2024年勞動合同協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動合同協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動者）姓名、身份證號碼及聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：合同起始日期2.2：合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位及職責(zé)3.2：乙方的工作地點3.3：乙方的工作時間第四條：勞動報酬4.1：乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)4.2：乙方加班工資的計算方式4.3：乙方績效獎金的計算方式第五條：福利待遇5.1：乙方的社會保險待遇5.2：乙方的公積金待遇5.3：乙方的工作服及勞動保護待遇第六條：勞動合同的變更6.1：合同變更的條件6.2：合同變更的程序第七條：勞動合同的解除7.1：合同解除的條件7.2：合同解除的程序7.3：合同解除后的經(jīng)濟補償?shù)诎藯l：勞動合同的終止8.1：合同終止的條件8.2：合同終止的程序8.3：合同終止后的福利待遇第九條：保密協(xié)議9.1：乙方的保密義務(wù)9.2：保密協(xié)議的解除條件第十條：違約責(zé)任10.1：甲方違反合同的責(zé)任10.2：乙方違反合同的責(zé)任第十一條：爭議解決11.1：勞動爭議的解決方式11.2：勞動爭議的解決程序第十二條：法律適用及爭議解決12.1：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十三條：其他約定13.1：甲方、乙方認(rèn)為需要約定的其他事項第十四條：合同附件14.1：附件一：乙方個人簡歷14.2：附件二：社會保險及公積金繳納證明14.3：附件三：其他相關(guān)證明材料第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱：×××公司地址：××省××市××區(qū)××路××號聯(lián)系方式：×××××××××1.2：乙方（勞動者）姓名：×××身份證號碼：××××××××××××××××聯(lián)系方式：×××××××××1.3：合同簽訂日期：2024年1月1日第二條：合同期限2.1：合同起始日期：2024年1月1日2.2：合同終止日期：2025年12月31日第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位：軟件工程師職責(zé)：負(fù)責(zé)軟件開發(fā)、測試及維護工作3.2：乙方的工作地點：××省××市××區(qū)××路××號3.3：乙方的工作時間：每周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:30至18:00國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行第四條：勞動報酬4.1：乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣10,000元4.2：乙方加班工資的計算方式：按照我國《勞動法》及《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行4.3：乙方績效獎金的計算方式：根據(jù)乙方的年度績效考核結(jié)果發(fā)放，具體金額雙方另行約定第五條：福利待遇5.1：乙方的社會保險待遇：按照我國《社會保險法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險5.2：乙方的公積金待遇：按照我國《住房公積金管理條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方為乙方按時足額繳納住房公積金5.3：乙方的工作服及勞動保護待遇：甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動保護用品第六條：勞動合同的變更6.1：合同變更的條件：（1）雙方協(xié)商一致（2）甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位或職責(zé)（3）乙方因個人原因需要調(diào)整工作崗位或職責(zé)6.2：合同變更的程序：（1）雙方書面提出變更申請（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議（3）變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效第七條：勞動合同的解除7.1：合同解除的條件：（1）雙方協(xié)商一致解除勞動合同（2）乙方因個人原因提前解除勞動合同（3）甲方因客觀原因解除勞動合同7.2：合同解除的程序：（1）雙方書面提出解除申請（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面解除協(xié)議（3）解除協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效7.3：合同解除后的經(jīng)濟補償：根據(jù)我國《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，乙方符合解除勞動合同條件的，甲方應(yīng)支付給乙方經(jīng)濟補償，具體金額雙方另行約定。第八條：勞動合同的終止8.1：合同終止的條件：（1）勞動合同期滿（2）乙方達到法定退休年齡（3）乙方因傷殘達到法定退休條件（4）乙方死亡或被宣告死亡8.2：合同終止的程序：（1）雙方書面提出終止申請（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面終止協(xié)議（3）終止協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效8.3：合同終止后的福利待遇：根據(jù)我國《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)支付給乙方終止勞動合同后的相關(guān)待遇，具體金額雙方另行約定。