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學(xué)校招聘門崗合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同簽訂方:
甲方(招聘單位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(應(yīng)聘人員):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
一、合同標(biāo)的
1.1本合同標(biāo)的為甲方招聘乙方擔(dān)任門崗工作人員。
二、合同期限
2.1本合同期限自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為_(kāi)_________年。
2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,在門崗崗位上履行以下工作職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入校園的人員、車輛進(jìn)行登記、查驗(yàn),確保校園安全;
(2)協(xié)助處理校園內(nèi)的突發(fā)事件;
(3)維護(hù)校園秩序,保障師生員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全;
(4)完成甲方交辦的其他工作。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行__________小時(shí)工作制,每周工作__________天,每日工作時(shí)間__________小時(shí)。
4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元,按月支付。
5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金)。
5.3甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn),給予乙方一定的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和福利。
六、合同解除與終止
6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
6.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
6.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付工資報(bào)酬;
(2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件;
(4)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。
六、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
8.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件;
4.甲方規(guī)章制度。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同簽訂方:
甲方(招聘單位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(應(yīng)聘人員):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
丙方(第三方服務(wù)提供方):__________
地址:__________
法定代表人:__________
一、合同標(biāo)的
1.1本合同標(biāo)的為甲方通過(guò)丙方招聘乙方擔(dān)任門崗工作人員,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)。
二、合同期限
2.1本合同期限自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為_(kāi)_________年。
2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
三、丙方責(zé)任與權(quán)利
3.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及考核工作,并確保乙方符合甲方的工作要求。
3.2丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
3.3丙方享有收取乙方服務(wù)費(fèi)的權(quán)利,具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商確定。
3.4丙方應(yīng)確保乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
四、甲方責(zé)任與權(quán)利
4.1甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及考核等相關(guān)服務(wù)。
4.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,并對(duì)乙方的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。
4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和需要調(diào)整乙方的薪酬待遇。
4.4甲方在合同期限內(nèi)享有乙方的獨(dú)家使用權(quán)。
五、乙方責(zé)任與權(quán)利
5.1乙方應(yīng)按照甲方和丙方的要求,在門崗崗位上履行工作職責(zé)。
5.2乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
5.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。
六、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
6.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元,按月支付。
6.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假等休假待遇。
6.3甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn),給予乙方一定的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和福利。
七、合同解除與終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
7.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付工資報(bào)酬;
(2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件;
(4)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。
八、違約責(zé)任
8.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此所受的損失。
8.2乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償損失:
(1)泄露甲方商業(yè)秘密;
(2)違反國(guó)家法律法規(guī);
(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。
九、限制條款
9.1乙方在合同期內(nèi)不得自行離職,否則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
9.2乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
十、爭(zhēng)議解決
10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他約定
11.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
11.2本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件;
4.甲方規(guī)章制度;
5.丙方服務(wù)協(xié)議。
甲方通過(guò)丙方招聘乙方擔(dān)任門崗工作人員,并在合同中明確甲乙丙三方的責(zé)權(quán)利,旨在確保甲方在招聘過(guò)程中的權(quán)益得到充分保障。第三方丙方的介入,不僅有助于甲方快速、高效地招聘到符合要求的門崗工作人員,還能通過(guò)專業(yè)化的管理和服務(wù),提升乙方的工作效率和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),丙方作為第三方服務(wù)提供方,能夠有效降低甲方的人力資源管理成本,提高甲方的人力資源管理水平。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,通過(guò)合同的制定和執(zhí)行,確保自身在招聘過(guò)程中的權(quán)益得到充分保障,同時(shí)提高工作效率和管理水平。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同簽訂方:
甲方(服務(wù)需求方):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(服務(wù)提供方):__________
地址:__________
身份證號(hào)碼:__________
丙方(第三方服務(wù)協(xié)調(diào)方):__________
地址:__________
法定代表人:__________
一、合同標(biāo)的
1.1本合同標(biāo)的為甲方委托丙方協(xié)調(diào),由乙方提供特定服務(wù),以滿足甲方在__________方面的需求。
二、合同期限
2.1本合同期限自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為_(kāi)_________年。
2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前__________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
三、丙方責(zé)任與權(quán)利
3.1丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的合作事宜,包括但不限于服務(wù)內(nèi)容的確定、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和合同的履行。
3.2丙方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和文件,以確保服務(wù)的順利進(jìn)行。
3.3丙方有權(quán)根據(jù)服務(wù)進(jìn)展情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和時(shí)間表。
3.4丙方享有收取協(xié)調(diào)服務(wù)費(fèi)的權(quán)利,具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商確定。
四、乙方責(zé)任與權(quán)利
4.1乙方應(yīng)按照甲方和丙方的要求,提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。
4.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源,以確保服務(wù)的質(zhì)量和效率。
4.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。
4.4乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作進(jìn)行監(jiān)督,并提出改進(jìn)建議。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
5.1乙方服務(wù)費(fèi)用為每次服務(wù)__________元,按服務(wù)完成情況支付。
5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假等休假待遇。
5.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和需要,給予乙方一定的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和福利。
六、合同解除與終止
6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
6.2有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用;
(2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供必要的勞動(dòng)條件和資源;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫服務(wù)。
七、違約責(zé)任
7.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此所受的損失。
7.2甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方賠償損失:
(1)未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;
(2)未提供必要的工作條件和資源;
(3)違反國(guó)家法律法規(guī)。
八、限制條款
8.1甲方在合同期內(nèi)不得與服務(wù)提供方有直接的服務(wù)合同,否則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2甲方在合同期內(nèi)不得將服務(wù)轉(zhuǎn)包給其他第三方。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
10.2本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件;
3.甲方服務(wù)需求說(shuō)明書;
4.丙方服務(wù)協(xié)議。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于,通過(guò)合同的制定和執(zhí)行,確保自身在服務(wù)過(guò)程中的權(quán)
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