奶茶店員工入職合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

奶茶店員工入職合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1：甲方（雇主）名稱及地址1.2：乙方（員工）姓名及身份證號碼1.3：合同簽訂日期第二條：工作內(nèi)容2.1：乙方的工作崗位2.2：乙方的工作地點2.3：乙方的工作時間第三條：試用期3.1：乙方的試用期時長3.2：試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評估3.3：試用期的工資待遇第四條：薪資待遇4.1：乙方的基本工資4.2：加班工資計算方式4.3：獎金及福利4.4：工資發(fā)放時間及方式第五條：社會保險及公積金5.1：甲方為乙方繳納社會保險及公積金5.2：社會保險及公積金的繳納基數(shù)和比例5.3：乙方個人應(yīng)繳納的社會保險及公積金第六條：勞動保護及工作環(huán)境6.1：甲方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境6.2：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品6.3：甲方保障乙方的人身安全和健康第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序7.2：合同解除的條件和程序7.3：合同終止的條件和程序第八條：違約責(zé)任8.1：甲方未按照約定提供工作條件或工資待遇的違約責(zé)任8.2：乙方未按照約定完成工作任務(wù)或違反勞動紀律的違約責(zé)任第九條：爭議解決9.1：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟第十條：其他約定10.1：雙方對合同內(nèi)容的理解和解釋10.2：雙方認為需要約定的其他事項第十一條：合同的生效、修改和廢止11.1：合同的生效日期11.2：合同的修改程序11.3：合同的廢止條件第十二條：合同的附件12.1：乙方提供的個人簡歷及身份證明文件12.2：甲方提供的崗位職責(zé)及工作說明書第十三條：雙方簽字蓋章13.1：甲方代表簽字13.2：乙方簽字13.3：雙方蓋章第十四條：合同的保管14.1：甲乙雙方均應(yīng)妥善保管本合同正本，并不得隨意泄露合同內(nèi)容給第三方。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1：甲方（雇主）名稱：奶茶店1.1.1：甲方地址：市區(qū)街道號1.2：乙方（員工）姓名：X1.2.1：乙方身份證號碼：1.3：合同簽訂日期：年月日第二條：工作內(nèi)容2.1：乙方的工作崗位：奶茶店店員2.2：乙方的工作地點：奶茶店2.3：乙方的工作時間：2.3.1：標準工作時間：每周工作5天，周一至周五，每天8小時，上午8:00至下午5:00。2.3.2：加班時間：按照國家規(guī)定，加班工資按照不低于每小時工資的150%支付。2.3.3：輪班制度：根據(jù)店內(nèi)工作需要，乙方可能需要輪班工作，包括但不限于早班、中班、晚班。輪班安排將提前通知乙方。第三條：試用期3.1：乙方的試用期時長為3個月，自合同簽訂之日起計算。3.2：試用期內(nèi)，甲方將對乙方的的工作表現(xiàn)進行評估，以確定乙方是否符合崗位要求。3.3：試用期的工資待遇為人民幣元/月。第四條：薪資待遇4.1：乙方的基本工資為人民幣元/月。4.2：加班工資計算方式：加班工資按照不低于每小時工資的150%支付。4.3：獎金及福利：乙方按照甲方的規(guī)定享有年終獎及其他福利。4.4：工資發(fā)放時間及方式：甲方每月日之前支付乙方上一個月的工資。第五條：社會保險及公積金5.1：甲方為乙方繳納社會保險及公積金，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和住房公積金。5.2：社會保險及公積金的繳納基數(shù)和比例按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3：乙方個人應(yīng)繳納的社會保險及公積金，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條：勞動保護及工作環(huán)境6.1：甲方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。6.2：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，包括但不限于工作服、手套、口罩等。6.3：甲方定期對工作環(huán)境進行安全檢查，對存在的安全隱患及時進行整改。第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序：7.1.1：合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。7.1.2：合同變更后的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)及雙方的合法權(quán)益。