第九條：保密協(xié)議9.1：乙方的保密義務(wù)：乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或公開9.2：保密協(xié)議的解除條件：雙方書面達成解除保密協(xié)議的共識，并簽訂書面解除協(xié)議第十條：違約責(zé)任10.1：甲方違反合同的責(zé)任：甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等10.2：乙方違反合同的責(zé)任：乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等第十一條：爭議解決11.1：勞動爭議的解決方式：雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁11.2：勞動爭議的解決程序：（1）一方書面提出勞動爭議仲裁申請（2）勞動爭議仲裁委員會受理并依法審理（3）仲裁裁決生效后，雙方均應(yīng)履行裁決確定的義務(wù)第十二條：法律適用及爭議解決12.1：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十三條：其他約定13.1：甲方、乙方認(rèn)為需要約定的其他事項：（1）乙方同意在甲方指定的時間和地點參加在職培訓(xùn)和學(xué)習(xí)（2）乙方同意甲方在必要時調(diào)整其工作崗位和職責(zé)（3）乙方同意甲方對其進行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定獎金及其他待遇第十四條：合同附件14.1：附件一：乙方個人簡歷14.2：附件二：社會保險及公積金繳納證明14.3：附件三：其他相關(guān)證明材料第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1：第三方是指本合同之外，與甲方或乙方具有合法業(yè)務(wù)往來關(guān)系的自然人、法人和其他組織1.2：第三方不包括甲方和乙方的工作人員、股東、實際控制人、關(guān)聯(lián)企業(yè)及其工作人員第二條：第三方介入的情形2.1：甲方與乙方因履行本合同發(fā)生糾紛，需要第三方進行調(diào)解或仲裁的2.2：甲方或乙方因業(yè)務(wù)需要，與第三方建立合作關(guān)系，涉及本合同履行的2.3：其他根據(jù)本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，需要第三方介入的情形第三條：第三方介入程序3.1：甲方或乙方擬引入第三方介入的，應(yīng)書面通知對方，并說明介入理由、范圍和方式3.2：甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任3.3：甲方或乙方應(yīng)保證第三方的介入不影響本合同的履行，不得違反本合同的約定第四條：第三方責(zé)任4.1：第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得侵犯甲方或乙方的合法權(quán)益4.2：第三方應(yīng)按照約定履行其職責(zé)，確保本合同的履行不受影響4.3：第三方因履行其職責(zé)給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任第五條：第三方責(zé)任限額5.1：甲乙雙方應(yīng)與第三方明確約定其責(zé)任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等5.2：甲方或乙方同意第三方的責(zé)任限額，應(yīng)在書面協(xié)議中予以明確5.3：甲方或乙方不得放棄對第三方的追償權(quán)利，不得減輕或免除第三方的賠償責(zé)任第六條：第三方與甲乙方的關(guān)系6.1：第三方與甲方或乙方之間的合作，不影響本合同的履行6.2：第三方與甲方或乙方之間的糾紛，不影響本合同的履行6.3：第三方與甲方或乙方之間的權(quán)利義務(wù)，不轉(zhuǎn)移給本合同的另一方第七條：第三方退出7.1：第三方因完成約定事項或協(xié)議到期，退出本合同涉及的領(lǐng)域7.2：第三方因違反法律法規(guī)或本合同約定，被甲方或乙方解除合作關(guān)系的7.3：其他根據(jù)協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定，第三方應(yīng)退出的情形第八條：第三方介入的終止8.1：第三方介入的事由消失，第三方不再介入本合同的履行8.2：甲方或乙方與第三方解除合作關(guān)系，第三方不再介入本合同的履行8.3：本合同終止或解除，第三方不再介入本合同的履行第九條：第三方介入后的爭議解決9.1：甲方、乙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2：協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟第十條：法律適用及爭議解決10.1：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十一條：其他約定11.1：甲方、乙方認(rèn)為需要約定的其他事項，應(yīng)書面簽訂補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方個人簡歷詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確、完整的個人簡歷，包括姓名、性別、出生日期、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)信息。附件二：社會保險及公積金繳納證明詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或公積金管理中心出具的社會保險及公積金繳納證明，以證明乙方已按照我國法律法規(guī)的規(guī)定參加了社會保險和住房公積金。附件三：其他相關(guān)證明材料詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供與本合同相關(guān)的其他證明材料，包括但不限于身份證明、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的2.甲方未按照本合同約定提供工作條件的3.乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)的4.乙方未按照本合同約定保守甲方商業(yè)秘密的5.雙方未按照本合同約定履行合同義務(wù)的其他情形違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的10%向乙方支付違約金2.甲方未按照本合同約定提供工作條件的，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因未能提供工作條件而產(chǎn)生的損失3.乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因乙方未能履行工作職責(zé)而產(chǎn)生的損失4.乙方未按照本合同約定保守甲方商業(yè)秘密的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因乙方泄露商業(yè)秘密而產(chǎn)生的損失5.雙方未按照本合同約定履行合同義務(wù)的其他情形，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任示例說明：假設(shè)甲方未按照本合同約定支付乙方的月工資，乙方可以要求甲方支付應(yīng)付工資的10%作為違約金。如果甲方未能提供乙方的工作條件，導(dǎo)致乙方無法正常工作，甲方應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議2.甲方：指用人單位3.乙方：指勞動者4.勞