農(nóng)藥企業(yè)工傷防護(hù)措施

農(nóng)藥企業(yè)工傷防護(hù)措施合同編號(hào)：__________合同雙方：甲方：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方為一家農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)，乙方為專業(yè)從事工傷防護(hù)措施咨詢與服務(wù)的企業(yè)，雙方為了共同維護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益，預(yù)防和減少工傷事故的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條乙方義務(wù)1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的農(nóng)藥生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)環(huán)境、崗位特點(diǎn)等資料，為甲方提供完整的工傷防護(hù)措施方案。1.2乙方應(yīng)對(duì)甲方的工傷防護(hù)措施實(shí)施情況進(jìn)行定期檢查，并提出改進(jìn)意見。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方開展工傷預(yù)防培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。1.4乙方應(yīng)及時(shí)為甲方提供國家有關(guān)工傷防護(hù)的最新政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)等信息。第二條甲方義務(wù)2.1甲方應(yīng)如實(shí)向乙方提供生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)環(huán)境、崗位特點(diǎn)等資料，并確保資料的真實(shí)性、完整性和及時(shí)性。2.2甲方應(yīng)按照乙方提供的工傷防護(hù)措施方案，投入相應(yīng)的資金、人力和物力，確保措施的落實(shí)。2.3甲方應(yīng)定期組織員工參加乙方提供的工傷預(yù)防培訓(xùn)，并按照培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行實(shí)際操作。2.4甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的工傷防護(hù)措施實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。第三條合作期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)約____年。第四條保密條款4.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起計(jì)算，為期____年。4.3雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方農(nóng)藥生產(chǎn)工藝流程及作業(yè)環(huán)境說明4.乙方工傷防護(hù)措施方案5.工傷預(yù)防培訓(xùn)教材6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息資料7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.未按照約定提供完整的工傷防護(hù)措施方案2.未按照約定實(shí)施工傷防護(hù)措施3.未按照約定提供工傷預(yù)防培訓(xùn)4.未按照約定提供保密信息5.違反法律法規(guī)和合同約定導(dǎo)致合同無法履行或造成損失三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：調(diào)整勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)合同關(guān)系的法律法規(guī)2.安全生產(chǎn)法：規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)條件和安全生產(chǎn)行為的法律法規(guī)3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息4.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息5.工傷預(yù)防：采取措施預(yù)防和減少工傷事故的發(fā)生四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未提供真實(shí)、完整、及時(shí)的資料解決辦法：乙方應(yīng)要求甲方提供真實(shí)、完整、及時(shí)的資料，否則有權(quán)暫停合同履行2.甲方未按照乙方提供的方案投入相應(yīng)資金、人力和物力解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，說明投入的必要性，必要時(shí)可協(xié)商調(diào)整方案3.甲方未組織員工參加工傷預(yù)防培訓(xùn)解決辦法：乙方應(yīng)提醒甲方履行培訓(xùn)義務(wù)，并協(xié)助甲方組織培訓(xùn)4.雙方發(fā)生爭(zhēng)議解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向合同簽訂地的人民法院提起訴訟五、所有應(yīng)用場(chǎng)