印刷廠衛(wèi)生保潔人員聘用合同

印刷廠衛(wèi)生保潔人員聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意乙方應(yīng)聘擔(dān)任衛(wèi)生保潔人員，乙方愿意接受甲方的聘用，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的衛(wèi)生保潔人員，負(fù)責(zé)甲方工廠的衛(wèi)生保潔工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的衛(wèi)生保潔要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成各項(xiàng)衛(wèi)生保潔工作。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方的工作時(shí)間為每周工作五天，每天工作八小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，加班時(shí)應(yīng)按照甲方制定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元，甲方每月____日前支付乙方工資。3.2乙方的工作績效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，獎(jiǎng)金數(shù)額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付乙方加班工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方的人身安全。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第六條合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前三十天書面通知甲方。6.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。6.4本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方衛(wèi)生許可證復(fù)印件6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的合同正本二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。3.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，視為違約。4.乙方未提前書面通知甲方解除合同，視為違約。5.雙方未協(xié)商一致即解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指印刷廠，提供勞動(dòng)崗位并支付工資的一方。2.乙方：指衛(wèi)生保潔人員，提供勞動(dòng)力并接受工資的一方。3.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的確定雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。4.工資：指甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如甲方仍不支付，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.問題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，如甲方仍不繳納，乙方可以向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或申請社會(huì)保險(xiǎn)仲裁。3.問題：乙方在工作中受傷。解決辦法：乙方應(yīng)立即就醫(yī)，并向甲方報(bào)告。甲方應(yīng)按照工傷保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定為乙方提供醫(yī)療救助和賠償。4.問題：甲方解除合同未提前通知乙方。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并要求繼續(xù)履行合同。如甲方仍不履行，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新成立的印刷廠，需要招聘衛(wèi)生保潔人員。2.乙方為有衛(wèi)生保潔經(jīng)驗(yàn)的勞動(dòng)者，尋求穩(wěn)定的工作。3.雙方通過面