2024年企業(yè)解除勞動(dòng)協(xié)議通知范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)解除勞動(dòng)協(xié)議通知范本版B版本合同目錄一覽1.第一條協(xié)議解除條件1.1第二條解除通知期限1.1.1第三條通知方式1.2第四條解除協(xié)議程序1.2.1第五條勞動(dòng)證明1.2.2第六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.2.3第七條社會(huì)保險(xiǎn)1.2.4第八條公積金1.2.5第九條離退費(fèi)1.3第十條保密協(xié)議1.3.1第十一條競(jìng)業(yè)限制1.3.2第十二條限制期限1.3.3第十三條限制地域1.4第十四條法律適用及爭(zhēng)議解決1.4.1第十五條合同效力1.4.2第十六條補(bǔ)充協(xié)議1.4.3第十七條變更協(xié)議1.4.4第十八條解除協(xié)議1.4.5第十九條違約責(zé)任1.4.6第二十條雙方簽字第一部分：合同如下：第一條協(xié)議解除條件1.1.1甲方（企業(yè)）應(yīng)提前向乙方（員工）發(fā)出解除勞動(dòng)合同的通知。1.1.2通知期限應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。1.1.3甲方應(yīng)在通知期限內(nèi)辦理相關(guān)解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。第二條解除通知期限2.1甲方解除勞動(dòng)合同的通知期限為：2.1.1提前30天通知，適用于無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的解除。2.1.2提前30天至60天通知，適用于固定期限勞動(dòng)合同的解除。2.1.3特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可適當(dāng)縮短通知期限。第三條通知方式3.1甲方應(yīng)以書(shū)面形式向乙方發(fā)出解除勞動(dòng)合同的通知。3.2通知應(yīng)在雙方約定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行交接。3.3甲方應(yīng)在通知解除勞動(dòng)合同后5個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條解除協(xié)議程序4.1甲方應(yīng)在與乙方解除勞動(dòng)合同前，向乙方說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因和依據(jù)。4.2甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行協(xié)商，聽(tīng)取乙方的意見(jiàn)和建議。4.3雙方達(dá)成一致后，簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)。第五條勞動(dòng)證明5.1甲方應(yīng)向乙方提供解除勞動(dòng)合同的證明，包括：5.1.1解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)。5.1.2勞動(dòng)者的工資支付證明。5.1.3勞動(dòng)者的工作年限證明。第六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.1甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：6.2.1按乙方在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資。6.2.2工作年限不滿(mǎn)一年的，按一個(gè)月工資支付。6.2.3甲方應(yīng)一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條社會(huì)保險(xiǎn)7.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。7.2解除勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。7.3乙方在解除勞動(dòng)合同后，有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第八條公積金8.1甲方應(yīng)依法為乙方建立住房公積金賬戶(hù)，并按時(shí)足額存入公積金。8.2解除勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)辦理公積金賬戶(hù)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。8.3乙方在解除勞動(dòng)合同后，有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定提取公積金。第九條離退費(fèi)9.1甲方應(yīng)依法為乙方辦理退休手續(xù)，并支付退休費(fèi)用。9.2乙方在解除勞動(dòng)合同后，有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定享受退休待遇。第十條保密協(xié)議10.1乙方同意在解除勞動(dòng)合同后，保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。10.2保密協(xié)議的期限為：10.2.1解除勞動(dòng)合同后兩年。10.2.2特殊情況下，雙方可協(xié)商確定其他保密期限。第十一條競(jìng)業(yè)限制11.1乙方同意在解除勞動(dòng)合同后，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或者類(lèi)似工作。11.2競(jìng)業(yè)限制的期限為：11.2.1解除勞動(dòng)合同后一年。11.2.2特殊情況下，雙方可協(xié)商確定其他競(jìng)業(yè)限制期限。第十二條限制期限12.1競(jìng)業(yè)限制的期限自乙方解除勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。12.2乙方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制的約定。第十三條限制地域13.1競(jìng)業(yè)限制的地域范圍為：13.1.1國(guó)內(nèi)范圍。13.1.2特殊情況下，雙方可協(xié)商確定其他競(jìng)業(yè)限制地域。第十四條法律適用及爭(zhēng)議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式附件三：保密協(xié)議附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議附件五：退休手續(xù)辦理指南附件六：公積金提取申請(qǐng)表附件七：社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表附件一：解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)的詳細(xì)要求和說(shuō)明1.解除勞動(dòng)合同的原因和依據(jù)2.雙方的基本信息3.解除勞動(dòng)合同的日期4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕痤~和支付方式5.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的轉(zhuǎn)移或支付事宜6.雙方的權(quán)利和義務(wù)附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式的詳細(xì)要求和說(shuō)明本公式依據(jù)乙方在本單位工作的年限和月工資進(jìn)行計(jì)算。具體計(jì)算方式如下：1.工作年限每滿(mǎn)一年，支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.工作年限不滿(mǎn)一年的，按一個(gè)月工資支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。附件三：保密協(xié)議的詳細(xì)要求和說(shuō)明1.保密信息的范圍和定義2.保密協(xié)議的期限3.乙方違反保密協(xié)議的后果4.雙方的權(quán)利和義務(wù)附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的詳細(xì)要求和說(shuō)明1.競(jìng)業(yè)限制的范圍和地域2.競(jìng)業(yè)限制的期限3.乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的后果4.雙方的權(quán)利和義務(wù)說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方未依法為乙方建立和轉(zhuǎn)移公積金賬戶(hù)。4.乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。3.甲方未依法為乙方建立和轉(zhuǎn)移公積金賬戶(hù)的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。4.乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：假設(shè)甲方未按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方可以要求甲方支付違約金，并有權(quán)要求甲方承擔(dān)因違約導(dǎo)致的乙方損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因解除或者終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的補(bǔ)償。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)保障而實(shí)行的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。4.公積金：指用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳存的，