2024年專業(yè)安保服務(wù)公司派遣勞動(dòng)協(xié)議模板版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年專業(yè)安保服務(wù)公司派遣勞動(dòng)協(xié)議模板版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議雙方1.2服務(wù)范圍1.3定義2.服務(wù)期限2.1起始日期2.2結(jié)束日期2.3試用期3.安保人員職責(zé)3.1主要職責(zé)3.2不當(dāng)行為3.3培訓(xùn)與資質(zhì)4.工作條件與環(huán)境4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間4.3勞動(dòng)保護(hù)5.薪酬福利5.1薪資結(jié)構(gòu)5.2獎(jiǎng)金制度5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.4福利待遇6.勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定6.2請(qǐng)假制度6.3違紀(jì)處理7.合同終止與解除7.1合同終止條件7.2解除合同的條件7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解程序8.3法律途徑9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3泄露后果10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2使用權(quán)限制10.3侵權(quán)責(zé)任11.附則11.1附件11.2補(bǔ)充協(xié)議11.3合同修改12.合同生效條件12.1簽字蓋章12.2審批流程12.3生效時(shí)間13.其他約定13.1雙方商定的事項(xiàng)13.2第三方受益人13.3法律法規(guī)變化14.合同解除、終止或無(wú)效時(shí)的處理14.1解除或終止合同后的事宜14.2合同無(wú)效的情形14.3后果處理第一部分：合同如下：第一條協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議雙方甲方：（安保服務(wù)公司名稱）乙方：（安保人員姓名）1.2服務(wù)范圍（列舉具體安保職責(zé)，如門衛(wèi)管理、巡邏、監(jiān)控等）1.3定義安保服務(wù)公司：指甲方；安保人員：指乙方；派遣：甲方將乙方派遣至客戶單位提供安保服務(wù)；服務(wù)期限：自協(xié)議生效之日起至協(xié)議終止之日止。第二條服務(wù)期限2.1起始日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2結(jié)束日期本協(xié)議有效期為____年，自起始日期起計(jì)算。2.3試用期乙方在協(xié)議生效后的第一個(gè)月為試用期，試用期滿后，如雙方無(wú)異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)約。第三條安保人員職責(zé)3.1主要職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行安保職責(zé)，確保客戶單位的安全。3.2不當(dāng)行為乙方在執(zhí)行安保任務(wù)期間，不得有違法違規(guī)行為，不得泄露客戶單位的商業(yè)秘密。3.3培訓(xùn)與資質(zhì)乙方應(yīng)接受甲方組織的培訓(xùn)，取得相關(guān)安保資質(zhì)，并按照要求定期參加復(fù)訓(xùn)。第四條工作條件與環(huán)境4.1工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為客戶單位指定的地點(diǎn)。4.2工作時(shí)間乙方按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行任務(wù)，特殊情況需加班的，應(yīng)提前通知乙方。4.3勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方的人身安全。第五條薪酬福利5.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、獎(jiǎng)金等組成，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)見附件。5.2獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度，完成任務(wù)后可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。5.4福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定乙方應(yīng)按照甲方制定的考勤規(guī)定進(jìn)行上下班打卡，如有遲到、早退、缺勤等情況，按甲方規(guī)定處理。6.2請(qǐng)假制度乙方如有請(qǐng)假需求，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。6.3違紀(jì)處理乙方如有違反甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)按照甲方制定的違紀(jì)處理規(guī)定進(jìn)行處理。第八條爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方同意向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。9.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后一年止。9.3泄露后果如乙方泄露保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律明確規(guī)定屬于乙方的外，均歸甲方所有。10.2使用權(quán)限制乙方未經(jīng)甲方許可，不得使用甲方的商標(biāo)、專利等技術(shù)成果。10.3侵權(quán)責(zé)任如乙方侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條附則11.1附件本協(xié)議附件包括：薪資標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、考勤規(guī)定等。11.2補(bǔ)充協(xié)議雙方可以在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本協(xié)議的組成部分。