.1合同的修改和補(bǔ)充11.2合同的效力11.3合同的終止12.合同的簽訂日期13.合同的簽訂地點(diǎn)14.雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（人才引進(jìn)方）：指根據(jù)本合同約定，負(fù)責(zé)引進(jìn)人才的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.2乙方（居間方）：指根據(jù)本合同約定，負(fù)責(zé)提供人才搜索、篩選、推薦等服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)。1.3人才指標(biāo)：指符合甲方人才引進(jìn)需求的具體人才條件和要求。1.4介紹費(fèi)：指乙方成功引進(jìn)人才后，甲方支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用。2.居間服務(wù)內(nèi)容2.1人才搜索：乙方根據(jù)甲方提供的人才指標(biāo)，利用自身資源進(jìn)行人才搜索。2.2人才篩選：乙方根據(jù)甲方提供的人才指標(biāo)，對(duì)搜索到的人才進(jìn)行篩選，并向甲方推薦。2.3人才推薦：乙方將符合甲方需求的人才資料提供給甲方，協(xié)助甲方進(jìn)行人才引進(jìn)。2.4人才引進(jìn)手續(xù)辦理：乙方協(xié)助甲方辦理人才引進(jìn)相關(guān)手續(xù)，直至人才正式入職。3.人才指標(biāo)及介紹費(fèi)計(jì)算3.1人才指標(biāo)數(shù)量：根據(jù)甲方提供的人才需求數(shù)量，作為計(jì)算介紹費(fèi)的基數(shù)。3.2人才指標(biāo)質(zhì)量：根據(jù)甲方提供的人才需求質(zhì)量，作為評(píng)估乙方服務(wù)效果的標(biāo)準(zhǔn)。3.3介紹費(fèi)計(jì)算公式：介紹費(fèi)=人才指標(biāo)數(shù)量×人才指標(biāo)質(zhì)量×單價(jià)。3.4介紹費(fèi)支付方式：甲方在人才正式入職后，按照本合同約定支付給乙方介紹費(fèi)。4.合同期限4.1居間服務(wù)期限：自本合同簽訂之日起至甲方完成人才引進(jìn)任務(wù)之日止。4.2人才引進(jìn)完成期限：自乙方開始提供居間服務(wù)之日起，至甲方成功引進(jìn)所需人才數(shù)量為止。5.保密條款5.1甲方保密信息：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、人才需求、聯(lián)系方式等。5.2乙方保密信息：包括但不限于乙方搜索的人才資料、商業(yè)秘密、聯(lián)系方式等。5.3保密期限：自本合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。6.合同的履行6.1甲方義務(wù)：按照本合同約定提供人才需求信息，配合乙方完成人才引進(jìn)工作。6.2乙方義務(wù)：按照本合同約定提供居間服務(wù)，確保甲方成功引進(jìn)所需人才。8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按照本合同約定提供人才需求信息，或未配合乙方完成人才引進(jìn)工作，甲方應(yīng)支付違約金，違約金為本合同約定介紹費(fèi)的20%。8.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按照本合同約定提供居間服務(wù)，或未確保甲方成功引進(jìn)所需人才，乙方應(yīng)支付違約金，違約金為本合同約定介紹費(fèi)的20%。9.爭議解決9.1協(xié)商解決：合同雙方在發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。9.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，雙方可向所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決：如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地人民法院提起仲裁。9.4法律途徑解決：如仲裁不成，任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.適用法律10.1合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.其他條款11.1合同的修改和補(bǔ)充：本合同的修改和補(bǔ)充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.2合同的效力：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的服務(wù)期限屆滿之日終止。11.3合同的終止：本合同在履行完畢、雙方達(dá)成終止協(xié)議或符合法律規(guī)定的終止條件時(shí)終止。12.合同的簽訂日期：13.合同的簽訂地點(diǎn)：14.雙方簽字蓋章：甲方（人才引進(jìn)方）：________________乙方（居間方）：________________簽訂日期：________________簽訂地點(diǎn)：________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定義及責(zé)任15.1第三方：指在本合同履行過程中，除甲方和乙方之外，涉及到的其他主體，包括但不限于人才、人才所在單位、政府部門、專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，履行相應(yīng)義務(wù)，如違反法律規(guī)定或合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.第三方介入情形16.1人才所在單位：在人才引進(jìn)過程中，人才所在單位應(yīng)配合甲方和乙方完成相關(guān)手續(xù)，如提供人才證明文件、離職證明等。16.2政府部門：在人才引進(jìn)過程中，政府部門負(fù)責(zé)審核相關(guān)材料，辦理戶籍遷移、工作調(diào)動(dòng)等手續(xù)。16.3專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)：在人才引進(jìn)過程中，專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)提供人才測(cè)評(píng)、培訓(xùn)等服務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額：第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任限額，按照法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行。17.2第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額根據(jù)第三方的主體性質(zhì)、過錯(cuò)程度、損失大小等因素確定。18.第三方義務(wù)18.1第三方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，履行相應(yīng)義務(wù)，確保人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行。