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文檔簡介

合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(護(hù)林員):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方的護(hù)林員工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方護(hù)林員,負(fù)責(zé)_______(林地范圍)的森林資源保護(hù)工作。(1)認(rèn)真執(zhí)行國家及地方森林資源保護(hù)法律法規(guī),嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度;(2)定期對所負(fù)責(zé)的林地進(jìn)行巡查,及時發(fā)現(xiàn)并制止違法行為;(3)對林地內(nèi)的火災(zāi)、病蟲害、盜伐等突發(fā)事件及時報告并采取相應(yīng)措施;(4)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力;(5)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第二條工作時間2.1乙方實(shí)行_______(全日制/兼職)工作制,每周工作_______天,工作時間_______。2.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間和工作安排上班,如有特殊情況,可提前向甲方申請調(diào)整。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣_______元,按月支付。3.2乙方享受法定節(jié)假日加班工資及甲方規(guī)定的其他福利待遇。3.3乙方工作成績突出,按照甲方規(guī)定給予相應(yīng)的獎勵。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應(yīng)提供真實(shí)、有效的身份證明等相關(guān)資料,配合甲方辦理社會保險手續(xù)。第五條合同終止和解除5.1合同期滿,雙方不再續(xù)簽,合同即行終止。5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前_______天書面通知甲方。5.3甲方因乙方違反合同規(guī)定,有權(quán)解除合同。5.4乙方因過失被解除合同的,無權(quán)要求賠償。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條其他約定7.1乙方應(yīng)遵守甲方有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等方面的規(guī)定,確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。7.2乙方在合同期內(nèi),應(yīng)積極參加甲方組織的各項文化活動,提高自身綜合素質(zhì)。7.3乙方如遇特殊情況需要請假,應(yīng)提前向甲方申請,并按照甲方規(guī)定辦理手續(xù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.2雙方同意,如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條附則9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。甲方(用人單位):__________乙方(護(hù)林員):__________簽訂日期:__________注意事項:1.甲方應(yīng)確保乙方的勞動報酬、工作時間、福利待遇等符合國家及地方法律法規(guī)的要求。2.甲方應(yīng)按照合同約定為乙方繳納社會保險,保障乙方的合法權(quán)益。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,保護(hù)甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.雙方應(yīng)遵循合同的約定,履行各自的義務(wù),共同維護(hù)合同的履行。解決辦法:1.雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如果協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.如果調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.勞動合同法:是指中華人民共和國全國人民代表大會常務(wù)委員會制定的關(guān)于勞動合同的法律。2.社會保險:是指國家為保障勞動者基本生活需要和社會基本生活保障,按照法律、法規(guī)的規(guī)定,由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。3.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.人民調(diào)解委員會:是指在中國基層群眾性自治組織內(nèi)設(shè)立的,調(diào)解民間糾紛的群眾性組織。5.人民法院:是指中華人民共和國的國家審判機(jī)關(guān),依法行使國家審判權(quán)。特殊應(yīng)用場合:1.乙方在偏遠(yuǎn)地區(qū)工作,住宿和交通需要額外安排。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供乙方在偏遠(yuǎn)地區(qū)工作期間的住宿和交通工具,確保乙方的基本生活需求和工作順利進(jìn)行。2.乙方需要參加特殊時段的森林防火巡查。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)根據(jù)森林防火需要,安排乙方參加特殊時段的巡查工作,并給予乙方相應(yīng)的加班工資和補(bǔ)貼。3.乙方在工作中可能面臨安全風(fēng)險,需要額外的人身意外保險。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)為本合同乙方購買人身意外保險,確保乙方在工作中遇到安全風(fēng)險時得到相應(yīng)的賠償。4.乙方需要在節(jié)假日期間加班,應(yīng)給予乙方加班工資和調(diào)休。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,給予乙方節(jié)假日加班工資或者安排調(diào)休,確保乙方的合法權(quán)益。附件列表:1.乙方身份證明文件復(fù)印件2.乙方學(xué)歷

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