7.2：合同解除的條件和程序：7.2.1：甲方解除合同的，應(yīng)提前三十日通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。7.2.2：乙方解除合同的，應(yīng)提前三十日書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。7.2.3：乙方在試用期內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前三日通知甲方。7.3：合同終止的條件和程序：7.3.1：合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。7.3.2：乙方達到法定退休年齡的，合同自然終止。7.3.3：一方違反合同規(guī)定，嚴重違反甲方規(guī)章制度，對方有權(quán)立即解除合同。第八條：違約責(zé)任8.1：甲方未按照約定提供工作條件或工資待遇的違約責(zé)任：8.1.1：甲方未按照合同約定提供工作條件，乙方有權(quán)要求甲方在合理期限內(nèi)履行合同約定。8.1.2：甲方未按照合同約定支付工資待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付款項，并有權(quán)要求支付逾期付款的違約金。8.2：乙方未按照約定完成工作任務(wù)或違反勞動紀律的違約責(zé)任：8.2.1：乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在合理期限內(nèi)改正。8.2.2：乙方違反勞動紀律，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況給予乙方警告、記過、罰款等紀律處分，直至解除合同。第九條：爭議解決9.1：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1：雙方對合同內(nèi)容的理解和解釋：10.1.1：本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著平等、自愿、誠實、信用的原則協(xié)商解決。10.1.2：本合同的附件是合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。10.2：雙方認為需要約定的其他事項：10.2.1：雙方同意保持通訊暢通，如有變更，應(yīng)及時通知對方。10.2.2：雙方同意遵守國家的法律法規(guī)，履行合同規(guī)定的義務(wù)。第十一條：合同的生效、修改和廢止11.1：合同的生效日期為本合同簽訂之日起。11.2：合同的修改程序：11.2.1：合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。11.2.2：合同修改后的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)及雙方的合法權(quán)益。11.3：合同的廢止條件：11.3.1：合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然廢止。11.3.2：一方違反合同規(guī)定，嚴重違反對方合法權(quán)益的，對方有權(quán)立即廢止合同。第十二條：合同的附件12.1：乙方提供的個人簡歷及身份證明文件。12.2：甲方提供的崗位職責(zé)及工作說明書。第十三條：雙方簽字蓋章13.1：甲方代表簽字。13.2：乙方簽字。13.3：雙方蓋章。第十四條：合同的保管14.1：甲乙雙方均應(yīng)妥善保管本合同正本，并不得隨意泄露合同內(nèi)容給第三方。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義及范圍1.1：本合同所稱第三方，是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙方之外，涉及到的其他單位或個人。1.2：第三方包括但不限于中介機構(gòu)、保險公司、金融機構(gòu)、政府部門、社會團體以及其他與甲乙方有業(yè)務(wù)往來的單位或個人。第二條：第三方介入的程序及條件2.1：當(dāng)甲乙方在履行合同過程中需要第三方介入時，應(yīng)提前書面通知對方，并說明介入的第三方單位或個人、介入的目的、方式及期限。2.2：甲乙方在收到對方關(guān)于第三方介入的通知后，應(yīng)在五個工作日內(nèi)回復(fù)意見，如無異議，則按通知內(nèi)容執(zhí)行。2.3：如甲乙方對第三方介入有異議，應(yīng)在五個工作日內(nèi)書面提出，并說明異議的理由。雙方應(yīng)協(xié)商解決，達成一致意見。第三條：第三方的權(quán)利及義務(wù)3.1：第三方在本合同執(zhí)行過程中，僅限于協(xié)助甲乙方履行合同義務(wù)，不得干預(yù)甲乙方的內(nèi)部管理及決策。3.2：第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，提供必要的服務(wù)或協(xié)助，并按照約定時間完成任務(wù)。3.3：第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用本合同執(zhí)行過程中的便利，損害甲乙方的合法權(quán)益。