前臺(tái)收銀務(wù)工合同范例

前臺(tái)收銀務(wù)工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

鑒于甲方需招聘前臺(tái)收銀人員，乙方愿意接受甲方的招聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點(diǎn)從事前臺(tái)收銀工作，負(fù)責(zé)接待顧客、收取款項(xiàng)、辦理顧客退換貨等事宜。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量，維護(hù)甲方形象。

二、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.乙方加班時(shí)間按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班費(fèi)按工資的150%計(jì)算。

三、工資待遇

1.乙方工資按月結(jié)算，每月工資為人民幣_(tái)______元。

2.乙方工資包含基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

3.甲方應(yīng)在每月_______日前支付乙方當(dāng)月工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿(mǎn)，雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

六、解除與終止合同

1.任何一方提出解除本合同，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知對(duì)方。

2.以下情形，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.以下情形，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（3）甲方違反合同約定，給乙方造成重大損失。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

乙方（簽字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

鑒于甲方需招聘前臺(tái)收銀人員，丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)及管理乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點(diǎn)從事前臺(tái)收銀工作，負(fù)責(zé)接待顧客、收取款項(xiàng)、辦理顧客退換貨等事宜。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方形象。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備完成工作所需的能力和素質(zhì)。

二、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的工作班次，并確保乙方按時(shí)到崗。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但需提前通知乙方。

三、工資待遇

1.乙方工資按月結(jié)算，每月工資為人民幣_(tái)______元。

2.乙方工資包含基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，由丙方根據(jù)甲方提供的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。

3.丙方應(yīng)在每月_______日前支付乙方當(dāng)月工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

五、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿(mǎn)，雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，確保乙方的工作能力和服務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)不符合要求的行為進(jìn)行糾正。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況和經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工資待遇。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方如有以下限制條款，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或曠工；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)。

八、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備完成工作所需的能力和素質(zhì)。

2.丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)不符合要求的行為進(jìn)行糾正。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并確保乙方按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方對(duì)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備完成工作所需的能力和素質(zhì)，從而降低甲方的人力資源成本，提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方通過(guò)本合同明確了自身的權(quán)益，對(duì)乙方的管理權(quán)限和責(zé)任進(jìn)行了明確規(guī)定，保障了甲方的利益。同時(shí)，甲方在合同中增加了多種利益條款，如調(diào)整乙方工資待遇、監(jiān)督乙方工作表現(xiàn)等，以實(shí)現(xiàn)甲方的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

鑒于甲方需招聘客服代表，丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)及管理乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的服務(wù)臺(tái)或在線(xiàn)平臺(tái)擔(dān)任客服代表，負(fù)責(zé)解答客戶(hù)疑問(wèn)、處理客戶(hù)投訴、提供產(chǎn)品咨詢(xún)等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的服務(wù)規(guī)范和操作流程，確保服務(wù)質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備完成工作所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。

二、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的工作班次，并確保乙方按時(shí)到崗。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但需提前通知乙方。

三、工資待遇

1.乙方工資按月結(jié)算，每月工資為人民幣_(tái)______元。

2.乙方工資包含基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，由丙方根據(jù)甲方提供的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。

3.丙方應(yīng)在每月_______日前支付乙方當(dāng)月工資。

四、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出調(diào)整工作時(shí)間和休息日的請(qǐng)求，丙方應(yīng)充分考慮乙方的合理需求。

3.乙方有權(quán)參與甲方的內(nèi)部溝通和決策過(guò)程，對(duì)工作環(huán)境、待遇等方面提出建議。

五、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備完成工作所需的能力和素質(zhì)。

2.丙方應(yīng)確保乙方的工資待遇符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，并及時(shí)足額支付給乙方。

3.丙方應(yīng)建立完善的員工福利制度，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按合同約定支付乙方工資；

（2）未提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方如有以下限制條款，乙方有權(quán)拒絕：

（1）甲方要求乙方從事超出合同規(guī)定的工作內(nèi)容；

（2）甲方要求乙方接受不公平的工作條件或待遇。

七、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿(mǎn)，雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方服務(wù)規(guī)范和操作流程；

（2）乙方入職登記表；

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明。

乙方為主導(dǎo)