11.3合同修改本協(xié)議的修改，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第十二條合同生效條件12.1簽字蓋章本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2審批流程本協(xié)議需經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)后生效。12.3生效時(shí)間本協(xié)議自甲方董事會(huì)批準(zhǔn)之日起生效。第十三條其他約定13.1雙方商定的事項(xiàng)雙方可以在本協(xié)議外另行商定其他事項(xiàng)，并以書面形式記錄。13.2第三方受益人本協(xié)議的履行，如有第三方受益人，乙方應(yīng)按甲方的要求向第三方履行相關(guān)義務(wù)。13.3法律法規(guī)變化如因法律法規(guī)變化，導(dǎo)致本協(xié)議內(nèi)容違法，雙方應(yīng)按法律規(guī)定及時(shí)修改本協(xié)議。第十四條合同解除、終止或無(wú)效時(shí)的處理14.1解除或終止合同后的事宜雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，辦理合同解除或終止手續(xù)，并互相協(xié)助對(duì)方處理后續(xù)事宜。14.2合同無(wú)效的情形如本協(xié)議被認(rèn)定為無(wú)效，雙方應(yīng)返還已取得的對(duì)方財(cái)產(chǎn)，如無(wú)法返還，應(yīng)予以賠償。14.3后果處理本協(xié)議無(wú)效或解除后，雙方對(duì)對(duì)方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：薪資標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說(shuō)明薪資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等，并明確獎(jiǎng)金發(fā)放條件和金額計(jì)算方式。2.附件二：崗位職責(zé)詳細(xì)列舉安保人員的工作職責(zé)和要求，包括日常工作內(nèi)容、應(yīng)急處理措施等。3.附件三：考勤規(guī)定詳細(xì)規(guī)定安保人員的上下班時(shí)間、請(qǐng)假流程、遲到早退等考勤相關(guān)的規(guī)定。4.附件四：培訓(xùn)計(jì)劃列出安保人員應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等信息。5.附件五：勞動(dòng)保護(hù)用品清單詳細(xì)列出甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)用品，如制服、安全帽、防護(hù)手套等，并說(shuō)明使用和更換標(biāo)準(zhǔn)。6.附件六：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)明確甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、保險(xiǎn)待遇等。7.附件七：福利待遇詳情詳細(xì)說(shuō)明乙方享有的福利待遇，如年假、病假、節(jié)假日加班工資等。8.附件八：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬和使用規(guī)定明確乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題，以及使用限制和要求。9.附件九：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限、泄露后果等。10.附件十：爭(zhēng)議解決方式列出爭(zhēng)議解決的流程，包括協(xié)商、調(diào)解、訴訟等步驟。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、缺勤等違反考勤規(guī)定的行為，甲方有權(quán)按規(guī)定的流程扣發(fā)工資或獎(jiǎng)金。示例：乙方每月累計(jì)遲到超過(guò)3次，每次扣除當(dāng)天的工資。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方未經(jīng)許可向第三方透露客戶單位的庫(kù)存情況，導(dǎo)致客戶單位遭受經(jīng)濟(jì)損失。3.乙方在合同期間內(nèi)違反法律法規(guī)，導(dǎo)致甲方承擔(dān)法律責(zé)任的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方在工作期間酒后上崗，導(dǎo)致客戶單位財(cái)產(chǎn)損失，甲方因此被追究責(zé)任。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)要求賠償。示例：甲方未按時(shí)支付乙方加班費(fèi)，乙方要求甲方支付，并要求額外賠償。5.甲方未提供約定的勞動(dòng)保護(hù)用品，或提供的勞動(dòng)保護(hù)用品不符合標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致乙方受到傷害的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。示例：甲方未提供安全帽，乙方在工作過(guò)程中因頭部受傷就醫(yī)。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。在本合同中，勞動(dòng)合同是指雙方簽訂的安保服務(wù)派遣協(xié)議。2.派遣：指甲方將乙方派遣至客戶單位提供安保服務(wù)的行為。在本合同中，派遣是指甲方作為安保服務(wù)提供方，將乙方派遣至客戶單位。3.試用期：指乙方在合同生效后的第一個(gè)月，用于雙方相互考察的期限。在本合同中，試用期為一個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的，由甲方為乙方繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。在本合同中，甲方應(yīng)為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在工作中創(chuàng)造的，依法受到保護(hù)的作品、發(fā)明、商標(biāo)等。在本合同中，知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題按照附件八的規(guī)定處理。6.保密信息：指