短期勞動合同協(xié)議

短期勞動合同協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【地址】法定代表人：【法定代表人】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】乙方（勞動者）：【全稱】身份證號碼：【身份證號碼】住址：【住址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，甲方同意乙方向甲方提供短期勞動力，乙方同意為甲方提供相應的短期勞動服務，雙方達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自【起始日期】起至【終止日期】止，共計【期限】個月。1.2乙方在合同期限內(nèi)應按照甲方的要求，提供相應的短期勞動服務。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方指定的地點和時間內(nèi)，按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務。第三條勞動報酬3.1乙方提供勞動服務期間，甲方按月支付乙方工資，工資標準為【標準】元/月。3.2乙方提供勞動服務期間，甲方依法為乙方繳納社會保險費。3.3乙方加班按照甲方規(guī)定的加班工資標準支付。第四條保密條款4.1乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第五條解除和終止合同5.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均有權提前解除或終止本合同，但應提前【提前通知時間】天通知對方。5.2甲方解除或終止本合同的，應按照乙方實際工作時間和工資標準支付乙方經(jīng)濟補償。第六條違約責任6.1甲乙雙方違反本合同的，應承擔相應的違約責任。6.2乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權立即解除本合同。第七條其他7.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________年________月________日【蓋章】乙方（勞動者）：________年________月________日【簽名】一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方勞動合同樣本8.乙方勞動合同樣本9.社會保險繳費證明復印件10.商業(yè)秘密、技術秘密保密協(xié)議二、違約行為及認定：2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密。3.甲方未按約定支付乙方工資、加班費、經(jīng)濟補償?shù)取?.甲方未依法為乙方繳納社會保險費。5.甲方未按約定提供工作條件，包括但不限于工作環(huán)境、勞動保護等。6.甲乙雙方未按約定提前通知解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.短期勞動合同：指合同期限不滿一年的勞動合同。2.勞動報酬：指乙方提供勞動服務所應得的工資、加班費等。3.經(jīng)濟補償：指甲方依法解除或終止合同時，應支付給乙方的補償。4.保密義務：指乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密的義務。5.違約責任：指甲乙雙方違反合同約定時，應承擔的相應的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供勞動服務期間，出現(xiàn)工作效率低下、不能完成工作任務等問題。解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，提供培訓、指導，必要時調(diào)整工作任務。2.乙方在工作中受傷，需停工治療。解決辦法：甲方應依法為乙方申請工傷認定，按工傷保險政策進行賠償。3.甲方因客觀原因需提前解除或終止合同。解決辦法：甲方應提前通知乙方，并按約定支付經(jīng)濟補償。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供短期臨時性工作。2.甲方與乙方進行短期項目合作。3.甲方