18.2第三方應(yīng)配合甲方和乙方，提供必要的資料和文件，協(xié)助完成人才引進(jìn)相關(guān)手續(xù)。19.第三方權(quán)利19.1第三方享有按照法律規(guī)定和合同約定應(yīng)享有的權(quán)利，包括但不限于知情權(quán)、異議權(quán)、索賠權(quán)等。19.2第三方在履行合同過程中，如遇到問題，有權(quán)向甲方和乙方提出異議，并要求及時(shí)解決。20.第三方與甲乙方的關(guān)系20.1第三方與甲方：第三方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，對(duì)甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.2第三方與乙方：第三方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，對(duì)乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.3第三方與甲方、乙方的關(guān)系：第三方與甲方、乙方的關(guān)系，按照法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行。21.第三方介入后的合同履行21.1第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)繼續(xù)按照本合同約定履行各自義務(wù)。21.2第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商，確保人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行。21.3第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，處理與第三方的關(guān)系。22.第三方介入后的爭議解決22.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲方、乙方和第三方可協(xié)商解決。22.2第三方介入后，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：人才引進(jìn)需求說明書附件2：人才引進(jìn)計(jì)劃表附件3：人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)附件4：居間服務(wù)費(fèi)用計(jì)算明細(xì)表附件5：人才引進(jìn)合同履行時(shí)間表附件6：保密協(xié)議附件7：第三方服務(wù)協(xié)議附件8：人才引進(jìn)成功證明文件附件9：居間服務(wù)滿意度調(diào)查表附件10：違約行為認(rèn)定及責(zé)任計(jì)算公式附件詳細(xì)要求和說明：附件1：人才引進(jìn)需求說明書詳細(xì)要求：明確甲方人才引進(jìn)的需求，包括人才類別、數(shù)量、專業(yè)要求、工作經(jīng)驗(yàn)等。附件說明：該附件用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行人才搜索和篩選工作。附件2：人才引進(jìn)計(jì)劃表詳細(xì)要求：明確人才引進(jìn)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、進(jìn)度安排、關(guān)鍵任務(wù)等。附件說明：該附件用于監(jiān)控和評(píng)估人才引進(jìn)工作的進(jìn)展。附件3：人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確甲方對(duì)人才質(zhì)量的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核方法。附件說明：該附件用于評(píng)估乙方提供的人才質(zhì)量是否符合甲方要求。附件4：居間服務(wù)費(fèi)用計(jì)算明細(xì)表詳細(xì)要求：明確介紹費(fèi)的計(jì)算公式、費(fèi)率、支付方式等。附件說明：該附件用于計(jì)算和支付乙方居間服務(wù)費(fèi)用。附件5：人才引進(jìn)合同履行時(shí)間表詳細(xì)要求：明確合同履行的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、任務(wù)分配、責(zé)任主體等。附件說明：該附件用于確保合同各方按照約定時(shí)間完成各自任務(wù)。附件6：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方在合同履行過程中應(yīng)保守的秘密信息。附件說明：該附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。附件7：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方在人才引進(jìn)過程中的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任劃分、費(fèi)用等。附件說明：該附件用于規(guī)范第三方在人才引進(jìn)過程中的行為和責(zé)任。附件8：人才引進(jìn)成功證明文件詳細(xì)要求：明確人才成功引進(jìn)的證明材料和文件。附件說明：該附件用于證明乙方成功完成人才引進(jìn)任務(wù)。附件9：居間服務(wù)滿意度調(diào)查表詳細(xì)要求：明確甲方對(duì)乙方居間服務(wù)的滿意度評(píng)價(jià)指標(biāo)和方法。附件說明：該附件用于評(píng)估乙方的服務(wù)質(zhì)量。附件10：違約行為認(rèn)定及責(zé)任計(jì)算公式詳細(xì)要求：明確違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任計(jì)算方法。附件說明：該附件用于判定違約行為和計(jì)算違約責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供人才需求信息或未配合乙方完成人才引進(jìn)工作。2.乙方未按照合同約定提供居間服務(wù)或未確保甲方成功引進(jìn)所需人才。3.第三方未按照合同約定履行相應(yīng)義務(wù)或違反法律規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約責(zé)任：按照合同約定支付違約金，違約金為本合同約定介紹費(fèi)的20%。2.乙方違約責(zé)任：按照合同約定支付違約金，違約金為本合同約定介紹費(fèi)的20%。3.第三方違約責(zé)任：按照合同約定和法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：如甲方未按照合同約定提供人才需求信息，導(dǎo)致乙方無法正常開展人才搜索和篩選工作，甲方應(yīng)按照約定支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.人才引進(jìn)方：指根據(jù)本合同約定，負(fù)責(zé)引進(jìn)人才的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。2.居間方：指根據(jù)本合同約定，負(fù)責(zé)提供人才搜索、篩選、推薦等服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)。3.人才指標(biāo)：指