幼兒園保育員聘用協(xié)議書_第1頁
幼兒園保育員聘用協(xié)議書_第2頁
幼兒園保育員聘用協(xié)議書_第3頁
幼兒園保育員聘用協(xié)議書_第4頁
幼兒園保育員聘用協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

幼兒園保育員聘用協(xié)議書甲方(雇主):____________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(保育員):____________身份證號(hào):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在甲方幼兒園擔(dān)任保育員一職的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致,特訂立以下協(xié)議條款共同執(zhí)行。一、聘用目的為確保幼兒園的正常運(yùn)營(yíng),提高幼兒的保育質(zhì)量,甲方?jīng)Q定聘用乙方作為保育員,負(fù)責(zé)幼兒的日常生活照顧與教育引導(dǎo)。二、聘用范圍乙方的工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點(diǎn):1.負(fù)責(zé)幼兒日常生活的照顧,包括飲食、起居、衛(wèi)生等方面。2.參與幼兒的教育活動(dòng),協(xié)助教師開展游戲、學(xué)習(xí)等課程。3.定期與家長(zhǎng)溝通幼兒的成長(zhǎng)情況,提供專業(yè)建議。4.確保幼兒園環(huán)境的安全與衛(wèi)生,及時(shí)處理突發(fā)事件。三、聘用期限本協(xié)議自簽署之日起生效,聘用期限為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。如需續(xù)聘,雙方可在協(xié)議到期前_______個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周_______天,每天_______小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方安排。工作時(shí)間如需調(diào)整,甲方應(yīng)提前通知乙方。五、薪酬與福利1.薪酬:乙方的月薪為人民幣_(tái)______元(稅前),甲方應(yīng)于每月_______日之前支付至乙方指定賬戶。2.福利:甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等,具體按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.休假:乙方享有法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的年假,年假天數(shù)為_______天,具體安排需提前與甲方協(xié)商。六、乙方的權(quán)利與責(zé)任1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的必要培訓(xùn)與指導(dǎo),確保自身能力符合工作要求。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)幼兒園的形象與聲譽(yù)。3.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),確保幼兒的安全與健康。4.乙方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告工作中遇到的問題,并提出合理建議。七、甲方的權(quán)利與責(zé)任1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督與評(píng)估,確保工作質(zhì)量。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件與設(shè)備,保障其正常開展工作。3.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,及時(shí)支付薪酬與福利。4.甲方需對(duì)乙方提供的個(gè)人信息與隱私進(jìn)行保密,不得泄露。八、保密條款在合作期間及終止后,乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、工作資料、幼兒隱私等信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向第三方泄露。如違反該條款,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。九、違約責(zé)任1.如乙方未按照協(xié)議約定履行職責(zé),甲方有權(quán)給予警告、罰款或解除協(xié)議。2.如甲方未按照協(xié)議約定支付薪酬,乙方有權(quán)要求甲方支付逾期薪酬,并可終止協(xié)議。3.任何一方如因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明材料。十、爭(zhēng)議解決如在協(xié)議履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商未果,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或終止均需書面形式,經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。3.其他未盡事宜,雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商。十二、協(xié)議簽署甲方:__________________(簽字)乙方:__________________(簽字)日期:_____________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論