擋車工崗位職責

擋車工崗位職責1.崗位職責概述擋車工作是生產(chǎn)流程中不行或缺的一環(huán)，負責汽車制造過程中的車輛移動、停放和保管工作。本制度旨在規(guī)范擋車工的崗位職責，確保生產(chǎn)過程的順利進行，提高工作效率和安全性。2.工作內(nèi)容2.1車輛移動依據(jù)生產(chǎn)計劃和指令，準確推斷車輛移動的時間、路線和地方，并及時通知相關部門或人員。負責將車輛移動至指定區(qū)域，確保車輛停放位置準確無誤。負責車輛的上下斜坡、樓梯和窄道等特殊路段的移動操作，確保操作安全和車輛完好。2.2車輛停放和保管依照規(guī)定的停放位置和要求，將車輛停放到指定停車位或者車間內(nèi)，并確保車輛停放整齊、不占用其他車輛或設備的通道。負責對停放區(qū)域進行巡察，定期檢查車輛的狀態(tài)和安全性，及時報告和處理車輛故障或異常情況。依據(jù)相關規(guī)定，及時進行車輛保養(yǎng)和維護，確保車輛的正常使用和安全性。2.3車輛信息記錄和反饋負責對車輛的相關信息進行記錄和統(tǒng)計，包含車輛型號、編號、使用時長等。及時將記錄的車輛信息整理并反饋給相關部門，以便于生產(chǎn)計劃的調(diào)整和車輛使用情況的掌握。3.工作要求3.1安全意識必需具備良好的安全意識，嚴格遵守公司安全管理制度，確保自身和他人的安全。在車輛移動和停放過程中，要注意察看道路和環(huán)境情形，避開刮蹭、碰撞等事故的發(fā)生。遇到緊急情況或安全隱患時，要及時采取相應措施并向上級報告。3.2操作規(guī)范熟識所負責車型的特點和使用操作，做到嫻熟、規(guī)范地進行車輛移動和停放操作。運用正確的擋車工具和設備，遵守操作規(guī)程，確保車輛移動和停放過程安全、順利。注意保持工作區(qū)域的乾凈和良好秩序，不得隨便堆放雜物，確保車輛行駛、停放、保養(yǎng)的順利進行。3.3協(xié)作本領搭配相關部門的工作布置，確保生產(chǎn)過程的順利進行，定時完成任務。幫助車輛維護和修理和保養(yǎng)工作，供應必需的幫助和支持。在工作中與其他崗位人員進行有效的溝通和協(xié)作，確保工作的高效進行。4.崗位培訓和考核4.1崗位培訓公司將組織針對擋車工崗位的培訓課程，包含安全操作規(guī)范、技能技巧以及相關法律法規(guī)等知識的學習。每位擋車工必需參加培訓并通過相關考核方可上崗。4.2崗位考核定期對擋車工的工作進行考核評估，評估內(nèi)容重要包含安全操作、工作效率、信息記錄和協(xié)作本領等方面。依據(jù)考核結(jié)果，對擋車工進行獎懲并予以必需的培訓和引導，以提高工作質(zhì)量和效率。5.紀律要求擋車工必需遵守公司的紀律要求，包含但不限于以下內(nèi)容：不得遲到、早退、曠工或無故離崗，必需定時、按崗位要求上崗進行工作。不得私自調(diào)換工作崗位，不得擅自轉(zhuǎn)變工作流程和操作規(guī)范。禁止在工作時間內(nèi)使用移動電話、玩游戲、看視頻等與工作無關的行為。不得偷竊、損壞公司資產(chǎn)或他人資產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告并搭配調(diào)查。不得傳播虛假信息，不得參加任何損害公司聲譽和利益的行為。6.懲罰措施對于違反公司規(guī)定和紀律的擋車工，將視情況予以相應的懲罰，包含但不限于：口頭警告或書面警告。限期整改或降低績效考核結(jié)果。暫時停止工作崗位，責令參加培訓。停止勞動合同。7.附則本制度自頒布之日起生效，并納入公司管理體系，對于擋車工的崗位職責和要求進行明確和規(guī)范。公司保存對本制度的解釋和修訂的權力，并通知相關部門和人員進行執(zhí)行。以上規(guī)定是為了加強擋車工工作的規(guī)范化管理，確保生產(chǎn)過程的安全和高效進行。擋車工必需認真履行職責，時刻保持高度警覺，勤