婦幼保健院助產(chǎn)士勞動(dòng)合同

婦幼保健院助產(chǎn)士勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，到甲方指定的工作地點(diǎn)提供助產(chǎn)士服務(wù)。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為助產(chǎn)士，主要工作內(nèi)容包括：（1）負(fù)責(zé)產(chǎn)婦的臨產(chǎn)觀察、接生、產(chǎn)后護(hù)理等工作；（2）協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行分娩過(guò)程中的急救處理；（3）參與產(chǎn)婦及新生兒的日常護(hù)理與保健指導(dǎo)；（4）甲方規(guī)定的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，甲方依法按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、津貼及其他福利待遇。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的作息制度執(zhí)行，實(shí)行輪班制。4.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，甲方保障乙方的合法權(quán)益。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全與健康。5.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法支付相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條合同的解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，雙方均享有合同解除權(quán)。解除合同的一方應(yīng)提前____天通知對(duì)方。8.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）合同約定的其他解除情形。8.3合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，交回工作證、辦公用品等物品。第九條違約責(zé)任9.1雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。9.2乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方職業(yè)資格證書3.乙方健康檢查報(bào)告4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪酬制度7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.保密協(xié)議9.乙方工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供勞動(dòng)服務(wù)的，視為違約。2.乙方違反保密協(xié)議的，視為違約。3.乙方提前解除合同，未按約定提前通知或支付違約金的，視為違約。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，視為違約。5.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的，視為違約。6.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定提供勞動(dòng)所取得的報(bào)酬。3.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的勞動(dòng)崗位上工作的時(shí)間。4.休息休假：勞動(dòng)者按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定，享有的休息和休假的權(quán)利。5.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供的工作環(huán)境和條件，以保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者提供一定的生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未提供勞動(dòng)服務(wù)：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，如乙方違反合同約定，按照合同約定追究違約責(zé)任。2.乙方違反保密協(xié)議：要求乙方立即停止違約行為，如乙方不配合，可依法采取措施保護(hù)甲方權(quán)益。3.乙方提前解除合同：檢查乙方是否按約定提前通知或支付違約金，如乙方未履行義務(wù)，可依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未支付工資：及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)足額支付工資，如甲方不配合，可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件：要求甲方立即改善勞動(dòng)環(huán)境，如甲方不配合，可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。6.甲方未依法參加社會(huì)保險(xiǎn)：要求甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，如甲方不配合，可依法向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴或申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.婦幼保健院與助產(chǎn)士簽訂勞動(dòng)合同，確立勞動(dòng)關(guān)系。2.婦幼保健院與助產(chǎn)士約定工作