兼職員工工作協(xié)議樣本

合同編號(hào)：__________兼職員工工作協(xié)議甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（員工）：_______身份證號(hào)：_______聯(lián)系地址：_______聯(lián)系電話：_______第一條工作內(nèi)容1.1乙方在_______（時(shí)間）內(nèi)，按照甲方的要求，提供_______（兼職崗位）工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為_______（具體時(shí)間），如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。2.2乙方的工作地點(diǎn)為_______（具體地點(diǎn)）。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為_______元/_______（時(shí)間單位，如小時(shí)、天等）。3.2乙方的工作報(bào)酬支付時(shí)間為每_______（時(shí)間單位，如月、周等）支付一次，具體支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定。3.3乙方的工作報(bào)酬支付方式為_______（現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等）。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.2乙方在甲方工作期間，享受甲方規(guī)定的福利待遇。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他秘密，無論是否書面形式，都應(yīng)當(dāng)予以保密。5.2乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至_______（時(shí)間）終止。第六條解除和終止6.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。6.2如乙方提前解除或終止本協(xié)議，應(yīng)提前_______（時(shí)間）通知甲方。6.3如甲方解除或終止本協(xié)議，應(yīng)按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條違約責(zé)任7.1如甲乙雙方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2如因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（員工）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)確保乙方的兼職工作內(nèi)容符合國家法律法規(guī)，不得安排乙方從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方的工作報(bào)酬，不得拖欠或克扣。（3）甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的福利待遇。（4）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保守甲方的商業(yè)秘密。（5）雙方在履行協(xié)議過程中，應(yīng)保持溝通，如有爭議，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。2.解決辦法：（1）雙方發(fā)生爭議時(shí)，進(jìn)行友好協(xié)商，尋求解決方案。（2）如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。2.員工：指與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。3.兼職：指員工在從事一份主要工作之外，同時(shí)從事另一份工作，兩份工作不具有勞動(dòng)關(guān)系。4.工作報(bào)酬：指乙方為提供兼職工作所應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.福利待遇：指用人單位為員工提供的一系列福利，如年終獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)假日福利等。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。8.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.教育機(jī)構(gòu)與兼職教師之間的合同：補(bǔ)充條款：（1）乙方同意在甲方指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)工作，不得擅自調(diào)整課程安排。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的教育理念和教學(xué)要求，積極參與教學(xué)活動(dòng)，提高教學(xué)質(zhì)量。2.零售商店與兼職銷售員之間的合同：補(bǔ)充條款：（1）乙方同意在甲方指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行銷售工作，不得擅自離開工作崗位。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的銷售政策和顧客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，積極參與銷售活動(dòng)，提高銷售業(yè)績。3.餐廳與兼職服務(wù)員之間的合同：補(bǔ)充條款：（1）乙方同意在甲方指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行服務(wù)工作，不得擅自調(diào)整工作時(shí)間。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的餐廳規(guī)章制度和服務(wù)規(guī)范，積極