木材公司用工合同范例

木材公司用工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________________

地址：__________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：__________________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，愿意雇傭乙方為其提供勞動(dòng)，乙方愿意受雇于甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方與乙方可以協(xié)商一致，在本合同期限屆滿前解除或續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方被聘用為甲方__________部門__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，每月支付日期為__________日。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

3.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供安全的生產(chǎn)和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。

3.甲方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，保障乙方依法享有勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.雙方可以協(xié)商一致解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）乙方勞動(dòng)合同期滿，雙方未能就續(xù)簽勞動(dòng)合同達(dá)成一致意見的。

七、違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的；

（3）未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定履行工作職責(zé)的；

（2）違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失的。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職登記表

5.乙方勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議（如有）

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（木材加工公司）：

名稱：__________________________

地址：__________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：__________________________

丙方（第三方合作單位）：

名稱：__________________________

地址：__________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為木材加工企業(yè)，需要乙方提供勞動(dòng)力，同時(shí)丙方作為第三方合作單位，愿意為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并承擔(dān)一定的管理責(zé)任，為保障各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和丙方的需求，與乙方協(xié)商續(xù)簽合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方被聘用為甲方__________部門__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，遵守丙方的管理制度，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，每月支付日期為__________日，由丙方支付。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，由丙方保障。

3.甲方根據(jù)丙方的安排，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，由丙方安排。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，由丙方保障。

五、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，由丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督。

2.甲方應(yīng)提供安全的生產(chǎn)和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康，由丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督。

3.甲方遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，保障乙方依法享有勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排、考勤管理、績(jī)效評(píng)估等日常管理工作。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。

七、甲方的責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。

3.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的需求，調(diào)整乙方的薪酬待遇。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如違反工作紀(jì)律，給甲方或丙方造成損失，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.乙方如因個(gè)人原因，提前解除合同，需提前一個(gè)月通知甲方和丙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約金。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方和丙方同意，不得在甲方或丙方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事與合同無關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職登記表

5.乙方勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議（如有）

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)管理和資源整合，提高甲方的人力資源管理水平，降低人力成本，實(shí)現(xiàn)互利共贏。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過合同條款的設(shè)定，保障自身的權(quán)益，確保乙方的工作質(zhì)量和效率，同時(shí)為丙方提供穩(wěn)定的勞動(dòng)力來源。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（人力資源外包公司）：

名稱：__________________________

地址：__________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：__________________________

丙方（客戶企業(yè)）：

名稱：__________________________

地址：__________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于丙方需要臨時(shí)性人力資源支持，乙方希望通過甲方提供的平臺(tái)進(jìn)入丙方工作，為保障各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，與甲方協(xié)商續(xù)簽合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方被派遣至丙方工作，擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________________。

2.乙方應(yīng)按照丙方的工作要求，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，每月支付日期為__________日，由甲方支付。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，由甲方保障。

3.甲方根據(jù)丙方的需求，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，由丙方安排。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，由丙方保障。

五、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，由丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督。

2.甲方應(yīng)提供安全的生產(chǎn)和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康，由丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督。

3.甲方遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，保障乙方依法享有勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益。

六、甲方的責(zé)任與權(quán)利

1.甲方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理，以及合同的簽訂和解除。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并據(jù)此調(diào)整乙方的薪酬待遇。

3.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的需求，調(diào)整乙方的派遣崗位。

七、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的實(shí)際工作安排、考勤管理、績(jī)效評(píng)估等日常管理工作。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位。

八、乙方的責(zé)任與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定提供工作條件，保障其合法權(quán)益。

2.乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利。

3.乙方有權(quán)拒絕丙方安排的不合理工作內(nèi)容或工作條件。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如未按合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方如未按合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.甲方如未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)