第四條：第三方的責(zé)任限額4.1：第三方介入本合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。4.2：甲乙方在選擇第三方時，應(yīng)謹慎評估第三方的信譽及能力，因第三方原因?qū)е碌膿p失，甲乙方不承擔(dān)責(zé)任。4.3：第三方在履行合同過程中，如發(fā)生違約、侵權(quán)等行為，甲乙方有權(quán)直接向第三方追償。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1：第三方與甲乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲乙方之間的合同關(guān)系。5.2：第三方在履行合同過程中，應(yīng)與甲乙方保持獨立的關(guān)系，不得產(chǎn)生任何法律糾紛。5.3：甲乙方與第三方之間的合同變更、解除或終止，不影響甲乙方之間的合同履行。第六條：第三方介入的終止6.1：當(dāng)?shù)谌酵瓿蓞f(xié)助甲乙方履行合同義務(wù)后，第三方介入終止。6.2：甲乙方書面通知對方終止第三方介入，第三方應(yīng)在接到通知后五個工作日內(nèi)停止介入。6.3：第三方因違約、侵權(quán)等原因被甲乙方解除合同，第三方介入終止。第七條：違約責(zé)任及爭議解決7.1：第三方未按照約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙方損失。7.2：甲乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條：其他約定8.1：本合同未盡事宜，甲乙方應(yīng)本著平等、自愿、誠實、信用的原則協(xié)商解決。8.2：本合同的附件是合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。第九條：雙方簽字蓋章9.1：甲方代表簽字。9.2：乙方簽字。9.3：第三方簽字（如適用）。第十條：合同的保管10.1：甲乙雙方均應(yīng)妥善保管本合同正本，并不得隨意泄露合同內(nèi)容給第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方個人簡歷附件二：乙方身份證明文件附件三：甲方崗位職責(zé)說明書附件四：甲方工作環(huán)境說明附件五：甲方社會保險及公積金繳納證明附件六：乙方工資條及加班記錄附件七：第三方服務(wù)或協(xié)助協(xié)議附件一：乙方個人簡歷附件說明：乙方應(yīng)提供真實的個人簡歷，包括姓名、年齡、性別、學(xué)歷、工作經(jīng)驗等。簡歷應(yīng)加蓋乙方本人簽名及身份證復(fù)印件。附件二：乙方身份證明文件附件說明：乙方應(yīng)提供有效的身份證明文件，如身份證、護照等。身份證明文件應(yīng)保持清晰可辨。附件三：甲方崗位職責(zé)說明書附件說明：甲方應(yīng)提供詳細的崗位職責(zé)說明書，包括工作內(nèi)容、工作時間、工作地點等。說明書應(yīng)加蓋甲方公章。附件四：甲方工作環(huán)境說明附件說明：甲方應(yīng)提供工作環(huán)境的說明，包括工作場所、勞動保護措施等。說明應(yīng)加蓋甲方公章。附件五：甲方社會保險及公積金繳納證明附件說明：甲方應(yīng)提供社會保險及公積金繳納的證明，包括繳納單位、繳納基數(shù)、繳納比例等。證明應(yīng)加蓋甲方公章。附件六：乙方工資條及加班記錄附件說明：甲方應(yīng)提供乙方的工資條及加班記錄，包括基本工資、加班工資、獎金等。工資條及加班記錄應(yīng)加蓋甲方公章。附件七：第三方服務(wù)或協(xié)助協(xié)議附件說明：甲方與第三方簽訂的服務(wù)或協(xié)助協(xié)議，包括服務(wù)內(nèi)容、協(xié)助方式、費用等。協(xié)議應(yīng)加蓋甲方和第三方公章。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供工作條件或工資待遇。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資。3.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)或違反勞動紀律。4.乙方未按照合同約定提供個人簡歷及身份證明文件。5.第三方未按照約定提供服務(wù)或協(xié)助。責(zé)任認定標準：1.甲方未按照合同約定提供工作條件或工資待遇的，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償，并承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資的，甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)付款項，并按照逾期付款的違約金計算方式支付違約金。3.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)或違反勞動紀律的，甲方有權(quán)給予乙方警告、記過、罰款等紀律處分，直至解除合同。4.乙方未按照合同約定提供個人簡歷及身份證明