2024專(zhuān)業(yè)軟件開(kāi)發(fā)人員競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議

合同編號(hào)：__________鑒于甲方是一家專(zhuān)業(yè)軟件開(kāi)發(fā)公司，乙方作為甲方的專(zhuān)業(yè)軟件開(kāi)發(fā)人員，雙方同意簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，以維護(hù)甲方的商業(yè)利益和商業(yè)秘密。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，以共同遵守。第一條競(jìng)業(yè)禁止范圍1.1乙方在甲方任職期間及解除或終止勞動(dòng)合同后_______年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事與軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)的工作。1.2乙方在甲方任職期間及解除或終止勞動(dòng)合同后，不得在任何國(guó)家或地區(qū)以任何方式直接或間接參與、投資、從事或加入與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)。第二條競(jìng)業(yè)禁止的例外2.1乙方在不違反本協(xié)議的前提下，可以從事與軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)的研究、教學(xué)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)。2.2乙方在不違反本協(xié)議的前提下，可以接受其他公司的兼職邀請(qǐng)，但需提前向甲方報(bào)告并取得甲方書(shū)面同意。第三條保密義務(wù)3.1乙方在甲方任職期間及解除或終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以嚴(yán)格保密。3.2乙方不得將甲方的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等泄露給任何第三方。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方同意如因其違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至競(jìng)業(yè)禁止期限屆滿之日終止。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________地址：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系電話：________________簽訂日期：________________注意事項(xiàng)：1.競(jìng)業(yè)禁止范圍的界定：明確競(jìng)業(yè)禁止的范圍，包括地域、行業(yè)和職位等，確保乙方清楚地了解自己的義務(wù)。2.保密義務(wù)的界定：明確乙方需要保密的信息范圍，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，確保乙方能夠遵守保密義務(wù)。3.違約責(zé)任的明確：詳細(xì)規(guī)定乙方違約的行為及相應(yīng)的違約責(zé)任和賠償責(zé)任，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。4.爭(zhēng)議解決的途徑：明確雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑，包括友好協(xié)商和訴訟等方式。解決辦法：1.簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議：通過(guò)簽訂明確的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，規(guī)范乙方的行為，降低商業(yè)秘密泄露的風(fēng)險(xiǎn)。2.加強(qiáng)內(nèi)部管理：建立健全內(nèi)部管理制度，對(duì)涉及商業(yè)秘密的資料和信息進(jìn)行嚴(yán)格管理，防止泄露。3.培訓(xùn)與宣傳：定期對(duì)乙方進(jìn)行保密培訓(xùn)和宣傳，提高乙方的保密意識(shí)和法律意識(shí)。4.監(jiān)督與檢查：甲方有權(quán)對(duì)乙方履行競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方遵守協(xié)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.競(jìng)業(yè)禁止：指在一定時(shí)期內(nèi)，員工在離職后不得在與原雇主相同或相似的行業(yè)從事相同或類(lèi)似的工作，以防止原雇主的商業(yè)秘密泄露。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.違約責(zé)任：指當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施、支付違約金等。5.賠償責(zé)任：指當(dāng)一方違反合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。6.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式，解決雙方之間的糾紛。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.乙方在甲方公司擔(dān)任關(guān)鍵職務(wù)，如項(xiàng)目經(jīng)理或核心技術(shù)人員，對(duì)公司的商業(yè)秘密和項(xiàng)目進(jìn)展有深入了解。2.乙方在甲方公司參與研發(fā)了具有創(chuàng)新性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品，該產(chǎn)品即將投入市場(chǎng)或已經(jīng)取得一定的市場(chǎng)份額。3.乙方在甲方公司負(fù)責(zé)維護(hù)和更新重要客戶的關(guān)系，掌握客戶的詳細(xì)信息和需求。4.乙方在甲方公司參與了一項(xiàng)重大的戰(zhàn)略合作或商業(yè)秘密項(xiàng)目，對(duì)項(xiàng)目的商業(yè)價(jià)值和運(yùn)作有深入了解。補(bǔ)充條款：1.乙方同意在離職后，不主動(dòng)聯(lián)系或嘗試聯(lián)系甲方的重要客戶，以避免對(duì)甲方的業(yè)務(wù)產(chǎn)生不利影響。2.乙方同意在離職后，不得利用在甲方公司掌握的商業(yè)秘密和客戶信息，創(chuàng)立與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的公司或從事相關(guān)工作。3.乙方同意在離職后，如遇到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人邀請(qǐng)其加入或提供咨詢等服務(wù)，需提前向甲方報(bào)告并取得甲方書(shū)面同意。4.乙方同意在離職后，如違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，將自愿放棄從甲方獲得的所有離職補(bǔ)償金和福利待遇。附件列表：1.甲方的商業(yè)秘密清單：包括技術(shù)資料、研發(fā)項(xiàng)目、客戶信息等。2.乙方的工作證明：證明乙方在甲方公司的工作職責(zé)和職位。