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中型企業(yè)職工聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下簡(jiǎn)稱“甲方”與以下簡(jiǎn)稱“乙方”雙方,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事工作事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽本合同,應(yīng)在本合同期滿前__________個(gè)月書面通知對(duì)方。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位,從事__________工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
2.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的管理。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作__________小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)及公司規(guī)章制度,給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。
4.3甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的人身安全。
5.2甲方根據(jù)工作需要,對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。
六、違約責(zé)任
6.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.2乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。
6.3甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。
七、合同解除與終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方在試用期內(nèi),甲方可以解除本合同,但需提前__________日書面通知乙方。
7.3乙方在試用期內(nèi),甲方不得解除本合同。
7.4雙方在合同期限內(nèi),如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,可以解除本合同。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.甲方規(guī)章制度
6.乙方培訓(xùn)計(jì)劃
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下簡(jiǎn)稱“甲方”與以下簡(jiǎn)稱“乙方”及以下簡(jiǎn)稱“丙方”三方,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事工作事宜,丙方提供相關(guān)服務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2合同期滿前,任何一方如需續(xù)簽本合同,應(yīng)在本合同期滿前__________個(gè)月書面通知其他方。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位,從事__________工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
2.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的管理。
2.4丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于設(shè)備、技術(shù)支持等。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作__________小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.3丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定,不得安排乙方加班。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)及公司規(guī)章制度,給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。
4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方的工資支付和獎(jiǎng)金發(fā)放。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的人身安全。
5.2甲方根據(jù)工作需要,對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。
5.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方提供職業(yè)培訓(xùn)所需的資源和支持。
六、丙方責(zé)任與權(quán)利
6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件,確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適。
6.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
6.3丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)建議。
6.4丙方有權(quán)要求乙方遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。
七、甲方權(quán)益與義務(wù)
7.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量完成工作任務(wù)。
7.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,確保乙方的工作符合甲方的要求。
7.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
7.4甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和職業(yè)培訓(xùn),保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)違反國(guó)家法律法規(guī);
(2)嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密;
(4)嚴(yán)重?fù)p害甲方利益。
8.2乙方在合同期間不得兼職或參與與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
8.3乙方離職后,在一定期限內(nèi)不得加入與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的單位或從事相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、合同解除與終止
10.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
10.2任何一方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。
10.3雙方在合同期限內(nèi),如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,可以解除本合同。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.甲方規(guī)章制度
6.乙方培訓(xùn)計(jì)劃
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在為甲方提供更加專業(yè)、高效的人力資源服務(wù),確保乙方在甲方處的工作質(zhì)量和效率。同時(shí),丙方作為第三方,有助于平衡甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),降低甲方的人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過(guò)明確的權(quán)益保障和違約限制條款,確保自身在合同履行過(guò)程中的主導(dǎo)地位。甲方旨在通過(guò)本合同,實(shí)現(xiàn)以下目的:
(1)保障甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的連續(xù)性和穩(wěn)定性;
(2)確保乙方的工作質(zhì)量和效率;
(3)降低甲方的人力資源管理成本和風(fēng)險(xiǎn);
(4)維護(hù)甲方商業(yè)秘密和合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
本合同編號(hào)為__________,以下簡(jiǎn)稱“本合同”,由以下簡(jiǎn)稱“甲方”與以下簡(jiǎn)稱“乙方”及以下簡(jiǎn)稱“丙方”三方,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事工作事宜,丙方提供相關(guān)服務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2合同期滿前,任何一方如需續(xù)簽本合同,應(yīng)在本合同期滿前__________個(gè)月書面通知其他方。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位,從事__________工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
2.3丙方作為乙方的工作保障方,負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作條件和服務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作__________小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.3丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定,不得安排乙方加班。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)及公司規(guī)章制度,給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。
4.3丙方有權(quán)監(jiān)督甲方按照約定支付乙方的工資和獎(jiǎng)金,確保乙方權(quán)益。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的人身安全。
5.2甲方根據(jù)工作需要,對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。
5.3丙方有權(quán)要求甲方為乙方提供必要的工作條件和職業(yè)培訓(xùn)。
六、丙方責(zé)任與權(quán)利
6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于設(shè)備、技術(shù)支持等。
6.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
6.3丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)建議。
6.4丙方有權(quán)要求乙方遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。
七、乙方權(quán)益與義務(wù)
7.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定提供工作條件和職業(yè)培訓(xùn)。
7.2乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資和獎(jiǎng)金,并保障其合法權(quán)益。
7.3乙方有權(quán)要求丙方監(jiān)督甲方履行合同義務(wù),保障其權(quán)益。
七、甲方責(zé)任與義務(wù)
7.1甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和職業(yè)培訓(xùn)。
7.2甲方有義務(wù)按照約定支付工資和獎(jiǎng)金,不得拖欠。
7.3甲方有義務(wù)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密;
(3)嚴(yán)重?fù)p害甲方利益。
8.2乙方在合同期間不得兼職或參與與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
8.3乙方離職后,在一定期限內(nèi)不得加入與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的單位或從事相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、合同解除與終止
10.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
10.2任何一方違反本合同約定,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。
10.3雙方在合同期限內(nèi),如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,可以解除本合同。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.甲方規(guī)章制度
6.乙方培訓(xùn)計(jì)劃
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
乙方作為合同主導(dǎo)方,通過(guò)明確的權(quán)益保障和違約限制條款,確保自身在合同履行過(guò)程中的主導(dǎo)地位。乙方旨在通過(guò)本合同,實(shí)現(xiàn)以下目
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