地產(chǎn)團(tuán)副總勞動合同范本

地產(chǎn)團(tuán)副總勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方副總裁一職事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.合同期滿前，如雙方有意續(xù)簽，應(yīng)提前__________個月書面通知對方。3.在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得提前解除合同。二、職位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方副總裁，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方總裁進(jìn)行公司管理工作，并負(fù)責(zé)地產(chǎn)團(tuán)的相關(guān)業(yè)務(wù)。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，為公司的發(fā)展提供有建設(shè)性的意見和建議。3.乙方應(yīng)保持與甲方之間的良好溝通，及時向甲方匯報工作進(jìn)展及存在的問題。4.乙方應(yīng)承擔(dān)甲方規(guī)定的其他相關(guān)工作。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣__________元（稅前），按月支付。2.乙方享受按照國家規(guī)定和甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。3.乙方享受帶薪年假、法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他假期。4.乙方的工作業(yè)績與績效考核結(jié)果掛鉤，績效獎金根據(jù)實(shí)際情況另行確定。四、保密及競業(yè)限制1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后__________年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等相關(guān)信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后__________年內(nèi)，不得在甲方從事同類業(yè)務(wù)的競爭對手或與甲方有業(yè)務(wù)往來的公司擔(dān)任全職或兼職職務(wù)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方向甲方提供虛假個人信息或?qū)W歷、資格證書等，甲方有權(quán)解除本合同，并追究乙方的法律責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本合同。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方公司福利待遇規(guī)定5.乙方工作業(yè)績證明文件6.保密協(xié)議7.競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇，認(rèn)定為違約行為。2.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)，認(rèn)定為違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等相關(guān)信息，認(rèn)定為違約行為。4.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后仍在競爭對手或與甲方有業(yè)務(wù)往來的公司擔(dān)任全職或兼職職務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.合同期限：指勞動合同的有效期。5.職位及職責(zé)：指乙方在甲方擔(dān)任的副總裁職位及其相關(guān)職責(zé)。6.勞動報酬：指乙方的工資、獎金及福利待遇。7.保密及競業(yè)限制：指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后對甲方商業(yè)秘密等信息的保密義務(wù)和競業(yè)限制。8.違約責(zé)任：指一方違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付，并可向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等相關(guān)信息。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后仍在競爭對手或與甲方有業(yè)務(wù)往來的公司擔(dān)任全職或兼職職務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為一家地產(chǎn)公司，乙方為甲方招聘的副總裁，負(fù)責(zé)地產(chǎn)團(tuán)的相關(guān)業(yè)務(wù)。2.甲方與乙方簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。