勞務(wù)派遣責(zé)任書(shū)

勞務(wù)派遣責(zé)任書(shū)合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：__________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，欲將部分工作崗位通過(guò)勞務(wù)派遣方式委托乙方承擔(dān)，乙方同意接受甲方委托，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方與乙方在勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保勞務(wù)派遣工作的順利進(jìn)行，保障雙方合法權(quán)益。

二、簽訂背景

甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定將部分工作崗位通過(guò)勞務(wù)派遣方式委托乙方承擔(dān)。乙方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，同意接受甲方委托，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。

三、合同內(nèi)容

1.甲方委托乙方派遣符合崗位要求的人員至甲方工作，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方要求，派遣具備相應(yīng)資質(zhì)和技能的勞務(wù)人員。

2.乙方應(yīng)保證派遣人員的合法權(quán)益，依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.甲方應(yīng)對(duì)派遣人員進(jìn)行管理，確保派遣人員在工作中遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，履行工作職責(zé)。

4.甲方、乙方和派遣人員應(yīng)共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，確保勞務(wù)派遣工作的合法性。

5.甲方、乙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用原則，相互協(xié)作，共同維護(hù)勞務(wù)派遣工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。

四、違約責(zé)任

1.乙方未按約定時(shí)間派遣人員或派遣人員不符合崗位要求，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.甲方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、爭(zhēng)議解決

本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、合同生效

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

七、合同解除

1.甲方、乙方任何一方違反本合同約定，致使合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)，另一方有權(quán)解除本合同。

2.因不可抗力致使合同無(wú)法履行，雙方均可解除本合同。

3.本合同期滿(mǎn)前，甲方、乙方均可提前__________個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除本合同。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________

代表人（簽字）：__________

主要條款：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方的工作需求，派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員至甲方指定的崗位工作。

1.2乙方應(yīng)確保派遣人員具備履行工作職責(zé)所需的技能和資質(zhì)，并符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1派遣人員應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵守工作紀(jì)律，確保工作質(zhì)量。

2.2派遣人員應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，達(dá)到甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求。

2.3乙方應(yīng)對(duì)派遣人員進(jìn)行定期考核，確保其工作能力與崗位需求相匹配。

三、價(jià)格支付

3.1甲方應(yīng)按照本合同約定的價(jià)格支付乙方勞務(wù)派遣費(fèi)用。

3.2勞務(wù)派遣費(fèi)用包括但不限于：派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.3甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期內(nèi)支付乙方相應(yīng)的勞務(wù)派遣費(fèi)用，具體支付時(shí)間及方式由雙方另行約定。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容、雙方業(yè)務(wù)信息及客戶(hù)信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后______年內(nèi)。

五、違約責(zé)任

5.1若乙方未按約定派遣符合要求的人員，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.2若甲方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.3若任何一方違反保密條款，對(duì)方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、合同解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2發(fā)生以下情形之一，任何一方有權(quán)解除本合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；

（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

八、合同變更

8.1本合同如有變更，需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。

8.2變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。

九、通知與送達(dá)

9.1雙方應(yīng)在本合同約定的通信地址接收對(duì)方的通知。

9.2任何一方變更通信地址，應(yīng)提前______個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方。

十、合同終止

10.1本合同到期或雙方協(xié)商一致解除本合同，合同終止。

10.2合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。

十一、不可抗力

11.1不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的、不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。

11.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可以解除合同。

十二、法律適用

12.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

十三、合同附件

13.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。

十四、合同份數(shù)

14.1本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份。

雙方權(quán)利與義務(wù)的進(jìn)一步詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員；

（2）甲方有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和監(jiān)督，確保其工作質(zhì)量和效率；

（3）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人員的崗位；

（4）甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣人員的違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處罰。

1.2義務(wù)：

（1）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（2）甲方應(yīng)按時(shí)、足額支付乙方派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等；

（3）甲方應(yīng)提供必要的工作條件，確保派遣人員的人身安全；

（4）甲方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，確保派遣工作的合法性；

（5）甲方應(yīng)尊重派遣人員的合法權(quán)益，不得進(jìn)行歧視和騷擾。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（2）乙方有權(quán)要求甲方提供符合派遣人員工作需求的工作條件；

（3）乙方有權(quán)對(duì)甲方違反合同約定或損害乙方利益的行為提出異議；

（4）乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)因甲方違約行為造成的損失。

2.2義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)按照合同約定派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員；

（2）乙方應(yīng)確保派遣人員具備履行工作職責(zé)所需的技能和資質(zhì)；

（3）乙方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等；

（4）乙方應(yīng)定期對(duì)派遣人員進(jìn)行考核，確保其工作能力與崗位需求相匹配；

（5）乙方應(yīng)配合甲方對(duì)派遣人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和監(jiān)督；

（6）乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，確保派遣工作的合法性。

三、合作方式

3.1甲方、乙方應(yīng)建立良好的溝通渠道，定期召開(kāi)會(huì)議，就派遣工作情況進(jìn)行交流；

3.2雙方應(yīng)共同制定派遣人員的管理制度，明確工作職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)等；

3.3雙方應(yīng)共同解決派遣工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保工作順利進(jìn)行；

3.4甲方、乙方應(yīng)相互支持，共同維護(hù)勞務(wù)派遣工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性；

3.5雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，確保派遣工作的合法性。

四、合同執(zhí)行過(guò)程中的權(quán)利與義務(wù)

4.1甲方有權(quán)要求乙方在合同執(zhí)行過(guò)程中提供相關(guān)派遣人員的資料，包括但不限于身份證、學(xué)歷證明、資格證書(shū)等；

4.2乙方有權(quán)要求甲方在合同執(zhí)行過(guò)程中提供工作條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、工作設(shè)備等；

4.3雙方應(yīng)按照合同約定，定期進(jìn)行工作總結(jié)和評(píng)估，對(duì)派遣工作進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化；

4.4若合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照本合同第六條“爭(zhēng)議解決”條款處理；

4.5合同執(zhí)行過(guò)程中，任何一方違反合同約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、合同解除條件

5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；

5.2發(fā)生以下情形之一，任何一方有權(quán)解除本合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；

（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

合同有效期限、變更、終止條件等詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

1.2本合同期滿(mǎn)前，若雙方無(wú)異議，可提前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方續(xù)簽本合同，續(xù)簽期限不得超過(guò)______年。

二、合同變更

2.1本合同在履行過(guò)程中，任何一方提出變更本合同內(nèi)容的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。

2.2變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。

三、合同終止條件

3.1本合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除，合同終止。

3.2發(fā)生以下情形之一，任何一方有權(quán)解除本合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；

（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

四、合同解除

4.1合同解除分為以下幾種情況：

（1）雙方協(xié)商一致解除；

（2）一方違約，另一方依法解除；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致解除；

（4）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致解除。

4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于支付剩余費(fèi)用、返還派遣人員等。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

5.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

5.3訴訟期間，本合同繼續(xù)履行。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

6.2任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，均應(yīng)提交合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

八、合同附件

8.1本合同附件包括但不限于：

（1）派遣人員名單；

（2）派遣人員工作職責(zé)；

（3）工作條件說(shuō)明；

（4）考核標(biāo)準(zhǔn)；

（5）其他與本合同履行相關(guān)的文件。

8.2合同附件與本合同具有同等法律效力。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，任何一方不得擅自變更、轉(zhuǎn)讓、